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Edeka 
Osterkamp
Bewertung

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Leider nicht mehr so gut wies mal war.

2,6
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen.
Der zusammenhalt ist großartig, man baut sich gegenseitig auf und kann auch mal dampf ablassen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man nicht wie ein Mensch behandelt wird.
Weder von Kunden noch von der Chefetage.
Bei Mitarbeiter Versammlungen in seiner Freizeit nochmal auf die Arbeit kommen ohne die Stunden dafür zu bekommen.
Nach Feierabend bei spätschicht bis zu einer halben Stunde länger bleiben ohne die Zeit dafür gutgeschrieben zu bekommen.
Es wird viel zu viel erwartet, man wird mit unrealistischen erwartungen bombardiert.
Man muss als Einzelperson für gefühlt 4 Leute arbeit erledigen und wird pausenlos angemacht das man nicht schnell genug ist.
Mit kollegen allgemein auf der Arbeit spaß haben ist nicht erwünscht da man dann ja 'nicht Arbeitet'. Gleichzeitig heißt es aber das man immer schön 'lächeln' soll, ziemlich Paradox wenn die Arbeit keinen meter Spaß macht.
Für den enormen einsatz des Personals und das ertragen der Launen mancher Leute gibt es kein Dankeschön oder mal eine Entschuldigung.
Hier passt der Spruch 'Ich kann garnicht so schlecht Arbeiten wie ich bezahlt werde'.

Verbesserungsvorschläge

Kritik und Verbesserungsvorschläge von Mitarbeitern ernst nehmen und eventuell sogar mal annehmen.

Arbeitsatmosphäre

Wird von den Kollegen gerettet.

Kommunikation

Es werden Aussagen verkomplizierzt.
Alles was man sagt wird falsch verstanden.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind das einzige was einen lange dort hält.

Work-Life-Balance

Absolute Katastrophe.
Keine Freizeit bei mittel oder spätschicht.
Doppel schichten werden auch gerne ausgeteilt. Vom gehalt bleibt für die Freizeit die ja nicht existiert auch nichts übrig.

Vorgesetztenverhalten

Anstatt Kritik anzunehmen wird stattdessen lieber mit Abmahnungen gedroht.
Anliegen von Mitarbeitern werden ignoriert oder es wird verboten darüber zu sprechen.
Man wird überall kontrolliert, es wird ständig Zeitdruck gemacht wo überhaupt keiner ist.
Man bekommt tausende von Aufgaben bevor man eine überhaupt beendet hat.
Mitarbeiter werden bei jeder Gelegenheit nieder gemacht und ständig Fehler von vor ewigkeiten ausgegraben. Blöde Sprüche werden auch bei jeder Gelegenheit genutzt.
Lob gibt es eigentlich nie.

Interessante Aufgaben

Der Arbeitsalltag ist sehr vielseitig,
von Kassieren bis Ware verräumen.

Arbeitsbedingungen

Manchmal hat man Glück und man kann sich seine Aufgaben aussuchen.
Arbeitsmaterialien sind meist ausreichend vorhanden. Außer an Liefertagen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt stimmt leider hinten und vorne nicht.
Gehaltsanpassungen wurden trotz der Inflation nicht durchgeführt.
Am Anfang des Monats ist nach Fixkosten schon fast nichts mehr übrig.
Bis zum Ende des Monats zu kommen ist manchmal eine Kunst.
Der monatliche Mitarbeitergutschein hilft da auch nicht viel. Der Gutschein ist an das Unternehmen gebunden und kann nicht zum Kauf eines anderen gutscheins z.B. Amazon, verwendet werden.

Image

Zufriden ist leider keiner der Mitarbeiter.
Viel zu viel Arbeit für zu wenig Mitarbeiter.
Der Zeitdruck der an vielen ecken ohne Grund gemacht wird.
Das nicht vorhandene Lob oder der nicht vorhandene Dank wenn man trotz Krankheit oder anderen Umständen einspringt oder an seinem freien Tag kommt.
Und allgemein kein Lob an die Mitarbeiter.
Das drückt leider ungemein auf die Stimmung.
Man macht und tut und im Endeffekt nutzt es doch nichts außer das man immer 'zu langsam' oder 'ineffizient' arbeitet.
So wie die Stimmung im moment ist wundert es mich das überhaupt noch einer zur Arbeit erscheint.

Karriere/Weiterbildung

Der Seminarkatalog wird ausgelegt zum durchgucken.
Das wars dann auch.
Bestimmte Mitarbeiter haben den Vorteil in den Abteilungen zu arbeiten wo so etwas vielleicht infrage kommt.
Aber dem Großteil der Mitarbeiter bleibt Weiterbildung verwährt. Außer man Zahlt selbst. Unterweisungen müssen eigenständig eingefordert oder in Ordnern nachgelesen werden.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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