33 von 114 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Karriere/Weiterbildung
Score-Details
33 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
33 von 114 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 84%
Mehrfachbewertung
Einhell
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Einhell Germany AG in Landau an der Isar gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Preiswerte Produkte. Gute Qualität der Ware. Sehr freundlicher Umgang im Konzern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Prozesse könnten schneller über die Bühne gehen....
Verbesserungsvorschläge
Mehr Klimaanlagen installieren und detailierter auf Mitarbeiter Wünsche und Anregungen eingehen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Image
Steigert sich
Work-Life-Balance
Wird sehr darauf geachtet
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Es passt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr sozial und Umweltbewusst
Kollegenzusammenhalt
Ist echt stark
Umgang mit älteren Kollegen
Wird hier sehr geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Top
Arbeitsbedingungen
Wird immer besser
Kommunikation
Könnte noch einen tick besser sein
Gleichberechtigung
Finde ich gut
Interessante Aufgaben
Jeder Tag ist anders
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Arbeitgeber-Kommentar
Daniel StanglHR Business Partner
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
vielen lieben Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben und Ihr Feedback zur Einhell Germany AG als Arbeitgeber teilen.
Wir freuen uns sehr, dass Sie sich mit unseren Produkten so identifizieren und die angenehme Arbeitsatmosphäre im Unternehmen wertschätzen. Auch der starke Kollegenzusammenhalt und die vielfältigen Aufgaben sind zentrale Eigenschaften, die wir anstreben. Erfreulicherweise nehmen Sie das ebenfalls so wahr.
Die Optimierung von Prozessen steht für uns stets im Fokus. Daher nehmen wir Ihre Verbesserungsvorschläge sehr ernst. Auch das Thema Klimaanlagen und die Berücksichtigung von Mitarbeiterwünschen sind wichtige Anregungen, die wir weiter prüfen werden.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg im #TeamEinhell!
Beste Grüße
Daniel Stangl
Sehr gut mit Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Einhell Germany AG in Landau an der Isar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Mitarbeiter pflegen einen coolen (im positiven Sinn) Umgang miteinander. Die Du-Kultur, die Events, die Weihnachtsgeschenke, das Arbeiten mit gemeinsamen Zielen, man kann Vertrauen in die Entscheidungsträger haben (was die Jobsicherheit betrifft - Seriöse Entscheidungen und kein Monopoly) und und und...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit Corona fand ich bedenklich. Wünschenswert wäre ein starkes Wirken gegen die soziale Spaltung gewesen. In dieser Zeit hat das "Wir" stark gelitten.
Neue Mitarbeiter haben es manchmal schwer bei den bestehenden Strukturen gut reinzukommen. Prozessbeschreibungen würden dies erleichtern.
Manche Dinge vermitteln den Eindruck, die Zeit sei in den 80ern stehengeblieben.
Aber ich habe das Vertrauen, dass die entsprechenden Personen zur richtigen Zeit die bestehenden Probleme besonnen angehen werden.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt viele kleine Punkte und ein paar große. Aber ich habe den Eindruck, die Personen an den Schaltstellen wissen das und eigentlich muss man nur den aktuellen Kurs beibehalten.
Image
Hier wurde in den letzten Jahren offensichtlich viel richtig gemacht. Hut ab vor meinen Kollegen aus entsprechenden Abteilungen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit, 2 Tage/Woche Homeoffice, aber eben auch 40 Wochenstunden. Viele arbeiten unter der Woche länger um sich Freitags mittags bereits in Wochenende verabschieden zu können. Das ist schon Lebensqualität.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird Vieles getan. Aber ich würde mir noch viel mehr Engagement wünschen. Eine spontane Idee wäre einen Obst- und Gemüsegärtner einzustellen, der die Freiflächen auf dem Betriebsgelände effizient und nachhaltig nutzt. Dann müsste man auch weniger Obst zukaufen.
Karriere/Weiterbildung
Auch hier war in den letzten Jahren ein positiver Trend zu beobachten. Die Angebote sind stark gewachsen. Mir fehlt dabei die individuelle Note: Dass das Potential und die Interessen von Mitarbeitern zu einem persönlichen Entwicklungsplan führen. Aber klar, das kann bei unserer Unternehmensgröße schnell kompliziert werden.
