62 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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62 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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62 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
War eine gute Zeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ECON TEL GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gerade auch während der Coronazeit wurde viel in zukünftige Technologie
investiert. Auch wurde in regelmäßigen Runden über die aktuelle Lage
informiert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Erst seit 2 Jahren agiert eine gute Geschäftsführung. Dieser Wechsel wäre schon
deutlich früher nötig gewesen. Von daher manchmal schneller reagieren ist
wünschenswert.
Verbesserungsvorschläge
Es bestehen nicht so viele Möglichkeiten der beruflichen Entwicklung
Arbeitsatmosphäre
Jeder hat die Möglichkeit für HomeOffice, man kann aber auch ins Unternehmen kommen wenn man das Gefühl hat Kollegen sehen zu wollen.
Diese Flexibilität finde ich gut.
Work-Life-Balance
Obwohl fast alle seit langem von zu Hause aus arbeiten, wurde jetzt schon
ein neuer Loungebereich für die Zeit nach Corona fertig gestellt. Finde ich
klasse.
Kollegenzusammenhalt
Gerade jetzt während der Pandemie wird sich viel ausgetauscht.
Gleichberechtigung
Es gibt mehr weibliche als männliche Führungskräfte........
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Gutes Corona Management
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ECON TEL GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Corona Management mit HomeOffice, jeden Tag kostenfrei testen
und gute technische Ausstattung für Zuhause
Verbesserungsvorschläge
Mehr Aufstiegsmöglichkeiten wären attraktiv
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Weiter mit Erfolg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ECON TEL GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut finde ich die kurzen Wege, die flachen Hierachien. Offene Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Häufig Homeoffice aber auch viel Austausch über Teams und Zoom und einer digitalen Kaffeetheke. Klasse Idee! Der Pausenraum ist neu gestaltet mit einer wohlfühl Atmosphäre (Kamin, Kaffeevollautomat und urgemütlichen Sitzgelegenheiten und Tischen). Hier macht der Austausch besonders viel Spaß.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
Karriere/Weiterbildung
Ist möglich und es gibt zahlreiche Beispiele, wo das umgesetzt worden ist. Auch hier ein "offenes Ohr" bei beim Vorgesetzten, um die Möglichkeiten und Ideen zu besprechen.
Gehalt/Benefits
Könnte wie in den meisten Unternehmen gerne mehr sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist ein großes Thema. Kleines Beispiel sind "Baumpatenschaften" für Kunden und Jubiläen.
Kollegenzusammenhalt
Gerade in diesen Zeiten sehr stark mit viel Verständnis untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts negatives.
Vorgesetztenverhalten
Fair und respektvoll. Immer ein "offenes Ohr".
Arbeitsbedingungen
Alle Mitarbeiter sind IT-technisch top ausgestattet worden, so dass ein Arbeiten vom Büro oder Homeoffice problemlos funktioniert. Die Serverlandschaft wurde neu aufgesetzt, so dass eine Anbindung von zuhause bestens funktioniert.
Kommunikation
Regelmäßiger guter Austausch über Zoom und Teams. In Präsenz mit Abstand aber auch immer möglich-
Gleichberechtigung
Nichts negatives mitbekommen. Respektvoller Umgang.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet wechselt mit den Kundenanforderungen, daher nie langweilig.
Image
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Weihnachtsfeier digital - Klasse
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ECON TEL GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Anbindung, schöne Räume, nette Kollegen und freundliche Kunden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider keine Möglichkeit am Wochenende zu arbeiten
Arbeitsatmosphäre
momentan leider homeoffice, aber guter Austausch mit digitalen
Kaffeerunden
Image
Super finde ich das engagement trotz pandemie eine digitale weihnachtsfeier zu machen und so mit den Kollegen feiern zu können
Work-Life-Balance
arbeitszeit kann ich mit meinen kindern gut vereibaren
Arbeitsbedingungen
flexibles Konzept, gerade jetzt während Corona
Kommunikation
gerade in Zeiten von Corona gibt es viel Austausch über teams, zoom
und Telefon
Interessante Aufgaben
mir macht vertrieb spaß, es ist halt viel telefonische Neukundenansprache,
nicht für jeden etwas
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Viele versprechen nichts gehalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ECON TEL GmbH in Münster gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr wertschätzen.
