3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Unterste Schublade
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Michendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fast alles
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt für die Angestellten, bessere Kommunikation, keine bevorzugte Behandlung von bestimmten Kollegen, puh da könnte ich theoretisch ein ganzes Buch schreiben.
Work-Life-Balance
Kaum vorhanden. Dienstpläne werden im ständigen Wechsel von Früh- und Spätschicht geschrieben. Da kann man glücklich sein, wenn man einige Stunden Schlaf abbekommt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nicht angeboten
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Leute in diesem Schuppen reden schlecht über alles und jeden. Von Zusammenhalt kann da nicht die Rede sein. Wenn jemand einmal einen Fehler begeht, dann wird derjenige von vielen Kollegen ungerecht behandelt
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten interessieren sich nur für das Geld was eingebracht wird und nicht für die Angestellten
Arbeitsbedingungen
Im Frühdienst fangen viele Leute teilweise um 5:00 oder früher an, weil man das Pensum an Arbeit sonst nicht händeln könnte. Bezahlt wird man aber erst ab 6:00, man bekommt dann 1 mal im Jahr ein „Danke“ für den Einsatz:-)
Kommunikation
Die Kommunikation in diesem Laden ist so schlecht. Dienstpläne werden verändert ohne vorher mit der betroffenen Person zu sprechen. Sachen, die nicht laufen werden im gesamten Laden durch das Personal verbreitet und dabei kommt dann oftmals was komplett anderes bei raus. Vorgesetzte interessieren sich nicht für die Anliegen der Mitarbeiter
Gehalt/Benefits
Sehr schlecht. Wenn man gerade so seine Fixkosten tragen kann und sich dann nur einen Apfel und ein Ei leisten kann. Um Gehaltserhöhungen muss man betteln
Gleichberechtigung
Wenn man den Vorgesetzten in „den Hintern kriecht“ wird man bevorzugt behandelt.Sobald man seinen Mund aufmacht, wird mit Abmahnung gedroht
Interessante Aufgaben
Gibt es keine
Arbeitsatmosphäre
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Super Arbeitgeber
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Michendorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer zu einem persönlichen Gespräch bereit. Anpassung der Arbeitszeit an dein Leben. Förderung statt Forderung, Bigisch ist immer für Weiterentwicklung und setzt sich für seine Mitarbeiter und Azubis ein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teamspannungen werden oft abgetan und nicht gleich ernst genommen.
Verbesserungsvorschläge
Gibt es keine
Arbeitsatmosphäre
Guter Teamzusammenhalt und ein Arbeitgeber auf Augenhöhe.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Immer fair
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Michendorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Edeka Bogisch durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Arbeitsatmosphäre und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Edeka Bogisch als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.