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf die Abteilung (und den einzelnen Menschen) an. Ich habe Glück.
Arbeitsbedingungen
Insgesamt gut. Aber es gibt schon Potential: Teilweise stellt man das Homeofficeequipment selbst. Ergonomie am Arbeitsplatz ist ein Dauerthema. Bei den älteren Gebäuden ist ein gewisser Modernisierungsstau sichtbar, was dem Wohlbefinden nicht zuträglich ist.
Kommunikation
Das Wesentliche präzise an den richtigen Ansprechpartner kommunizieren ist in größeren Unternehmen keine leichte Aufgabe. So auch hier. Die Kanäle sind vorhanden, jedoch muss man schon eine Weile im Unternehmen sein, um zu wissen, wer eigentlich was macht. Detaillierte Infos im Intranet wären ein Lösungsansatz.
Gehalt/Benefits
Ich werde fair bezahlt. Allerdings sinkt die Kaufkraft aktuell derart rapide, dass Normalverdiener schnell in eine finanziell beängstigende Situation rutschen könnten. Entsprechende Anpassungen wären wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
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Arbeitgeber-Kommentar
Daniel StanglHR Business Partner
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
vielen lieben Dank, dass Sie sich die Zeit genommen und uns so detailliert ihre Eindrücke über die Einhell Germany AG als Arbeitgeber aufgezeigt haben.
Es freut uns sehr, dass Sie die Einhell Germany AG als Arbeitgeber weiterempfehlen. Darüber hinaus möchten wir für Ihre Verbesserungsvorschläge, wie bei unserer innerbetrieblichen Kommunikation, Danke sagen. Auch bei den Arbeitsbedingungen sind wir stets bemüht, optimale Rahmenbedingungen für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu schaffen. Wir hoffen, Sie haben Verständnis, dass die Modernisierung teilweise ein bisschen Zeit beansprucht. Auch die anderen beschriebenen Verbesserungsmöglichkeiten werden wir definitiv prüfen, ob wir diese umsetzen können.
Trotz Ihrer Verbesserungsmöglichkeiten freut es uns umso mehr, dass Sie das Vertrauen in Einhell als Arbeitgeber haben, uns kontinuierlich zu verbessern.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude und Erfolg bei uns bei #TeamEinhell
Schöne Grüße
Daniel Stangl
TOP Arbeitgeber in der Region & Global Player mit Innovationspower für die Zukunft!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Einhell Germany AG in Landau an der Isar gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei Einhell ist äußerst positiv. Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamwork, Offenheit und Wertschätzung. Mitarbeiter fühlen sich in dieser Umgebung motiviert und unterstützt, was zu einer angenehmen und produktiven Arbeitsatmosphäre beiträgt.
Image
Image wird stetig verbessert! Einhell steht für Qualität, Innovation und Zuverlässigkeit in der Werkzeug- und Gartengerätebranche. Durch kontinuierliche Produktentwicklung und einen starken Fokus auf Kundenzufriedenheit hat sich Einhell als vertrauenswürdige Marke etabliert. POWER X CHANGE --> 1 AKKU --> ÜBER 300 GERÄTE FÜR WERKSTATT UND GARTEN
Work-Life-Balance
Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. 40h/Woche ohne Kernarbeitszeit und 2 Tagen Homeoffice). Persönliche Termine können somit auch jederzeit während des Tages (natürlich vorher ausstempeln) wahrgenommen werden.
Karriere/Weiterbildung
Einhell bietet seinen Mitarbeitern vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung und Karriereentwicklung. Über die eigene Einhell Academy können Angebote zur Weiterbildung wahrgenommen werden.
