Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
12 Mitarbeiter:innen, die bei Eckes-Granini ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,5 von 5 Punkten.
- Offenes, familiäres und freundliches Verhältnis im Kollegium
- Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten & private Termine
- Auch als Praktikantin wurde mir viel zugetraut und ich hatte das Gefühl, dass jederzeit gegenseitiges Vertrauen da war
- Der Bewerbungsprozess war sehr unkompliziert, freundlich und schnell
Die Arbeitsatmosphäre war immer super, die Kolleg:innen sind alle nett untereinander, es wird sich geduzt und fühlt sich dadurch sehr persönlich & familiär an.
Das Image des Unternehmens ist aus meiner Sicht sehr gut und aus meiner Wahrnehmung sind viele froh und stolz, hier zu arbeiten.
Die Work-Life-Balance war für mich sehr gut, meine Arbeitszeit konnte ich immer einhalten und wenn ich mal einen privaten Termin hatte, war es kein Problem mal etwas später anzufangen/früher zu gehen etc.
Das Gehalt war für mich angemessen. Als Young Talent bekommt man Rabatt in der Kantine und natürlich alle sonstigen Benefits für Mitarbeitende.
Das Umwelt- und Sozialbewusstsein habe ich hier von Anfang an als relevant empfunden. Vor allem durch meine Aufgabe im Bereich der Nachhaltigkeit habe ich aber noch mal mehr gemerkt, dass es ein wichtiger Bereich des Unternehmens ist.
Die Atmosphäre im Team war immer ehrlich und freundlich, ich habe mich von Tag eins sehr wohl und als wichtiger Teil des Teams gefühlt.
Das Verhalten meiner Vorgesetzten mir gegenüber war stets freundlich, offen und respektvoll. Ich habe mich sehr wohl gefühlt.
Die Arbeitsbedingungen waren für mich immer sehr gut. Ich hatte meinen eigenen festen Arbeitsplatz, an dem alles Nötige vorhanden war.
Die Kommunikation untereinander war sehr gut, ich hatte zu jedem Zeitpunkt das Gefühl, dass ich alles offen ansprechen kann. Außerdem gab es ein wöchentliches Team-Meeting um sich zu updaten.
Die Aufgaben waren sehr vielseitig und ich konnte an nationalen und internationalen Projekten teilhaben. Ich durfte sowohl an der Marktforschung mitarbeiten als auch Produkt- und Trendrecherchen durchführen, sowie zum Thema Nachhaltigkeit und KI arbeiten. Dabei habe ich sehr viel in verschiedenen Bereichen gelernt und für mich mitnehmen können. Ich hatte viel Freiraum und mir wurde mit der Zeit immer mehr Verantwortung übertragen.
- Kontakt auf Augenhöhe über sämtliche Hierarchien
- echtes Einbringen und viel Chance zur Mitgestaltung
- tolle Kolleg:innen und Arbeitsumfeld
- Wellpass auch für Interns
Mein Vorgesetzter hat sich immer mit mir im richtigen Maße unterhalten, es ist Zeit für Späße und es wird Rücksicht genommen auf mögliche private Termine.
Es gib viele Möglichkeiten Aufgaben zu erledigen und dabei stehen stets mehrere Personen als Ansprechpartner zur Verfügung.
Es gibt zwar eine Praktikanten- und Werkstudenten-Community, allerdings wird diese leider nicht von allen Abteilungen angenommen. Etwas mehr Austausch wäre hier schön gewesen
Die Arbeitsatmosphäre war sehr angenehm. Ich wurde direkt ins Team aufgenommen und das nicht nur als Praktikantin, sondern als vollwertiges Mitglied. Es gab immer ein offenes Ohr für Fragen und Feedback
Durch Gleitzeit und Homeoffice-Tage konnte ich meine Zeit frei einhalten und so steuern, wie es für mich und meine Aufgaben am besten passt. Überstunden wurden von uns Praktikanten nicht erwartet, aber wenn sie mal vorkamen, konnten sie schnell wieder abgebaut werden
Ich hatte wie alle anderen Praktikanten ein angemessenes Gehalt und Anspruch auf Urlaub, sowie Benefits
Es finden regelmäßig After-Work-Events statt, um den Zusammenhalt zu stärken. Man hat nicht das Gefühl, eine Nummer zu sein, sondern wird stets wertgeschätzt
Mit meinen Vorgesetzten hatte ich nie Probleme. Ich wusste immer, woran ich bin und was von mir erwartet wird. Genauso konnte ich bei Problemen auf sie zukommen und wurde auch in stressigen Zeiten unterstützt. Auch bei meinen Teamkolleg:innen hatte ich das Gefühl, dass auf ihre unterschiedlichen Bedürfnisse Rücksicht genommen wird und das Führungsverhalten im Detail angepasst wurde
Die Kommunikation lief innerhalb des Teams und mit den anderen Abteilungen immer auf Augenhöhe. Ich durfte meine Meinung genauso wie alle anderen äußern und konnte bei Unklarheiten immer auf die entsprechenden Kolleg:innen zukommen
Ich durfte an vielen verschiedenen Projekten mitarbeiten und konnte mir auch vor Ort die Probleme und Herausforderungen der Produktion anschauen. Ich durfte eigene Teilprojekte übernehmen, aber habe auch genauso gut meine Kolleg:innen unterstützt. Es gab nicht die klassichen Praktikantenaufgaben, sondern jeder hat auch mal "doofe" Aufgaben übernommen
Besonders positiv empfand ich das hohe Maß an Vertrauen, das mir entgegengebracht wurde – selbst als Praktikantin ich eigenständig arbeiten und Verantwortung übernehmen.
