EFB-Elektronik 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt ist OK, Homeoffice und Gleitzeit. Kollegen können extrem cool drauf sein, wobei das echt sehr stark auf die Abteilung ankam.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles andere, starke fluktuation in jedem Bereich. Haben sich die eigenen Kunden selbst vergrault. Reicht man den kleinen Finger wird der ganze Arm abgerissen. Unfassbar hinterlistig und mit äßerster Vorsicht zu genießen.

Verbesserungsvorschläge

Ein Betriebsrat der für die Mitarbeiter ist, und nicht der Geschäftsführung Leitung in die Hände spielt. Heuchlerrisch bwäh

Arbeitsatmosphäre

Mal so mal so

Image

Mehr schlecht als recht, und zu recht. Haben sich selber Steine in den Weg gelegt.........

Work-Life-Balance

Homeoffice und Gleitzeit

Gehalt/Benefits

War in Ordnung

Kollegenzusammenhalt

Kollegen waren super

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Ganz ob drop down Mentalität, Teamleiter relativ OK

Kommunikation

Zwischen Vertrieb und Logistik eine Katastrophe

Interessante Aufgaben

Große Produktpalette, zu groß eigentlich. Weniger wäre mehr

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Kommunikation.
Lockeres Miteinander.
Events und Feier mit und ohne Angehörigen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts eig. Ein ganz normales mittelständisches Unternehmen mit Ecken und Kanten.

Verbesserungsvorschläge

Am Ball bleiben und nicht nach 7 Tagen wieder zum alten Muster zurückkehren.

Arbeitsatmosphäre

Mal Stressig, Mal Ruhig. Sehr abwechslungsreich.

Work-Life-Balance

Verwaltung gut, Logistik durchschnittlich.

Karriere/Weiterbildung

Ein sehr großes Angebot, leider entschiedet deine Teamleitung ob es für deine Position sinn macht oder nicht.

Kollegenzusammenhalt

In manchen Abteilungen mehr in anderen weniger. Wie überall auch.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Bunte Mischung. Von locker bis sehr Streng. Kommt auf die Abt. an.

Arbeitsbedingungen

Manche Abt. sehr gut, die anderen wiederum nicht so gut.

Kommunikation

Könnte besser sein. Ist aber überall so.

Gehalt/Benefits

Es wird nicht so genau auf die Erfahrung geachtet. Mann muss sein Mund aufmachen.

Gleichberechtigung

Ganz ok.

Interessante Aufgaben

Es kommt auf die Abt. an in der Logistik.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work Life Balance
Verständnis für private Umstände
Kollegenzusammenhalt
Umweltbewusstsein
Transparenz
Offene Kommunikation

Arbeitsatmosphäre

Mann hat wirklich Spaß an der Arbeit, tolle Kollegen, Hilfe wird immer Angeboten

Image

EFB ELEKTRONIK verdient ein besseres Image und soll auf die Medien Präsenz mehr arbeiten

Work-Life-Balance

Stimmt 100% wenn es um Familie geht oder private Termine

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Darauf wird immer gearbeitet und geachtet

Kollegenzusammenhalt

Wenn man Unterstützung braucht wird die Hilfe immer angeboten und den Rücken freigehalten.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich und haben immer offenes Ohr

Arbeitsbedingungen

Werden immer geprüft, sogar ob die Stühle bequem sind

Kommunikation

Wichtige Themen und auch alle Neuigkeiten werden immer kommuniziert auch zwischen Kollegen und Abteilungen.

Gehalt/Benefits

Passt

Gleichberechtigung

Habe ich auf jeden Fall erlebt

Interessante Aufgaben

Davon gibts genug, bei EBF Elektronik wird man sich nie langweilen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den eigenen Charme, den das Unternehmen ausstrahlt. Selbst in der Logistik musste dieses Jahr kein Samstag gearbeitet werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nichts.