Gehalt/Benefits
Sehr faires und entsprechend der Arbeitsstelle eingestuftes Gehaltsniveau. Einhell bietet darüber hinaus sehr viele Sozialleistungen (Zuschüsse zur Betrieblichen Altersvorsorge, VWL, Fahrgeld, Mitarbeiter Einkaufsrabatte, usw.) für seine Mitarbeiter an. Auch Firmenwagen ist verhandelbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Über Jahre hinweg engagiert sich Einhell schon im Sozialen Bereich mit verschiedenen Aktionen wie z. B. "RTL - Wir helfen Kindern"
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist ausgezeichnet. Mitarbeiter unterstützen sich gegenseitig und arbeiten als Team, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Vor allem in der Einarbeitungszeit wird einem geholfen, Zeit und Rücksicht genommen. Auch gemeinsam Mittag zu machen mit den Kollegen von der IT und der persönliche Austausch ist super.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen ist sehr respektvoll, da deren Wissensschatz über die vielen Jahre im Unternehmen geschätzt wird.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte zeigen sich zugänglich, unterstützend und respektvoll im Umgang mit ihren Teammitgliedern. Immer ein "offenes Ohr" für persönliche Anliegen und Gespräche.
Arbeitsbedingungen
TOP Hardwareausstattung für den Arbeitsplatz vor Ort im Büro und bei Bedarf auch für den HO Platz. Besprechungsräume sind auch mit erstklassiger Technik für Konferenzen ausgestattet. Aktuell wird sogar ein neues Bürogebäude am Firmengelände gebaut. Für ITler "goldwert" -> Kaffee gibt es umsonst ;-) + Obst.
Kommunikation
Die Kommunikation finde ich sehr transparent. Das Unternehmen pflegt offene Kanäle (News, Intranet, etc.) für den Informationsaustausch und fördert einen regelmäßigen Dialog zwischen Mitarbeitern und Führungskräften.
Gleichberechtigung
Aktuell so einzuschätzen, dass auch viele Frauen in Führungspositionen tätig sind.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet bei Einhell, vorallem in der IT, ist vielfältig und bietet Mitarbeitern die Möglichkeit, sich in unterschiedlichen Bereichen zu entfalten. Die Aufgaben sind anspruchsvoll, aber bieten Raum für Kreativität und Eigeninitiative.
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Arbeitgeber-Kommentar
Daniel StanglHR Business Partner
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
vielen herzlichen Dank, dass Sie sich Zeit genommen und eine so ausgezeichnete Bewertung für Einhell Germany AG als Arbeitgeber geschrieben haben.
Es freut uns zu hören, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und u.a. mit der Arbeitsatmosphäre, dem Kollegenzusammenhalt und dem Kaffee 😉 sehr zufrieden sind.
Wir sind stets bemüht, optimale Arbeitsbedingungen für alle Mitarbeiter zu erreichen. Daher freuen wir uns auch sehr, dass Sie dies ebenfalls so positiv wahrnehmen.
Wir wünschen Ihnen weiterhin eine erfolgreiche Zeit bei #TeamEinhell!
Viele Grüße
Daniel Stangl
TOP Arbeitgeber in der Region
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Einhell Germany AG in Landau an der Isar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich alles!
Ich bin super stolz und froh, bei Einhell gelandet zu sein. Es herrscht ein familiäres Umfeld, tolle Kollegen und interessante Projekte. Es gibt "fast" nichts, worüber man sich beschweren könnte!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nur die 40h Woche finde ich meines Erachtens zu viel.
Verbesserungsvorschläge
Höhenverstellbare Schreibtische sollten ein Muss sein.
Mehr Weiterbildungsangebote
Arbeitsatmosphäre
In meiner Abteilung hervorragend.
Ich habe bisher noch nichts Gegenteiliges von anderen Abteilungen gehört.
Work-Life-Balance
Eine 40h Woche ohne Kernarbeitszeit und zwei Tage Homeoffice ermöglichen es, persönliche Angelegenheiten zu erledigen.
Persönlich musste ich mich erst wieder daran gewöhnen, 40 Stunden zu arbeiten, nachdem ich jahrelang nur 35 Stunden gearbeitet habe.
Karriere/Weiterbildung
Hier kann ich leider noch nichts bewerten, daher erstmal 3 Sterne.
In der firmeninternen Weiterbildungsakademie ist das Angebot leider noch sehr mau.
Arbeitsbedingungen
Es fehlen nur höhenverstellbare Schreibtische, sonst ist alles top
Kommunikation
Kommunikation in der Abteilung super.
