25 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gute Firmenfeiern, jeder Hans und Franz bekommt ein Firmenwagen.
Personal sollte geführt werden und nicht nur eingestellt.
Hat gelitten seit die Anzahl von Geschäftsführer stark zugenommen hat und die Zufriedenheit der Angestellten stetig abnimmt.
Ich hatte immer das Gefühl da muss sich jeder selbst drum kümmern.
Gehalt ist ok. Hier ist aber Engagement jedes einzelnen gefragt.
Ist gut. Bröckelt aber auch langsam...
Kaum Einbeziehung der Angestellten. Wichtige Sachverhalte werden auch schon Mal gerne über viele Wochen nicht geklärt.
Strukturen nicht existent und wenn doch werden sie nicht genutzt.
Alles ok. Verbesserung könnten aber auch mal seitens der Geschäftsführung vorgeschlagen werden. Das passiert meist nur wenn es sein muss weil der Gesetzgeber es fordert oder wenn Arbeitnehmer es einfordern.
Kommuniziert wird hier viel zu wenig. Die Geschäftsführung hat fast nie Zeit für Anliegen von Angestellten.
Sind gegeben.
Sicherer Arbeitsplatz, wenn man sich nicht dumm anstellt
Neues/Änderungen werden nur schwer/sehr langsam umgesetzt oder überhaupt akzeptiert. Àla "Das war schon immer so"...
Nette Kollegen
Traditionsreiche Geschichte in und um Hamburg
Kommt auf die Position an
Aufstieg weniger, Weiterbildungen gab es hin und wieder
Die Digitalisierung schreitet nur sehr, sehr langsam voran. Alles wird mehrfach und/oder unnötig ausgedruckt.
Da gibt es Verbesserungspotential
Oft wird nur der eigene Arbeitsplatz überblickt
Assistenzfunktionen von Frauen besetzt, Führungspositionen meist von Männern
Viel Erfahrung und gutes Image im Markt.
Sehr soziales Verhalten auf allen Ebenen, super Arbeitsklima, vor allem mit den Kollegen. Hier zu arbeiten-einfach zu empfehlen!
In der Führungsebene könnten mehr Frauen Akzente setzen
Die gute Positionierung im Raum Hamburg.
Die fehlende Struktur!
Klare Strukturen, straffe Hierarchie und klare Vorgaben der Firmenleitung.
So verdient kununu Geld.