Unternehmenskonzept überdenken.
Sich selbst weniger beweihräuchern.
Mitarbeiter die Chance geben sich entwickeln
Arbeitsatmosphäre
Ich habe überwiegend im Home-Office gearbeitet und war nur sehr selten im Büro anwesend. Die Büro Tage waren sehr langweilig und ich habe mich unwohl dort gefühlt. Dies lag daran das man ständig kontrolliert wurde. Das einzig gute dort waren ein paar Kollegen mit denen man sich gut verstand und austauschen konnte.
Image
Image ist okay, da z.B. Die coaches einen guten Job machen und wirklich Ahnung von der Materie haben.
Work-Life-Balance
Wenn man mal eher Feierabend brauchte oder kurzfristig einen Tag frei, dann war das meist kein Problem. Allerdings bei solch einem Unternehmen keine gleitzeit zu haben ist nicht sehr Zeitgemäß.
Karriere/Weiterbildung
Im Vorstellungsgespräch wurde zwar gesagt das es möglich ist weiter zu kommen und das auch gefördert wird.
Davon war aber später nichts zu merken. Es war sogar so das einzelne gute Mitarbeiter klein gehalten wurden von den Vorgesetzten.
Gehalt/Benefits
Die Bezahlung ist für das was erwartet wird eine absoluter Witz.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt.
Kollegenzusammenhalt
Der zusammenhalt unter den Kollegen war okay. Es gab verschiedene Gruppen und einige tratschten auch über andere. Das einzig gute war das man neue Infos meist von den wenigen Leuten bekam die im Büro anwesend waren und mit denen man sich verstand.
Umgang mit älteren Kollegen
Genauso schlecht wie mit jüngeren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Es wurde viel versprochen und viel geredet aber rein Garnichts gehalten.
Die meisten Vorgesetzten besaßen ein riesen Ego und haben sich selbst in den Himmel wie gut sie doch sind und was sie alles gut können. Gleichzeitig wurde man in meetings kritisiert während andere Mitarbeiter gelobt wurden nur um Druck aufzubauen.
Leider wurde immer absoluter Perfektionismus erwartet. Fehler wurden ganz und garnicht toleriert.
Das einzige was die Vorgesetzten wirklich gut konnten war sich selbst reden hören.
Ich könnte jetzt immer so weitermachen, aber denke das wichtigste ist gesagt.
Arbeitsbedingungen
Geht so. Es besteht die Möglichkeit auf Home-Office.
Kommunikation
Die Kommunikation war meiner Meinung nach eine voll Katastrophe. Viele Infos die wichtig gewesen wären wurden einem meist garnicht mitgeteilt. Erst sehr viel später durch Zufall bekam man dann die nötige Information. Wenn man einen Fehler gemacht hat, weil man es nicht besser wusste dann kam diese Information meist sofort und es wurde einem sehr übel genommen.
Gleichberechtigung
Es wurde zwar gesagt das alle gleich behandelt werden, aber die Wahrheit sah anders aus.
Interessante Aufgaben
Immer dasselbe. Telefonieren, telefonieren, telefonieren.
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Super Arbeitgeber.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ECON TEL GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir persönlich gefällt das Unternehmen sehr gut. Ich verspüre ein wahrhaftiges Interesse an mein Wohl. Bei Fragen oder besonderen Anliegen stehen die Vorgesetzten immer mit Rat u Tat zur Seite.Natürlich ist das kein Job der sehr facettenreich ist aber man arbeitet sich auch nicht den Rücken krumm.(ok,durchgehend sitzen ist auch nicht cool) Besonders toll finde ich die Flexibilität u Möglichkeiten der Arbeitszeiten,wo hat man das sonst? Wenn ich 1 Monate weg möchte wäre es möglich u schenkt mir damit ein tolles Freiheitsgefühl.Es herrscht ein tolles Arbeitsklima und ich muss sagen dass alle durchweg positive Menschen sind,das freut mich besonders:)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts.Klar mehr Geld ist immer schön.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Teamassistenz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ECON TEL GmbH in Münster gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamzusammenhalt und gute Atmosphäre am Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Betriebliche Altersvorsorge, Kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld
Verbesserungsvorschläge
wünschenswert wäre, wenn gute Mitarbeiter gefördert werden und gute Arbeit belohnt wird.
