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EFG 
Cordes 
& 
Graefe 
Brand 
KG
Bewertung

Meine Berufliche Entwicklung zu dem jetzigem Arbeitergeber, ist und wird positiv bestätigt.

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei EFG Cordes & Graefe Brand KG in Osnabrück gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Komplette Aufgabengebiet und die Gestaltung Allgemein und die Verantwortung und den Fleiß für die Zukunft für den Arbeitgeber.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Auf Einwände und Ideen von guten Mitarbeitern mehr eingehen und die Ideen auch dann umsetzen und bestätigen.

Arbeitsatmosphäre

Wer Leistung bringt, kann auch seine Meinung äußern und diese wird dann auch bestätigt.
Auch wenn es mal nicht so läuft, wird drüber gesprochen und nach Lösungen gesucht.

Kommunikation

Kommunikation ist ein Thema was wir auf jedenfall haben. Mehr geht eigentlich nicht.

Kollegenzusammenhalt

Das haben Menschen / Mitarbeiter selbst in der Hand. Man kann nicht immer weglaufen es gibt überall Personen in Unternehmen die da sind und mit den muss man zurecht finden und gemeinsam zum Ziel kommen. Menschen machen Geschäfte.

Work-Life-Balance

Wie im wahren Leben, es gibt ein geben und nehmen.... Man kann hier drüber sprechen und Lösungen finden.

Vorgesetztenverhalten

Hier kommte es darauf an was man für das Unternehmen macht, auf jedenfall wird das dann unterstützt.

Interessante Aufgaben

Wenn nicht in dem Job / Arbeitgeber wo dann... Hier hat man alle Bereiche die man bedienen kann und auch ansprechen kann Positiv / wie Negativ
Verständnis ist vom Arbeitgeber immer da.

Gleichberechtigung

Hier gibt es gar keine Unterschiede

Umgang mit älteren Kollegen

Dies ist gegeben und wird geschätzt und in Anspruch genommen.

Arbeitsbedingungen

Tolle Arbeitsumgebung in allen Belangen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht negatives Bekannt

Gehalt/Sozialleistungen

Pünktlich Ja; Sozialleistungen JA; Gehalt Verantwortlichkeit und Entwicklung könnte dran gearbeitet werden.

Image

Kommt auf den Erfolg der Person im Unternehmen an.

Karriere/Weiterbildung

Wer kann der kann :-) und darf auch :-)

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