Gute Mitarbeiterförderung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Ebner Stolz in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nettes Team, neues Büro mit moderner Einrichtung
Kommunikation
Vor allem während Corona sehr gute Kommunikation gegenüber den Mitarbeitern
Work-Life-Balance
Keine Kernarbeitszeiten
Interessante Aufgaben
Entsprechend dem Kenntnisstand wird auch viel gefordert
Gleichberechtigung
Sehr männerlastig, wie in der ganzen Branche
Umgang mit älteren Kollegen
Hohes Ansehen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vermeidbare Reisen (vor allem per Flugzeug) zwischen den Standort und zum Mandanten
Gehalt/Sozialleistungen
Wie in der gesamten Branche, keine wirklichen zusätzlichen Sozialleistungen
Karriere/Weiterbildung
Gute Förderungen, nicht nur für Berifsexamen
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Image
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