9 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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ECHOPARK Produktionsgesellschaft mbH Vorstellungsgespräche
ECHOPARK
Produktionsgesellschaft
mbH
Essen
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9 Bewertungen von Bewerbern
Professioneller Auftritt sieht anders aus – schade um die Chance
Bewerber/inHat sich 2025 in Essen als Videograf beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte mich bei ECHOPARK beworben, mich dann aber nach Recherche gegen ein Gespräch entschieden. Daraufhin erhielt ich eine sehr persönliche Nachricht vom Geschäftsführer, in der meine Entscheidung kritisiert und meine Reife infrage gestellt wurde. Das wirkte auf mich wenig professionell und bestärkte mein Gefühl, dass es kulturell nicht passt. Wertschätzung sollte auch dann gelten, wenn sich Bewerbende gegen eine Zusammenarbeit entscheiden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
HR Team
Gern kommentieren wir hiermit diese Bewertung:
Der Bewerber (hier mit Namen bekannt) hatte sich aktiv selber auf die Stellenanzeige der Echopark Produktionsgesellschaft beworben. Nach dem er in einem persönlichen Telefonat einen Termin zu einem Vorstellungsgespräch bestätigt hatte, wurde dieser Termin aufgrund von subjektiven Bewertungen in einem Online-Portal wieder storniert, ohne sich selber eine Bild von seinem möglichen Arbeitsplatz zu machen.
Ein Unternehmen mit über 70 Mitarbeitern, das mehr als 30 Jahre am Markt aktiv ist und in dieser Zeit bestimmt mehr als 750 verschiedene Mitarbeiter beschäftigt hat aufgrund von 34 Online-Bewertungen zu qualifizieren, ist durchaus legitim. Dies darf aber auch einen entsprechenden Kommentar des Unternehmens nach sich ziehen.
Diesen Kommentar (eine persönliche E-Mail) dann zum Anlass einer öffentlichen Bewertung in eben diesem Online-Portal zu nehmen, deutet allerdings daraufhin, das hier auf Basis einer sachlich vorgetragenen Einlassung nachgetreten werden sollte. Das zeigt leider dann in Gänze eine nicht vorhandenen Reife.
Das Feedback dieser Firma wurde durchweg negativ bewertet.
Bewerber/inHat sich 2024 in Essen als Senior 3D-Artist beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Feedback-Prozesse optimieren
Bewerbungsfragen
- Das gibt mir Einblick in die Unternehmenskultur und die Wertvorstellungen.
- Ich habe nach einem Jobwechsel gesucht.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Alles sehr unseriös und unprofessionell. Noch nie weder selber noch im Umfeld sowas erlebt.Es kam zu keinem Gespräch.
Bewerber/inHat sich 2018 in Essen als Veranstaltungskauffrau, Empfangsmitarbeiterin (Vollzeit) beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter die für den Bewerbungprozess zuständig sind seriöser und besser schulen.
Bewerbungsfragen
- Es kam zu keinem Gespräch. Ich war pünklich zum Vostellungsgespräch. Nach 20 Minuten im Warteraum sagte die Dame am Empfang, dass der Chef wegen einem wichtigen Termin verhindert wäre und das Vostellungsgespräch verschoben werden muss. Ich bat schriftlich um einen neuen Termin und bekam keine Antwort. Nach 4 Tagen ruf ich an, und die Dame am Telefon sagte, die zuständige Person wäre Krank gemeldet und außer Ihr würde es keine Vertretung geben. Nach 5 Tagen kam dann eine E-Mail, eine Absage da wohl in der zwischenzeit wo die Dame (die dafür zuständig war) doch Krank war doch die Stelle schon vergeben worden ist. Alles sehr seltsam abgelaufen.
- Ich würde gerne mal den Geschäftsführer sprechen. Aber es gibt keinen direkte E-mail Info. Der ganze Ablauf so unseriös. Macht kein gutes Image.
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Von Bewerbungsgespräch wieder ausgeladen, unprofessionell, chaotisch, leider absehbar
Bewerber/inHat sich 2018 in Essen als Veranstaltungskaufmann beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
angefangen damit schon in der Stellenausschreibung genau zu benennen welche Angaben in der Bewerbung gewünscht sind, sich als möglicher Arbeitgeber kein Verhalten herausnehmen, welches man ganz sicher nicht von seinen Angestellten erwartet, Bewerber nicht wie einen Bittsteller behandeln
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Überstunden Vorprogrammiert?
Bewerber/inHat sich 2014 in Essen als Grafikdesigner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Es wurde zu einem Probetag eingeladen. Ich war da, habe einen Eindruck bekommen von den Räumlichkeiten, Arbeitsweise und Ablage... und lehne Dankend ab.
Die Grafik-Angestellten erschienen sehr freundlich, was sicherlich ein sehr toller Bonus-Punkt ist, wenn man dort Arbeitet.
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Nie eine Rückmeldung erhalten aber flutet Job Börsen weiter mit vermutlich Fake Stellenanzeigen.
Bewerber/inHat sich 2024 in Essen als mediengestalter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR Team
Gern kommentieren wir diese Bewertung:
Wir suchen regelmäßig neue Mitarbeiter, da wir unsere Abteilungen stetig weiter ausbauen und die Skillsets auf Basis der zukünftigen Ausrichtung erweitern wollen. Aus diesem Grund haben wir durchschnittlich 3-4 Stellenausschreibungen online. Wir bemühen uns hier jedem Bewerber gerecht zu werden und jede Bewerbung entsprechend zu würdigen.
Auf dieser Basis nehmen wir jede Bewerbung ernst und beantworten diese auch in dem jeweiligen notwendigen Umfang.
Nie eine Rückmeldung erhalten
Bewerber/inHat sich 2024 in Essen als motion graphics designer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR Team
Gern nehmen wir hierzu Stellung:
Wir möchten bei diesem Post einmal eine generelle Einschätzung der Situation rund um Bewerbungsprozesse abgeben.
Auf Basis unserer Stellenausschreibungen, die denen sehr präzise die jeweilige Qualifikation und die Berufserfahrung beschrieben wird, erhalten wir immer wieder Bewerbungen, die sich einerseits diese Vorgaben anscheinend nicht durchgelesen haben oder aber eine Bewerbung z.B. für eine Stelle in der Finanzbuchhaltung abgeben, ohne die entsprechende Qualifikation, Berufserfahrung oder gar jemals in diesem Bereich gearbeitet zu haben.
Diese Bewerbungen, nehmen uns leider die Zeit, uns ausführlich mit den Bewerben zu beschäftigen, die aufgrund Ihrer Skillssets für unsere Stellenausschreibungen sehr geeignet sind.
Bewerbungsphase war durchwachsen
Bewerber/inHat sich 2020 in Essen als Fotograf beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Angenehme Atmosphäre
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Keine Reaktion auf Bewerbung. Empfang auf Nachfrage telefonisch bestätigt. Ansonsten keinerlei Reaktion.
Bewerber/inHat sich 2021 in Essen als Bildbearbeiter beworben.
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