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Minden-Hannover
Bewertung

Kann man machen, wenn man Büro mag, guter Arbeitgeber

3,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kaufmensch für Groß- und Außenhandels Management im Bereich Beschaffung / Einkauf bei EDEKA Minden-Hannover Zentralverwaltungsgesellschaft mbH in Minden absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Benefits, Arbeitsmaterialien, Arbeitszeiten, nicht zu viel Arbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ausbildungsorganisation manchmal mangelhaft.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Organisatorische Verantwortung gegenüber den Auszubildenden, da wurde oft mal etwas schleifen gelassen.

Arbeitsatmosphäre

Entspannt, Ruhig, typisch Büro. Wenn man das mag ist man hier sehr gut aufgehoben. Es gibt aber natürlich immer ein paar schwarze Schafe.

Karrierechancen

Man kann in der Theorie viel machen. Auch in anderen Bereichen mit den man vorher nicht viel zu tun hatte. Wie realistisch das alles ist sei mal dahin gestellt. Auch Umziehen würde in Betracht kommen.

Arbeitszeiten

38,5 Stunden Woche. Gleitzeit. Sprich 7:42 pro Tag, zwischen 6 und 20 Uhr.

Ausbildungsvergütung

Tarif nach Verdi.

Die Ausbilder

Sind immer nette Menschen die auch Lust haben etwas mit einem Azubi zu machen. Es wird nicht von einem verlangt was man nicht machen möchte. Das eigene Tempo wird respektiert und andere stellen sich dann gut auf einen ein.

Spaßfaktor

Arbeit ist sehr langweilig aber mit den richtigen Leuten über witzige Dinge reden, rettet den Alltag.

Aufgaben/Tätigkeiten

Ersamus wird unterstützt. Sonnst sind die Inhalte der Ausbildung eher Standard abgesehen davon, dass man auch viele Dinge macht die mit der ausbildung nichts zu tun haben.

Variation

Viel Routinearbeit, das muss aber nichts schlechtes sein. Kommt auf die Abteilung an.

Respekt

Auch als Azubi wird man respektiert und nicht viel von oben herab behandelt wie man es erwarten würde. Ich bin aber auch schon etwas älter. Wie das bei Jugendlichen aussieht kann ich nicht beurteilen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Maren Winkelmann, Personalmarketing
Maren WinkelmannPersonalmarketing

Hallo und vielen Dank für die ausführliche Bewertung.

Besonders die positiven Worte zu den Ausbildern und zum respektvollen Umgang miteinander freuen uns sehr. Schön zu lesen, dass die Ausbildung als wertschätzend und unterstützend wahrgenommen wird.

Konkrete Verbesserungsvorschläge zur Gestaltung und Organisation der Ausbildung können gerne direkt mit dem Team Nachwuchsförderung (nachwuchsfoerderung.gh@minden.edeka.de) geteilt werden. So können wir die Ausbildung gemeinsam weiterentwickeln.

Für die weitere Ausbildungszeit wünschen wir alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
Maren Winkelmann

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