Das Team war extrem wertschätzend, die Zusammenarbeit herzlich und professionell zugleich. Außerdem wurde ich in viele Prozesse aktiv eingebunden und konnte dadurch sehr viel lernen.
Die Kultur war geprägt von Offenheit, Unterstützung und einem echten Miteinander, das hat den Arbeitsalltag nicht nur bereichert, sondern hat auch richtig Spaß gemacht.
Etwas mehr Austausch und Vernetzung unter den Young Talents wäre schön gewesen.
Die Arbeitsatmosphäre war sehr angenehm – wertschätzend, offen und kollegial. Ich habe mich vom ersten Tag an willkommen gefühlt und wurde ins Team eingebunden. Lob und hilfreiches Feedback wurden regelmäßig gegeben.
Eckes-granini und die Marken darunter sind stark und haben ein gutes Image. Das merkt man auch intern. Ich habe immer mit stolz behauptet, dort zu arbeiten.
Durch Gleitzeit und home office war ich maximal flexibel. Auch wenn es mal stressige Zeiten gab, konnte ich die Überstunden auch schnell wieder abbauen. Es wurde immer auf meine Uni-Verpflichtungen Rücksicht genommen.
Bei stressigen Situationen haben sich alle so gut es ging gegenseitig unterstützt. Auch regelmäßige After-work-events fanden statt, um den Zusammenhalt zu stärken.
Mein Vorgesetzte war unglaublich empathisch, gleichzeitig klar in der Führung und hat das Team mit viel Feingefühl und Autorität zusammengehalten. Er ist mir jederzeit auf Augenhöhe begegnet, hat meine Meinung ernst genommen und hat mir das Gefühl gegeben, wertvoll für das Team zu sein.
Die Kommunikation verlief auf Augenhöhe. Meine Fragen wurden immer beantwortet und ich konnte mich mit allem an meine Betreuerin wenden. Es war immer klar, wer Ansprechpartner für welche Aufgaben ist.
Selbst in meinem Pflichtpraktikum hatte ich den gleichen Urlaubsanspruch wie alle anderen Mitarbeitenden. Außerdem gibt es viele Benefits.
Ich durfte an vielseitigen, spannenden Projekten mitwirken – unter anderem in der Zusammenarbeit mit Agenturen und bei der Mitarbeit an Innovationsprozessen. Die Aufgaben waren praxisnah, herausfordernd und haben mir einen echten Einblick in die Arbeit im Marketing gegeben.
Besonders hervorzuheben ist, dass ich früh Verantwortung übernehmen und eigene Projekte betreuen durfte – keine typischen „Prakti-Aufgaben“, sondern echte inhaltliche Mitarbeit auf Augenhöhe.
- Das Unternehmensklima
- Hilfsbereitschaft
- Company Benefits
-
Nichts
Ein TOP Team so wie man es sich wünscht!
Man bekommt früh viel Verantwortung.
Super! Hilfsbereitschaft wird hier groß geschrieben
Man bekommt einen super Einblick in das Personalwesen, da man an vielen verschiedenen Projekten aktiv mitwirkt.
Das Arbeitsklima ist allgemein recht entspannt.
Die meisten (eigentlich alle) sind per Du. Und das von Arbeiterebene bis zu Leitungspositionen.
Wenn man eine Möglichkeit sieht zu sparen, wird diese auch ergriffen...
Daher erachte ich es als sinnig, diese Maßnahmen zu besprechen und abzustimmen, wie man sparen kann, aber auch mit Sinnhaftigkeit.
• Mehr Transparenz
• Mehr Ausgabenoptimierung
--> Wer billig kauft, kauft doppelt...
Grundsätzlich gut, aber einige Mitarbeiter tragen die Nase sehr hoch; auch ohne eine entsprechende Position zu bekleiden...
