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Thomas 
Ehl, 
Hans-Günther 
Huber, 
Michael 
Warth, 
Alexander 
Amann 
und 
Frank 
Linke
Bewertung

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Super Arbeitgeber für alle, die Steuern lieben :)

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich war mit EHWA als Arbeitgeber sehr zufrieden und kann die Kanzlei nur weiterempfehlen. (Für alle Kritiker: Die Gründe eines Arbeitgeberwechsels liegen nicht immer nur am Arbeitgeber und dessen Verhalten :) )

Arbeitsatmosphäre

Als Mitarbeiter merkt man, dass die Vorgesetzten gute Arbeit wertschätzen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig bei Fragen oder Problemen. Gemeinsame Mittagspausen stärken diesen Zusammenhalt.

Work-Life-Balance

Bei der Urlaubseinreichung und -genehmigung gibt es keine Probleme, hier werden in der Regel die Wünsche der Mitarbeiter erfüllt. Bei den Arbeitszeiten gibt es keine Besonderheiten: Gleitende Arbeitszeit mit einer Kernarbeitszeit zwischen 9 und 16 Uhr.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten verhalten sich respektvoll ihren Mitarbeitern gegenüber. Bei Fragen/ Problemen nehmen sich die Vorgesetzten ausreichend Zeit, um diese zu klären. Die Vorgesetzten haben ihre Ansprüche, die angemessen und nicht zu hoch sind und schätzen gute Arbeit ihrer Mitarbeiter.

Interessante Aufgaben

Die Aufgabengebiete waren breit gefächert, sodass man Einblicke in verschiedene Bereiche erhalten konnte. Die Aufgaben waren anspruchsvoll aber dennoch mit dem nötigen Ehrgeiz und der richtigen Arbeitseinstellung stets machbar.

Gleichberechtigung

Bei EHWA haben sowohl Frauen als auch Männer gleiche Chancen. Dies zeigt sich u.a. auch dadurch, dass Anfang des Jahres eine Frau in die Position als Partnerin der Kanzlei aufgestiegen ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit den älteren Kollegen war respektvoll. Man schätzte die Erfahrung und die Kenntnisse dieser Kollegen sehr.

Arbeitsbedingungen

Man hat 2 Bildschirme, was die Arbeit deutlich erleichtert. Die Kanzlei ist in puncto Digitalisierung weiter als viele ihrer Konkurrenten.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt entsprach der übertragenen Verantwortung und Aufgaben.

Image

Die Kanzlei hat ein gutes Image. Man ist stolz ein Teil des Teams zu sein, das so gute Arbeit leistet. Die gute Arbeit äußert sich auch in der Mandantenzufriedenheit.

Karriere/Weiterbildung

Man hat bei EHWA die Möglichkeit, sich durch externe und interne Angebote immer weiterzuentwickeln und fortzubilden.


Kommunikation

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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