39 von 62 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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39 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten.
Ergebnisorientiertes Arbeiten, viel Druck von oben, Gehalt entspricht nicht den Tätigkeiten.
Auch wenn die Arbeit zahlenorientiert ist, sollte es für die Mitarbeiter irgendeine Motivation geben. In 3 Jahren habe ich nichts mehr als ein "Gut gemacht" bekommen. Kaltakquise ist sowieso schon nichts für schwache Nerven, da sollte es man für die Mitarbeiter eigentlich so angenehm wie möglich gestalten...
Abhängig von dem Projektleiter, ist die Arbeit unterschiedlich. Mal kriegt man mehr Spielraum, dass man auch eigene Ideen und Vorschläge ausprobieren kann, dann wiederum "Es gibt nur diesen einen Weg".
Es gibt einige begeisterte Mitarbeiter, jedoch auch Mitarbeiter mit nicht so guten Erfahrungen.
Aufgrund der Home-Office Möglichkeit konnte ich 2 Tage im Büro und 2 Tage im HO arbeiten.
Kaum bis gar keine Aufstiegschancen intern. Man kriegt zwar mal ein Coaching, muss man aber auch ziemlich lange drauf warten.
Gehalt wurde pünktlich überwiesen. Für die Anforderungen war das Gehalt jedoch zu niedrig. Beim Nachfragen einer Gehaltserhöhung wurde ich belächelt.
Kaum Papier, alles digital. Produkte wurden nie verschwendet.
Man findet eine Handvoll Kollegen, mit denen man sehr gut zusammenarbeiten kann, oftmals wird man von Kollegen gar nicht beachtet bzw. ignoriert, wenn man bislang nichts mit denen am Hut hatte.
Erneute Nachfragen von älteren Kollegen wurden meist genervt beantwortet.
Bei Entscheidungen wird man lediglich informiert, man hat kein Mitspracherecht. Entweder werden die Anweisungen exakt befolgt, oder man kann sich was anhören.
Neue Laptops gehabt mit 2 Bildschirmen. Mit den Arbeitsplätzen gab es oft Missverständnisse, früher hatte jeder seinen festen Arbeitsplatz, danach musste man über ein Management einen Platz buchen für seine Zeit, oft hieß es dennoch: "Wer zuerst kommt, malt zuerst".
Kommunikation hat stattgefunden, jedoch wurden oft Ergebnisse verglichen (Wer hat wie viele Abschlüsse). Sehr oft zahlengetriebene Meetings.
Geschlechtsbezogen werden alle Mitarbeiter gleich behandelt, egal welche Herkunft, egal welches Alter. Dennoch werden die Mitarbeiter priorisiert, die die meisten Abschlüsse auf dem Konto haben.
Vorgegebene Aufgaben, keine eigene Gestaltung der Aufgaben. Man befolgt Anweisungen.
Flexibilität und dass man nicht ins kalte Wasser geschmissen wird. Auch wenn man schon länger da ist und z.B. ein neues Projekt bekommt, bekommt man immer Unterstützung und eine gute Einarbeitung.
Da müsste ich mir jetzt was aus den Fingern saugen
Bin gespannt, wie es nach dem Umzug ist.
Die meisten Kolleg/innen sind immer freundlich und gut gelaunt.
Wir können uns flexibel planen und auch kurzfristig was verändern.
Besser als vorher. Ich bin zufrieden.
Man ist füreinander da. Es sind schon viele Freundschaften entstanden.
Wir haben einige, die schon in Rente sind und noch in Teilzeit arbeiten. Das miteinander klappt sehr gut und ergänzt sich gut.
Wir können unsere Vorgesetzten immer ansprechen.
Sehr gute Ausstattung fürs Büro und Homeoffice. Die Technik macht nicht immer mit.
Man kann jeden ansprechen und was fragen und wird deswegen nicht doof angeguckt.
Hängt von den Projekten ab.
Sehr kollegiales und hilfsbereites Team
Offene Kommunikation auf allen Ebenen
Wertschätzung für gute Arbeit – man wird gesehen und gehört
Flexible Arbeitszeiten und gute Work-Life-Balance
Moderne Ausstattung und angenehme Arbeitsumgebung
Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Mir fällt ehrlich gesagt kaum etwas Negatives ein. Kleine Dinge werden offen angesprochen und meist schnell gelöst – das spricht für die gute Unternehmenskultur.
Es gibt spannende Projekte und ich werde gut unterstützt.
Die Firma informiert zeitnah über das Mitarbeiterportal bei allen
wichtigen oder auch schönen Themen.
Außerdem habe ich hier gute Freunde gefunden.
Habe Kinder, und kann das gut planen mit flexiblen Zeiten
Ich habe nicht die Riesenaufstiegsmöglichkeiten, will ich aber auch nicht.
Ansonsten gibt es immer wieder interessante Angebote für Weiterbildungen.
Es gibt von der Unternehmensleitung immer wieder Hinweise und Impulse,
was wir alle in Sachen Umwelt beachten oder besser machen können.
Hilfsbereite und freundliche Kollegen, die mich super versorgt haben während
meiner Covid-Erkrankung
Bin selbst schon über 50 und fühle mich hier sehr wertschätzend behandelt.
Ist richtig gut, sowohl im Homeoffice als auch im Büro
Wenn man keine Berührungsängste mit IT hat, ist es sehr interessant.