Das Image von Eckes Besteht seit Jahrzehnten als Familienunternehmen.
Leider verfallen einige Nostalgie-Faktoren zugunsten von fraglichen Kostensenkungsmaßnahmen.
Die Work-Life-Balance ist nebst Schicht-Dienst gut ausgeglichen.
Der Schichtdienst sorgt jedoch auch dafür, dass je nach Kollegenverfügbarkeit nicht immer Urlaub genommen werden kann.
Man sollte seinen Urlaub also einige Wochen vorher anfragen.
Sofern ein Wille besteht und beide Seiten davon profitieren können, ist Eckes gewillt einige weiterbildungsmaßnahmen zu bewilligen.
Profitiert nur der Arbeitnehmer, wird eine solche Maßnahme nicht oder nur selten genehmigt.
Das Gehalt ist dem Arbeitspensum angepasst.
Da wir uns in der Lebensmittelindustrie und nicht in der Petro-/Chemieindustrie befinden, ist das Gehalt entsprechend geringer als in vergleichbaren Jobs, anderer Industrien.
Von Umweltprojekten wie Werksbienen oder Optimierungen Hinsichtlich Wasserverbrauch Profitiert Eckes bereits jetzt.
Meistens halten die Kollegen zusammen, ehrlicher und direkter Umgang ist manchmal eine Schwierigkeit, bei der die Kollegen sich nicht gegenüberstehen möchten.
Die Einstellung älterer Mitarbeiter ist natürlich ein Risiko, dennoch werden diese bei entsprechender Expertise oder bei Beweis für die, bei entsprechender Stelle notwendige Kompetenz gerne eingestellt.
Ältere Kollegen werden wertgeschätzt und gefördert, jedoch wird bei der Wahl zu einigen Fortbildungen eher der jüngere Kollege bevorzugt.
Hier gibt es verschiedene Punkte:
• Zum einen verhalten sich die Vorgesetzten einem Mitarbeiter gegenüber sehr gut.
• Zum anderen gibt es Punkte die eher negativ konnotiert werden können.
So sind einige Vorgesetzte voreingenommen bezüglich eigener Ansichten und sind entsprechend beharrlich.
Die Arbeitsbedingungen sind entspannt.
Hohe Lautstärke lässt sich nicht ändern, aber dafür gibt es angepassten Gehörschutz.
Die Kommunikation innerhalb der einzelnen Abteilungen ist recht gut strukturiert. Die Kommunikation zwischen den Abteilungen ist deutlich verbesserungswürdig.
Jede Person hat hier die Möglichkeit etwas zu werden.
Das Geschlecht spielt dabei keine Rolle.
Die Leistugn
Die Aufgaben variieren von Abteilung zu Abteilung.
So ist das Aufgabenfeld in der Abfüllung eher eintönig, während das in der Technik vielfältiger ist.
Offenheit, Hilfsbereitschaft, Eigenständigkeit der Praktikanten/Masteranten durch hohes Vertrauen, sehr gute Fehlerkultur
Tolle Atmosphäre in der Abteilung aber auch insgesamt im Unternehmen
Als Masterantin mehr als fair
Tolle Fehlerkultur, Hilfsbereitschaft
Als Praktikant/ Masterant muss man natürlich auch die "einfachen" Arbeiten erledigen, wird aber immer auch in andere sehr interessante Arbeiten und Prozesse integriert
Einfach ein super freundliches Unternehmen, in dem arbeiten richtig Spaß macht!
Homeoffice ist möglich. Wir haben ein Eltern-Kind-Büro und ansich fühlt sich die Arbeit nicht wir arbeiten an.
Ist top, es werden zahlreiche Angebote gegeben!
Kann ich bei meiner Position wenig zu sagen.
Nachhaltigkeit ist dem Unternehmen SEHR wichtig
Teilweise sind Kollegen seid über 30 Jahren dabei - das soll was heißen!
Auf Augenhöhe. Selbst zum big Bos s
Man wird voll ausgestattet. Die Büros sind bisher nicht so schön, daher ein Punkt Abzug.
Ob ein wöchentliches Meeting mit dem Team oder ein monatliches Meeting mit dem Arbeitgeber - ist harmonisch, effektiv und effizient.
Diversity und Inclusion wird groß geschrieben
So viel Vielfalt habe ich bei bisherigen Arbeitgebern noch nie erlebt!
- sofortige Einbindung in alle aktuellen Themen ab Start
- es wird sehr viel Vertrauen in einen gesetzt
- bei guter Arbeitsweise werden im Zeitverlauf immer mehr eigenständige Projekte übertragen
- sehr offen für Praktikanten
- vielfältige Tätigkeiten
So verdient kununu Geld.