Zwischen den Abteilungen besteht jedoch Bedarf an Verbesserungen. Der Informationsfluss von Person zu Person ist unterschiedlich, und es fehlt an einem definierten Standard welche Informationen wann und bei wem wichtig sind.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Daniel StanglHR Business Partner
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
wir möchten uns für Ihre fast perfekte Bewertung herzlich bedanken.
Es freut uns, dass Sie u.a. das familiäre Umfeld, die tollen Kollegen und die interessanten Projekte so positiv wahrnehmen. Auch unserer Meinung nach sind dies zentrale Punkte, die die Einhell AG Germany als Arbeitgeber ausmachen.
Bzgl. Ihrer Verbesserungsvorschläge können wir sagen, dass wir stets bemüht sind, ideale Arbeitsbedingungen für alle unsere Mitarbeiter zu schaffen. Daher modernisieren wir sukzessiv die Arbeitsbedingungen. Dies beansprucht ein bisschen Zeit. Darum bitten wir Sie, dass Sie bei den höhenverstellbaren Tischen etwas Geduld haben.
Außerdem versuchen wir unser Weiterbildungsprogramm kontinuierlich auszubauen und zu verbessern. Wenn Sie Ideen haben, wie wir unser Weiterbildungsangebot ausweiten können, können Sie sich jederzeit gerne bei uns melden. Wir sind hier immer gesprächsbereit.
Wir wünschen weiterhin alles Gute und viel Spaß und Erfolg bei uns bei #TeamEinhell!
Viele Grüße
Daniel Stangl
Tolles Jahr 2023 bei Einhell!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Einhell Germany AG in Landau an der Isar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sommerfest und Weihnachtsfeiern sind spektakulär und machen Spaß!
Auch der Mitarbeiterrabbat ist sehr hoch und sollte beibehalten werden!
Verbesserungsvorschläge
Baut mehr Parkplätze! Noch geht das alles einigermaßen, aber wenn wir weiterwachsen dann sind bald alle Parkplätze spätestens um 8.00 Uhr belegt!
Arbeitsatmosphäre
Kollegial, hilfsbereit, entspannt, freundlich!
Image
Die Marke ist nicht wieder zu erkennen. Vom Flop zum Top Brand. Echt Klasse Leistung von Einhell.
Work-Life-Balance
40 Stunden aber sehr gut machbar auch ohne Überstunden!
Karriere/Weiterbildung
Mache regelmäßig Weiterbildungen die ich mir aussuchen kann!
Kollegenzusammenhalt
Gute Teams!
Vorgesetztenverhalten
Würde ich als "Gut" bewerten!
Arbeitsbedingungen
Die alten Schreibtische und Laptops werden sukzessive durch modernes und gutes Material ausgetauscht. Es wird immer besser und besser! Die neuen Räume sind wunderschön und das neue Verwaltungsgebäude wird wahrscheinlich Anfang 2025 fertig werden.
Kommunikation
Offen mit schnellen Entscheidungen und transparenten Entscheidungen! Menschlich!
Gleichberechtigung
Noch nichts negatives gehört.
Interessante Aufgaben
Total abwechslungsreiche und vielfältige Aufgaben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
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Arbeitgeber-Kommentar
Daniel StanglHR Business Partner
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
vielen lieben Dank, dass Sie sich Zeit genommen und eine sehr schöne Bewertung verfasst haben.
Mittlerweile haben wir unser Angebot an Parkplätze erhöht, damit auch zukünftig unsere Mitarbeiter problemlos mit dem Auto zur Arbeit kommen können.
Punkte wie eine angenehme Arbeitsatmosphäre, eine offene sowie transparente Kommunikation und ein starker Kollegenzusammenhalt sind von zentraler Bedeutung, um ein starkes Unternehmen mit zufriedenen Mitarbeitern zu sein. Daher sind wir sehr glücklich darüber, dass Sie dies bei uns auch so wahrnehmen.
Wir wollen unseren Mitarbeitern optimale Rahmenbedingungen liefern. Daher modernisieren wir, wie von Ihnen bereits geschrieben, kontinuierlich unsere Arbeitsbedingungen.
