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Bewertung

War mal ein guter Arbeitgeber

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ECE Group Services GmbH & Co.KG in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kolleginnen und Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die erschreckend unemphatische Führungsebene

Verbesserungsvorschläge

Hört zu, wenn euch Mitarbeiter Feedback geben und vor allem ändert dann was.

Arbeitsatmosphäre

Das Team hält zusammen, aber die Beziehung zur Führungsebene ist angespannt.

Kommunikation

Die Führungsebene hält häufig Informationen zurück.

Kollegenzusammenhalt

Ich habe mit tollen Kolleginnen und Kollegen zusammen gearbeitet

Work-Life-Balance

Ja, wenn die Arbeit schnell gemacht wird. Hängt sehr vom Vorgesetzten ab.

Vorgesetztenverhalten

Druck, mangelnde Kommunikation, Selbstdarstellung, abgehoben.

Interessante Aufgaben

Man macht oft die gleichen Dinge. Quälend häufige und oftmals unnötige Optimierungsschleifen, wenig spannende Projekte.

Gleichberechtigung

Noch immer werden Teilzeitkräfte benachteiligt.

Umgang mit älteren Kollegen

Bei den mittlerweile gängigen Abfindungswellen werden gerne Kollegen ab 50 und Menschen mit kleineren Kindern zuerst genommen. Sozialplan Fehlanzeige.

Arbeitsbedingungen

16 Grad im Büro im Winter waren keine Seltenheit. Höhenverstellbare Schreibtische, aber nicht für alle Kollegen.

Gehalt/Sozialleistungen

So gut wie keine Gehaltserhöhungen. Immerhin 32 Tage Urlaub.

Image

War mal richtig gut und wir haben uns mit der Firma identifiziert. Intern wird schon länger nicht mehr gut über die Firma gesprochen.

Karriere/Weiterbildung

Wer studiert hat, hat gute Chancen. Nur Ausbildung reicht nicht, erst recht nicht für Frauen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

ECE GroupCorporate Communications

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine ausführliche Bewertung. Ein wertschätzender Umgang mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unabhängig von Hierarchiestufe, Alter, Geschlecht und der Art des Beschäftigungsverhältnisses (Voll- bzw. Teilzeit) ist uns als Arbeitgeber besonders wichtig. Wir bedauern, dass du es anders empfunden hast. Gerne würden wir uns mit dir zu den Themen austauschen, die du in deiner Bewertung ansprichst.

Wir würden uns freuen, wenn du über pom-hotline(AT)ece.com Kontakt mit uns aufnehmen würdest, so dass der zuständige People Manager sich bei dir melden kann. Alternativ steht natürlich auch die Tür zu unseren Vertrauenspersonen jederzeit für dich offen.

Viele Grüße,

Christian Hertog
Manager Corporate Communications

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