7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das eine Trennung auf der Führungsebene endlich funktioniert hat! Endlich kann man Inruhe seine Arbeit machen, ohne sich ständig mit privaten Problemen des ehemaligen GF herum zu schlagen.
Es gab keine flexible Arbeitszeiten, dafür gab es eine nicht vertraglich vereinbarte Rüstzeit.
Mehr Wert auf deine Mitarbeitenden legen, da ein Unternehmen ohne diese nicht funktionieren kann.
Es war ein guter und ein längst überfälliger Schritt sich vom ehemaligen Geschäftsführer zu trennen! Die Firma hat wirklich viel Potenzial!
Die Arbeitsatmosphäre war gut, allerdings gabs es oft schlechte Stimmung aufgrund des ehemaligen GFs. Neben seiner cholerischen Art, kontrollierte dieser täglich deine Arbeit sowie Arbeitszeiten.
Der ehemalige GF hat das Image sehr ins negative beeinflusst! Ohne die gute Beziehung zwischen Kollegen:innen und deren Kunden, würde es echt düster aussehen.
Der ehemalige Geschäftsführer hat immer Überstunden gefordert, allerdings wurden diese nicht ausgeglichen, sondern von ihm immer wieder gelöscht. Für diese hätte er nämlich keine "Freigabe" erteilt... dies war auch nie möglich, da man den Kunden nicht im Stich lässt, nur weil der Chef nicht im Büro ist. P.S. Work-Life-Balance gabs nur beim ehemaligen Geschäftsführer, ab Mittwochmittag war Wochenende!
Berufseinsteiger erhalten Branchentypisch relativ wenig Gehalt. Erfahrene Kollegen:innen schienen allerdings zufrieden.
Ich weiß nicht wie es heute ist, damals ging man nur mit dem Trend.
Mal mehr, mal weniger. Man wuchs zusammen, da man gemeinsam gegen den ehemaligen Geschäftsführer einen gewissen Widerstand leisten musste.
Der Inhaber war immer verständnisvoll und er hat die Kollegen immer gerne bei Projekten unterstützt. Wir hätten uns damals ein bisschen mehr Rückhalt gewünscht, da viele gute Kollegen das Unternehmen aufgrund des ehemaligen GF verlassen haben. Das Fehlverhalten des ex-GF kann nur durch Minimum 8 Buchbände aufgeführt werden... ein kurzer Einblick: Anrufe am Wochenende und außerhalb der Arbeitszeit, Überstunden gelöscht, privates Stalking, Hausbesuche während deiner Krankheitstage (Er macht sich doch nur Sorgen um seine Mitarbeiter), teilweise wurden Kollegen so laut am Telefon angeschrienen, dass sogar der Hörer kaputt ging u.v.m.
Nicht das neuste Equipment, aber das vorhandene Equipment wurde gut gepflegt und man versuchte auch Wünsch umzusetzen.
Kurze Kommunikationswege für einen schnellen Austausch. Regelmäßige JF, damit nichts liegen bleibt.
Es war Systemhaus typisch sehr abwechslungsreich
gut
gut
gut
gut
gut
gut
gut
gut
gut
gut
gut
gut
gut
aus meiner Sicht so gut wie keine Überstunden, aus meiner Sicht vernünftiges Arbeitsklima
aus meiner Sicht keine Kommunikation und Ehrlichkeit - Mit Ausnahme des Standortes Köln sonst soweit ich weis nur Briefkastenfirmen ohne feste Mitarbeiter am Standort. Es ist nicht notwendig, sich Google Bewertungen zu kaufen und teilweise eigene Bewertungen bei kununu zu schreiben oder gar zu kaufen.
Das sagt aus meiner Sicht schon alles.
mehr und vor allen Dingen aus meiner Sicht offene Kommunikation und Ehrlichkeit.
Verbesserungswürdig
aus meiner Sicht nicht vorhanden
aus meiner Sicht wehe wenn man ist zu oft krank
Wird aus meiner Sicht verprochen aber nur gemacht, wenn es um notwendige Herstellerzertifizierungen geht
gut
könnte aus meiner Sicht besser sein
der Gründer der Firma ist aus meiner Sicht ein Eigenbrödler
immerhin aus meiner Sicht kaum Überstunden
Findet meines Erachtens durch den Gründer der Firma überhaupt nicht satt
aus meiner Sicht Gehalt ist eher am unterem Level
aus meiner Sicht nicht vorhanden
eben Systemhaus
Innovationskultur, Mitarbeiterentwicklung, Flexibilität am Arbeitsplatz, Gemeinschaftsgefühl
Alles bisher befindet sich auf höchstem Niveau
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist einfach toll. Dies ist sehr positiv für die Arbeitsatmosphäre.
Flexibles Arbeitszeitmodell
Etwas mehr Papier könnte vielleicht noch etwas eingespart werden.
Der Kollegenzusammenhalt ist einfach nur großartig! Danke an meine Kollegen.
Ich bin mit meinem Vorgesetzten immer prima ausgekommen.
Ausstattung war überdurchschnittlich gut
Klar gibt es immer Raum für Verbesserungen. Insgesamt ist die Kommunikation aber sehr gut.
Sehr abwechsunlgsreich.
War ein sehr schönes und ruhiges arbeiten
4
Sehr gut
Wir hatten immer sodass wenn irgendwas war es war i mer einer da der geholfen hat
War immer interessant sich mit ihn zu unterhalten. Man hat immer Tipps bekomm
War top
Sehr gut
Es wurde immer mit einen gesprochen. Ohne miteinander zu reden ging garnich
Es wurde jeder gleich behandelt
Es gab immer was neues zu erleben
Es gibt leider nichts Positives zu sagen
Verhalten der Geschäftsführung, Erreichbarkeit durch öffentlichen Nahverkehr
Gleitzeit einführen und Freizeit respektieren
Ständige Angst vor der Geschäftsführung, aus willkürlichen Gründen angeschriehen zu werden, Lob wird nicht gegeben, Kritik wird reichlich verteilt.
Jeder ist sich selbst der Nächste
Ständige Anrufe der Geschäftsführung außerhalb der Arbeitszeiten und im Urlaub, Arbeitsaufträge werden teilweise in der Freizeit erteilt und sollen in der Freizeit erledigt werden, unbezahlt
Zertifizierungen werden angeboten, Lehrmittel werden aber nicht bereitgestellt/sind nicht vorhanden
Gehalt kommt pünktlich, ist jedoch unter dem Durchschnitt
Kleine Zusatzleistungen werden nach Belieben der Geschäftsführung gewährt oder nicht - individuell pro Arbeitnehmer
Papier wird weitestgehend gespart
Jeder arbeitet für sich alleine, Teamarbeit ist quasi nicht vorhanden, Kollegen sind immerhin freundlich zueinander
Abhängigkeitsverhältnis wird größtmöglich ausgenutzt
Rechner sind - je nach Anwendungsbereich - zu schwach
Emails werden nicht gelesen, Prozesse werden ignoriert und wichtige Informationen werden nicht weitergeleitet
Reiner Männerbetrieb
Alles nach Vorschrift, die ständig wechselt