Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Edeka pfeilstetter die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation ist nicht vorhanden ausser über WhatsApp. Wenn man mit dem marktleiter sprechen möchte geht er weg. Problem soll man ansprechen aber bitte bei wem?
Jeder redet so das sein Hibter aus der Schuss Bahn ist.
Man sollte immer erreichbar sein auch im Urlaub. Das ist keine Erholung
Gefühlt wird man wie ein Azubi behandelt obwohl man mehr Jährige Berufserfahrung im Handel hat. Hier ist nix interessantes dabei.
An sich einer sehr schöner Markt nach aussen hin für die Kunden. Familien freundlich und es wir viel geboten. Aber bitte keine Mitarbeiter mit Kindern.