Verbesserungsvorschläge

Intern bereits angesprochen

Arbeitsatmosphäre

Bisher die beste, die ich bei meinen Stationen erlebt habe.

Image

Das externe Image der EFB kann ich nicht beurteilen. Intern sind die meisten Mitarbeiter zufrieden und teilweise schon sehr lange für die EFB tätig.

Work-Life-Balance

War in Ordnung. Es gibt ein Gleitzeitmodell und Überstunden können abgefeiert werden.
Da ich selber Frühaufsteher bin, wären frühere Anfangszeiten für mich von Vorteil gewesen. Aber das ist Geschmackssache.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt ein großes Weiterbildungsprogramm, bei dem man sich für verschiedene Module anmelden kann.
Ein nächstes Karriereschritt wäre für mich bei der EFB wohl schwierig geworden, was aber auf Grund meiner Position völlig normal und nachvollziehbar war.

Gehalt/Benefits

Für meinen Geschmsck hätte es gern noch etwas mehr sein dürfen ;-)
Aber insgesamt ist es definitiv solide

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch hier geht's noch besser und es wird stetig mach Lösungen gesucht.

Kollegenzusammenhalt

Bis auf wenige Ausnahmen die es wohl in jedem Unternehmen gibt, war der Zusammenhalt sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte noch nie einen so guten und menschlich korrekten Vorgesetzten. Auch die Logistikleitung hat auf mich einen sehr guten und absolut kompetenten Eindruck gemacht.

Arbeitsbedingungen

Da ist noch Luft nach oben. Es wird aber kontinuierlich daran gearbeitet.

Kommunikation

Es wird stark darauf geachtet, dass die Mitarbeiter über alles notwendige informiert werden. Unter anderem gibt es eine wöchentliche Kommunikationsrunde oder auch Aushänge am Infoboard.
Bei akuten Themen versammeln die Führungskräfte ihr Team und informieren über das Thema.
Dazu gibt es je nach Bedarf und Wunsch des Mitarbeiters Feedbackgedpräche sowie ein "großes" Geedbackgespräch pro Jahr.

Gleichberechtigung

Ich habe nichts Negatives mitbekommen

Interessante Aufgaben

Es gab auf jedenfall interessante Projekte an denen ich mitwirken konnte.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unternehmen mit gesundem Sockel und großem Bekanntheitsgrad im Markt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bielefeld ;-)

Verbesserungsvorschläge

Weniger Adlermeetings. Kürzere Entscheidungswege auch oder besonders bei Kleinigkeiten.

Image

EFB ist im Markt einr der ganz großen.

Work-Life-Balance

Das kann jeder selber steuern ... wenn er will !

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf jeden Fall !

Karriere/Weiterbildung

Das muss jeder selber in die Hand nehmen. Engagement und Wille zum Erfolg wird auch belohnt.

Kollegenzusammenhalt

Ich kann auf jeden Fall nur positiv über meine Ex Kollegen sprechen.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Ich kann nichts negatives sagen. Auch wichtig = Man hört zu und findet immer eine Lösung.

Arbeitsbedingungen

Grundsätzlich fair und angenehm. Auch hier kann man selber Einfluss nehmen.

Kommunikation

Aufgrund der Größe des Unternehmens oft etwas zäh.

Gehalt/Benefits

Mehr geht immer, aber für mich war es okay.

Arbeitsatmosphäre

Das Zusammenspiel der Vorgesetzten mit den Mitarbeitern war selten harmonisch.
Es herrscht eine drückende Atmosphäre und das bekommt man indirekt zuspüren.

Image

Die meisten Kollegen reden nicht gut über die EFB.

Work-Life-Balance

Das war ok.

Karriere/Weiterbildung

Für mich dort nicht.