Seit Beginn Corona wurde noch mal mehr in die Zukunft investiert, dass gibt ein
gutes und sicheres Gefühl
Es gibt sicher immer etwas zu verbessern, aber richtig schlecht finde ich nichts
Flexible Homeofficearbeit möglich, allerdings komme ich gerne in die Firma
Na ja, etwas mehr könnte es immer sein, aber es wird schon nach Leistung bezahlt.
Es wird viel Wert auf Nachhaltigkeit gelegt
Super Kollegen und toller Zusammenhalt
Ich habe viele ältere Kollegen die länger da sind als ich und gerne unterstützen
Viel Verständnis und auch Unterstützung, sowohl bei den Aufgaben als auch bei
persönlichen Belangen.
Flexibilität
Zur Zeit ist ja fast nur Homeoffice, aber es finden regelmäßig besprechungen z.B. über teams und auch Kaffee-Runden über teams statt (manchmal mit, manchmal ohne Teamleiter oder Teamleiterin)
Ich kann meine Schichten planen wie ich möchte (vormittags oder nachmittags). Passt super für Familie mit Kindern
nicht für jeden, aber gibt einige
Ist o.k., besser als in meinem alten Job, mehr wäre auch schön
Gute Projekte
alle super hilfsbereit, manche sind schon Freunde geworden.
Toll. Ich hab gehört, das schon einige trotz Rente noch mit weniger Stunden weiterarbeiten wollen und das auch dürfen.
Die Vorgesetzten nehmen sich zeit und sind auch hilfsbereit und wenn mal kurzfristig getauscht werden muss ist das kein Problem
Gute Ausstattung im Büro und zu Hause und wenn was nicht klappt, ruft man in der IT an und die kümmern sich schnell.
Persönlich schöner, aber auch von zu hause erreich ich immer jemanden wenn ich Fragen habe.
so wie ich das mitkriege sehr gut. Wir duzen uns alle und jeder darf jeden um Rat fragen, wenn er will.
ja, in meinen Projekten auf jeden Fall.
Gerade auch während der Coronazeit wurde viel in zukünftige Technologie
investiert. Auch wurde in regelmäßigen Runden über die aktuelle Lage
informiert.
Erst seit 2 Jahren agiert eine gute Geschäftsführung. Dieser Wechsel wäre schon
deutlich früher nötig gewesen. Von daher manchmal schneller reagieren ist
wünschenswert.
Es bestehen nicht so viele Möglichkeiten der beruflichen Entwicklung
Jeder hat die Möglichkeit für HomeOffice, man kann aber auch ins Unternehmen kommen wenn man das Gefühl hat Kollegen sehen zu wollen.
Diese Flexibilität finde ich gut.
Obwohl fast alle seit langem von zu Hause aus arbeiten, wurde jetzt schon
ein neuer Loungebereich für die Zeit nach Corona fertig gestellt. Finde ich
klasse.
Gerade jetzt während der Pandemie wird sich viel ausgetauscht.
Es gibt mehr weibliche als männliche Führungskräfte........
Super Corona Management mit HomeOffice, jeden Tag kostenfrei testen
und gute technische Ausstattung für Zuhause
Mehr Aufstiegsmöglichkeiten wären attraktiv
Gut finde ich die kurzen Wege, die flachen Hierachien. Offene Kommunikation.
Häufig Homeoffice aber auch viel Austausch über Teams und Zoom und einer digitalen Kaffeetheke. Klasse Idee! Der Pausenraum ist neu gestaltet mit einer wohlfühl Atmosphäre (Kamin, Kaffeevollautomat und urgemütlichen Sitzgelegenheiten und Tischen). Hier macht der Austausch besonders viel Spaß.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
Ist möglich und es gibt zahlreiche Beispiele, wo das umgesetzt worden ist. Auch hier ein "offenes Ohr" bei beim Vorgesetzten, um die Möglichkeiten und Ideen zu besprechen.
Könnte wie in den meisten Unternehmen gerne mehr sein.
Nachhaltigkeit ist ein großes Thema. Kleines Beispiel sind "Baumpatenschaften" für Kunden und Jubiläen.
Gerade in diesen Zeiten sehr stark mit viel Verständnis untereinander.
Nichts negatives.
Fair und respektvoll. Immer ein "offenes Ohr".
Alle Mitarbeiter sind IT-technisch top ausgestattet worden, so dass ein Arbeiten vom Büro oder Homeoffice problemlos funktioniert. Die Serverlandschaft wurde neu aufgesetzt, so dass eine Anbindung von zuhause bestens funktioniert.
Regelmäßiger guter Austausch über Zoom und Teams. In Präsenz mit Abstand aber auch immer möglich-
Nichts negatives mitbekommen. Respektvoller Umgang.
Das Aufgabengebiet wechselt mit den Kundenanforderungen, daher nie langweilig.
gute Anbindung, schöne Räume, nette Kollegen und freundliche Kunden
Leider keine Möglichkeit am Wochenende zu arbeiten
momentan leider homeoffice, aber guter Austausch mit digitalen
Kaffeerunden
Super finde ich das engagement trotz pandemie eine digitale weihnachtsfeier zu machen und so mit den Kollegen feiern zu können
arbeitszeit kann ich mit meinen kindern gut vereibaren
flexibles Konzept, gerade jetzt während Corona
gerade in Zeiten von Corona gibt es viel Austausch über teams, zoom
und Telefon
mir macht vertrieb spaß, es ist halt viel telefonische Neukundenansprache,
nicht für jeden etwas
So verdient kununu Geld.