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7 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 2,6
Score-Details

7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Stelle bis heute unbesetzt – Bewerbungsprozess wirft Fragen auf

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei Edition Michael Fischer in München beworben.

Verbesserungsvorschläge

Nachdem zunächst reges Interesse an meinem Profil signalisiert wurde, zog sich der Prozess über Monate hin, ohne dass ich informiert wurde, ich wurde immer länger hingehalten. Am Ende hieß es, man habe sich für eine andere Person entschieden. Bis heute ist die Stelle mit diesem oder einem vergleichbaren Titel jedoch nicht besetzt, auch sonst wurde niemand für die Abteilung eingestellt.

Mein Rat an das Unternehmen: Bewerbungsprozesse sollten transparenter und respektvoller gestaltet werden. Hinter jeder Bewerbung steht ein Mensch, der Zeit und Erwartungen investiert.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Entscheidungen der Geschäftsleitung nicht planbar und keine Verlässlichkeit im finalen Prozess

3,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Edition Michael Fischer in München als Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach einem mehrstufigen Bewerbungsprozess und einer mündlichen Zusage wurde die Stelle kurzfristig von der Geschäftsleitung gestrichen. Die Entscheidung wurde mit einer internen strategischen Anpassung begründet.

Der Prozess selbst war im Austausch mit der direkten Führungskraft wertschätzend und professionell. Die kurzfristige Streichung der bereits zugesagten Position hat jedoch zu Unsicherheit geführt und wirkte wenig planbar.

Für Bewerber wäre mehr Transparenz bezüglich der internen Entscheidungswege und finalen Freigaben wünschenswert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Leider keine gute Erfahrung im Bewerbungsprozess

3,4
Bewerber/inHat sich 2026 bei Edition Michael Fischer GmbH in München beworben.

Verbesserungsvorschläge

Leider war mein Bewerbungsprozess nicht besonders gut gelaufen. Vor und während dem Erstgespräch lief alles super und ich hatte ein gutes Gefühl. Am Ende des Gespräches wurde ich über den weiteren Prozess informiert. Es hieß, ich bekomme spätestens in 1 Woche bescheid. Leider kam nie eine Rückmeldung. Nachdem ich dann nochmal per Mail versucht hatte, Kontakt aufzunehmen und leider immer noch keine Rückmeldung kam, versuchte ich es per Telefon. Auch hier bin ich leider erst nach 2 Tagen durchgekommen. Ich habe leider nicht direkt eine Ansprechpartnerin dranbekommen, weswegen mein Anliegen weitergeleitet wurde. Am nächsten Tag kam dann die Absage.
Ich finde es schade, dass es so abgelaufen ist. Das gibt einem das Gefühl, als hätte sich keiner mehr gemeldet.
Ich würde euch für die Zukunft empfehlen, diese Vorgehensweise zu ändern. Als Bewerber nimmt man sich nicht nur Zeit sich vorzubereiten, sondern versucht auch - trotz Job - ein Erstgespräch wahrnehmen zu können. Da finde ich nur fair, dass man sich auch meldet - ob mit Zusage für ein weiteres Gespräch oder eben mit einer Absage.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unprofessionelle Handhabung eines Bewerbungsprozesses

1,8
Bewerber/inHat sich 2020 bei Edition Michael Fischer in München als Volontärin beworben.

Verbesserungsvorschläge

Pro:Ich habe mich als Volontärin beworben und ich bekam wenige Tage später sogar eine Einladung zum Bewerbungsgespräch, was mich sehr gefreut hatte. Die rasche Rückmeldung blieb mir positiv im Gedächtnis.

Con: Im Bewerbungsgespräch sagte man mir, dass man sich spätestens in 2 Wochen melden würde. Ich habe nie eine Antwort erhalten und sehe, dass die Jobanzeige nicht mehr da ist d.h. sie haben sich für jemand anderes entschieden. Das ist in Ordnung. Aber es ist nicht in Ordnung, seine anderen Bewerber im Regen stehen zu lassen ohne eine Antwort. Sehr unprofessionell! Mit keinem anderen Arbeitgeber habe ich so eine Erfahrung machen müssen.

Verbesserungsvorschlag: zeitgerechte Ab- bzw. Zusage.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wenig transparenter Bewerbungsprozess

3,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2018 bei Edition Michael Fischer in München als Kreation beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

+ Schnelle Reaktion auf die Bewerbung
+ Rasche Einladung zum Bewerbungsgespräch
- trotz Portfolio war es notwendig, Bewerbungsaufgaben abzuliefern (als würde ein Portfolio nicht reichen?!)
- konstruktive Kritik bezgl. der Bewerbungsaufgaben gab es aus meiner Sicht nicht: vielmehr ging es um den persönlichen Geschmack und nicht um technische oder handwerkliche Fähigkeiten – vielmehr wurde ich darauf gebrieft, die Cover/Layouts anders als die bereits vorhandenen zu gestalten. Für mich also ein Wiederspruch!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Unprofessionell

1,0
Bewerber/inHat sich 2017 bei Edition Michael Fischer in München als k. A. beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte mich auf eine vom Verlag ausgeschriebene Stelle beworben. Außer einer Eingangsbestätigung habe ich keine weitere Rückmeldung mehr zu meiner Bewerbung erhalten - noch nicht mal auf Nachfrage.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Nie eine Rückmeldung nach dem Vorstellungsgespräch erhalten

2,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Edition Michael Fischer in München beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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