862 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
862 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


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862 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Wertschätzung, Gleichbehandlung in allen Unternehmensteilen
Autoritär
War angemessen
Sehr individuell
Wenig Rücksicht nahme
Autoritär
Rein über apps, dehr unpersönlich
Ja Frauen packen an wie männer
Vielseitig
Möglichkeit für Home Office
Verhalten Vorgesetzte
Transparentere Kommunikation, Lösungsorientierte Prozesse
Nach außen gut
Missgunst und Misstrauen wurde mir geäußert
Ich habe wiederholt erlebt, dass mein Vorgesetzter in Gesprächen laut wurde. Außerdem wurden Situationen im Nachhinein aus meiner Sicht anders dargestellt, als ich sie erlebt hatte. Das hat mein Vertrauen in die Zusammenarbeit belastet.
Während meiner Beschäftigungszeit habe ich die Küche und die Toilette wiederholt in einem stark verschmutzten Zustand vorgefunden. Das empfand ich als nicht vereinbar mit den hohen Hygieneanforderungen, die im Lebensmittelbereich gelten.
Routine, interessante Ideen werden sofort abgebrochen
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Geht so
Der Schein trügt
Kein interesse
Ist offen für jeden
Zu wenig
Nicht so gut
Sehr schlecht
Sehr schlecht
Zu sehr selbstverliebt
Könnte besser sein
Könnte besser sein
Immer das gleiche
Die Kantine
Fehlende bzw. unzureichende Einarbeitung, wenig Unterstützung für neue Mitarbeiter und ein teilweise schwieriger Umgang mit Fragen und Unsicherheiten. Die Kommunikation im Team war häufig kühl und wenig wertschätzend. Auch die Integration neuer Mitarbeiter ins Team könnte deutlich verbessert werden.
Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartnern und klaren Erwartungen. Neue Mitarbeiter sollten gerade bei komplexen Aufgaben ausreichend Unterstützung erhalten und schrittweise an selbstständiges Arbeiten herangeführt werden. Außerdem sollte auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang sowie eine bessere Integration neuer Kollegen ins Team geachtet werden.
gute Arbeitszeiten
monotone Aufgaben
besser zahlen, anspruchsvollere Aufgaben
Das man als Mitarbeiter gefördert wird
Das man sich mehr für die Mitarbeiter einsetzen könnte
Es ist eine gute Arbeitsatmosphäre
Wir haben ein gutes Image
Sehr gut
Es gibt gute Chancen aufzusteigen
Ist eigentlich ganz ok
Gut
Alle Kollegen/ innen sind super
Auch ältere Kollegen hilft man
Top Chef
Es sind gute Arbeitsbedingungen
Wir kommunizieren alle gut miteinander
Wir werden alle sehr gut Gleichberechtigt
Gibt es genügend
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Gut
Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatt in den Märkten
Kantinenverkauf wurde komplett abgeschafft
Anständige Lohnerhöhung, Home-Office Möglichkeit, klimatisierte Büros, Kantinenessen muss unbedingt gesünder und vielfältiger gestaltet werden.
im Straubinger Raum relativ gut denke ich
Home-Office sollte ich Jahr 2026 schon drin sein, zumindest im Büro. Hier wird aber anscheinend an einer Lösung gearbeitet
kaum Karriere bzw. Weiterbildungsmöglichkeiten
hier ist noch deutlich Luft nach oben. Die aktuelle Gehaltserhöhung ab August 2026 von 2,9 Prozent ist leider nur ein Tropfen auf dem heißen Stein, da alles teurer geworden ist
in meinem Team vorhanden
es wird meistens darauf geachtet
oft unverständlich, würde einiges anders angehen
Einige Büros könnte man in 2026 schon mal mit einer Klimaanlage ausstatten
könnte man verbessern
darauf legt die Edeka schon wert
So verdient kununu Geld.