Wer dort arbeiten will soll sich selbst ein Bild machen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlose Backwaren aus dem Laden, Qualität der Ware ist gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überstunden-,Urlaubs-, und teilweise Firmenpolitik
Verbesserungsvorschläge
Bessere Einarbeitung, freundlichere Büro's bzw Teppiche austauschen oder gründlicher reinigen. Jemanden keinen Aufhebungsvertrag andrehen wollen und in Ruhe lassen nach Kündigung
Arbeitsatmosphäre
Wenn man neu ist wird man anfangs überhaupt nicht in normale kollegiale Gespräche mit einbezogen.....von Abteilung oder Büro abhängig knistert es...
Kommunikation
Es wird alles nur über tägliche unzählige e-mails kommuniziert. Man wird damit regelrecht zugeballert und soll sich das alles noch merken...so auf die Art, man hat ja Info's schriftlich bekommen - selber schuld wenn man es sich nicht merkt
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Kollegen an. Die sich schon lange kennen lästern auch offen über andere oder ehemalige Kollegen. Wirklich ehrlich hilfsbereit sind nur manche wenige, die anderen machen's halt weil sie "müssen". Viele telefonieren sehr lange privat untereinander, weisen aber andere Mitarbeiter darauf hin nicht zu quatschen
Work-Life-Balance
In Teilzeit geht's. Überstunden verfallen am Ende vom Monat wenn man die nicht nimmt - sehr unpraktisch mit Kindern. Es sollen auch keine Überstunden gemacht werden. Urlaubstage werden nach Zugehörigkeitszeit der Firma vergeben (Anfangs hat man nur 27 Tage egal wie alt man ist). Urlaub muß auch im gleichen Jahr genommen werden - ansonsten verfällt er
Vorgesetztenverhalten
Wenn man kündigt wird man angerufen weshalb - wird anscheinend notiert...(genauso die Vorstellungsgespräche).
Aufhebungsverträge wenn man selbst kündigt sind die Masche dieser Firma um den "Exangestellten" in nichts mehr schuldig zu sein und diesen anscheinend schnell los zu werden.
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche, Kampagnentelefonie und immer die gleichen Sprüche runter leihern. Man darf manche Wörter nicht benutzen wenn man telefoniert, auch keinen Dialekt sprechen usw....je nach Abteilung auch interessantere, vielfältigere Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Alte, keimige Teppiche. Hab nie jemanden von den Reinigungskräften in den Büro's saugen gesehen. Kommt drauf an in welchem Büro man sitzt, teilweise mit Sonnenlicht oder dunkel
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kam pünktlich
Karriere/Weiterbildung
Karriere und Weiterbildung kann ich nix sagen....wenn man neu ist bekommt man Schulungen, je nach Abteilung, bis zum Abwinken. Schulungsunterlagen sind übersichtlich und umfangreich bis ins Detail gestaltet - werden deshalb so ausgegeben damit man die Aussage machen kann wenn jemand Fehler macht: " Das steht doch in den Schulungsunterlagen" Allerdings soll man sofort nach diesen Schulungen alles wissen und gleich arbeiten als hätte man nie was anderes gemacht.