Arbeitsatmosphäre
gut
Karriere/Weiterbildung
keine
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist mit im Vergleich den stetig steigenden Lebenshaltungskosten einfach zu wenig.
Kollegenzusammenhalt
sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
alle Kollegen/Kolleginnen werden gleich behandelt, egal ob junge oder ältere. Das finde ich sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
das ist gut
Kommunikation
durch das aktuelle Homeoffice ist die Kommunikation zur Zeit schlechter geworden, viel Informationen bleiben auf der Strecke.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Perfekt auf die Familie abgestimmt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ECON TEL GmbH in Münster gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
regelmässiges Feedback zur Arbeit. Lounge zum Verweilen und Essen. Wasser, Kaffee Tee so viel man möchte.
Auch im Home-Office, wird regelmäßig nach dem Befinden gefragt. 1x wöchentlich virtuelle Kaffeetrinken mit dem eigenen Team.
Work-Life-Balance
Home-Office mit Variablen Arbeitszeiten. Im Notfall jederzeit Möglich sofort mit der Arbeit zu stoppen. z.b Notfall in Kita/Schule.
Urlaub noch nie ein Problem gewesen, so zu bekommen wie gewünscht.
Spontan mal nennen Tag frei zu nehmen kein Problem.
Vorgesetztenverhalten
Es wird sich geduzt. Aber ohne die Ränge zu vermissen. Konflikte werden besprochen und Lösungen gesucht.
Arbeitsbedingungen
Durch Corona , sitzen wir fast alle im Home-Office. Wir wurden alle mit neuen Rechner ausgestattet. Auch Bürostühle aus dem Büro durften mit nach Hause genommen werden.
Kommunikation
regelmäßige Teammeetings, aktuell via Zoom.
Gleichberechtigung
Mann und Frau werden gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Man hat immer wieder die Möglichkeit, auch in andere Projekte einzutauchen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Mehrfachbewertung
Gut unterwegs während Corona.....
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ECON TEL GmbH in Münster gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle Kollegen haben nun die Möglichkeit im HomeOffice zu arbeiten. Das finde ich gut.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut durch die Krise
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei ECON TEL GmbH in Münster gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Die Geschäftsführung hat sehr schnell auf die Corona-Situation reagiert. In kürzester Zeit wurde für alle Mitarbeiter Homeoffice möglich gemacht. Die Betreuung ist gut, es wurde uns viel Vertrauen entgegen gebracht. Die entstandenen Neuerungen werden weiter bestehen bleiben und noch ausgebaut. Die Führungskräfte sind in Kurzarbeit, während die "Geringverdiener" soweit irgend möglich weiter Vollzeit arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Gute Zusammenarbeit mit den Vorgesetzten. Es wird viel in neue Technik investiert.
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, bei privaten Problemen stand mein Vorgesetzter hinter mir
Karriere/Weiterbildung
Die Aufstiegschancen sind recht gering, aber möglich. Es gibt halt nur wenige "höhere" Posten, die meisten sind fest besetzt.
Gehalt/Benefits
Ist halt Niedriglohnsektor, reich werden kann man hier nicht.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gutes Miteinander, großer Zusammenhalt und gutes Teamwork
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt hier keine Rolle. Teilzeit-Rentner sind willkommen.
Vorgesetztenverhalten
Ich bin mit meinen Vorgesetzten auf Augenhöhe. Es findet ein guter Austausch statt. Meine Ideen und Anmerkungen werden angehört und aufgenommen. Ich fühle mich "gesehen", beachtet und meine Arbeit wird wert geschätzt.
Das war leider nicht immer so, bei früheren Vorgesetzten war das Verhältnis nicht ganz so gut.
Arbeitsbedingungen
Die Technik funktioniert. Es wird viel in neue Technik investiert.
Großraumbüro ohne Klimaanlage. Es wird aber renoviert / Umgebaut
Kommunikation
War in der Vergangenheit oft mäßig, aber die Geschäftsführung hat dazu gelernt und bezieht die Mitarbeiter jetzt viel besser mit ein.
Gleichberechtigung
Alle werden gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Telefonieren und Webrecherche. Viele unterschiedliche Projekte. Es kommen immer neue Ideen dazu.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.