2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ausbildung leider schlecht, nicht empfehlenswert.
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur KfZ Mechatroniker(In) im Bereich Produktion in Potsdam abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Ausbildungsvergütung kam immer pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Ausbildung bestand leider auch in den späteren Lehrjahren nur aus Hilfsarbeiten (Autos aussaugen, Räderwechsel, ...). Es wurde sich oft nicht die Zeit genommen sich richtig um die Azubis zu kümmern und Wissen zu vermitteln. (Sehr) gute Azubis haben dann auch bald den Ausbildungsbetrieb gewechselt da sie keine Lust mehr darauf hatten. Dazu immer wieder "komische" (Hilfs-)Arbeiten die absolut nichts mit der Ausbildung, geschweige denn direkt mit dem Betrieb, zu tun haben, Details möchte ich hier nicht nennen.
Verbesserungsvorschläge
Am besten garnicht mehr ausbilden wenn man nicht die Zeit hat sich gut um die Azubis zu kümmern.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Es geht wenn man nichts erwartet. Vereinbart wird viel aber leider nicht gehalten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Potsdam gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Ehrl durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Ehrl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.