Gehalt/Benefits

Als gelernte Person zu wenig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Müll wird getrennt

Kollegenzusammenhalt

Mit den meisten Kollegen kam ich klar.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Im Grunde gab es 4 Vorgesetzte mit zwei hatte ich eher weniger zu tun gehabt.
Ich fühlte mich seit dem ersten Tag nicht wohl bei den anderen zwei Vorgesetzten. Man fühlte sich so, als würde ständig auf die Finger geschaut.
Reden mit Kollegen, selbst wenn es über die Arbeit war oder Arbeitsumstände, Ablaüfe waren nicht gern gesehen.
Der Druck ist hoch so viel Ware wie möglich zu Kommissonieren oder zu verpacken.

Arbeitsbedingungen

Für mich hat es nicht gepasst.

Kommunikation

Es gab regelmäßig (wöchentlich) ein Update über verschiedene Themen wie z.B. Beschlüsse aus der Führungsetage oder es wurde auf Missstände in der Abteilung aufmerksam gemacht.
Dort konnte man sich auch selber zu Wort melden.

Gleichberechtigung

Denke schon, sollte normal sein.

Interessante Aufgaben

Für mich waren die Tätigkeiten sehr eintönig in der Firma.
Dazu zählen an erster Stelle das Kommissonieren,
das Verpacken an der Packstation,
das Veredeln der Waren durch bekleben oder neu eintüten der Waren und
das ausladen der Countainer.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Coronamaßnahmen wurden sofort überlegt und umgesetzt. Richtig gut!
- tolerant
- Work-Life-Balance
- die Kolleginnen und Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Entscheidungen sind nicht nachvollziehbar und sorgen für Unruhe im Unternehmen.

Verbesserungsvorschläge

- Mehr Gleichberechtigung.
- bestimmte getroffene Entscheidungen begründen

Arbeitsatmosphäre

Ist von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Atmosphäre ist im Lager besser als in der Verwaltung. Dies wurde erkannt und man möchte entsprechend handeln. Dennoch sind die Kolleginnen und Kollegen zum größten Teil freundlich und kollegial miteinander.

Image

Im Großen und Ganzen ein guter solider AG.

Karriere/Weiterbildung

Das Förderungsprogramm war schon einmal besser, kann aber auch an der Corona-Zeit liegen.

Gehalt/Benefits

Geld ist immer pünktlich da. Denke Gehalt ist im Durchschnitt. Leider für die Verwaltung kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Kollegenzusammenhalt

Die Teams halten zusammen. Team übergreifende Prozesse hat leider etwas nachgelassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kann in anderen Bereichen jedoch wieder anders aussehen.

Kommunikation

Aktuell weniger Flurfunk, vermutlich aufgrund von Corona.

Gleichberechtigung

Leider nur zwei Punkte...

Interessante Aufgaben

Kann in anderen Bereichen jedoch wieder anders aussehen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die "EFB Familie", die auch gelebt wird

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

manchmal der "Nasenfaktor"

Verbesserungsvorschläge

manchen Prozess schneller abarbeiten

Arbeitsatmosphäre

sehr gutes Miteinander zwischen den Kollegen und Vorgesetzten

Image

leider ist das Image auf dem Markt nicht das Beste; aber ich arbeite gerne bei dem "Bad Boy" der Branche

Work-Life-Balance

in dem Bereich ist eine EFB sehr vorbildlich, angefangen von kostenlosem Obst oder Wasser bis hin zur Unterstützung bei KITA Plätzen

Karriere/Weiterbildung

es gibt immer die Möglichkeit, sich weiterzubilden (s. Akademie)

Gehalt/Benefits

es kann immer mehr sein, würde jeder sagen...aber ich denke, dass jeder ein faires Angebot erhält

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein wird groß geschrieben

Kollegenzusammenhalt

bestens

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

klare Kommunikation, Mitarbeiter werden oft eingebunden in Prozesse, leider ab und an mal "Nasenfaktor"

Arbeitsbedingungen

es wird immer geschaut, dass alles auf dem neuesten Stand ist

Kommunikation

offene Kommunikation untereinander oder über das Intranet

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird eingehalten

Interessante Aufgaben

abwechslungsreiche Arbeiten