Um die Zufriedenheit bei den Mitarbeitern weiterhin zu gewährleisten, wird es auch zukünftig spannende Events und attraktive Mitarbeiterrabatte geben.
Für Ihre Zeit bei #TeamEinhell wünschen wir Ihnen weiterhin alles Gute und viel Spaß bei Ihrer Tätigkeit!
Viele Grüße
Daniel Stangl
Endlich angekommen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Einhell Germany AG in Landau an der Isar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die tolle und authentische Unternehmenskultur.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte bei den Weiterbildungen noch mehr Seminare und Trainings in das bestehende Angeobt aufnehmen.
Arbeitsatmosphäre
Echte, ehrliche und lockere Atmosphäre in den Teams. Man kann sich hier einfach nur wohl fühlen ohne Druck oder Zwang. Man darf so sein wie man ist und muss sich nicht verstellen.
Image
Tolle Marke mit viel Potential.
Work-Life-Balance
2 Tage Homeoffice in der Woche und Gleitzeit ohne Kernzeiten. Was will man mehr!?
Karriere/Weiterbildung
Man wird unterstützt und gefördert.
Gehalt/Benefits
Gut und wird immer besser!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir haben eine Nachhaltigkeitsabteilung und machen hier viele Projekte.
Kollegenzusammenhalt
Wie bereits erwähnt sind die Team super. Man unterstützt sich und arbeitet nicht gegeneinander!
Umgang mit älteren Kollegen
Soweit nichts negatives gehört!
Vorgesetztenverhalten
In der Regel sehr gut!
Arbeitsbedingungen
Modern und schön!
Kommunikation
Es gibt wöchentliche Abteilungmeeting sowie wöchentliche Einzeltermine mit der Führungskraft um Themen zu klären und anzusprechen. Dabei werden dann meist fachliche, organisatorische und manchmal auch persönliche Themen behandelt was ich echt Klasse finde.
Gleichberechtigung
Ich habe Kollegeninnen aus Taiwan, Chile und China... mehr Vielfalt geht nicht!
Interessante Aufgaben
Man ist kein Rädchen das nur eine Aufgabe zu erfüllen hat sondern arbeitet in der Regel in mehreren Themengebieten oder Projekten. Sehr Abwechslungsreich, typischer Mittelstand, ist einfach gut!
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias GlashauserHR Business Partner
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
herzlichen Dank, dass Sie sich für die Bewertung und für das ausführliche Feedback Zeit genommen haben.
Bezüglich Ihrem Verbesserungsvorschlag:
Wir werden unser Weiterbildungsprogramm weiter ausbauen und stehen voll dahinter.
Wenn Sie spezielle Vorschläge haben, können Sie sich jederzeit bei uns melden. Wir haben ein offenes Ohr für Sie!
Bei uns kann man bei seiner Arbeit was verwirklichen / bewirken und daher ist man auch bei verschiedenen Projekten beteiligt. Schön, dass Sie das auch wertschätzen!
Es ist weiterhin schön zu hören, dass Sie sich so wohlfühlen in Ihrer Abteilung. Eine ehrliche und lockere Atmosphäre ist uns wichtig.
Wir wünschen Ihnen weiterhin eine schöne Zeit in Ihrem Team und freuen uns auf eine erfolgreiche Zukunft!
Beste Grüße
Tobias Glashauser
Super Arbeitgeber mit modernem Mindset!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Einhell Germany AG in Landau an der Isar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenen und ehrlichen Austausch. kein großes Hierarchiedenken.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
manchmal uneinheitlich gelöste Vorgaben. Mittlerweile mehr Standardisierung notwendig bei der Größe.
Verbesserungsvorschläge
Andere Firmenwägen Policy vgl. Firma Lindner in Arnstorf.
Karriere/Weiterbildung
Berufsbezogene Weiterbildungen werden gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Man kann sich immer auf die anderen verlassen. Super Teamevents.
Vorgesetztenverhalten
Fair und direkt
Interessante Aufgaben
Wer will kann sich immer weiterentwickeln
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias GlashauserHR Business Partner
Sehr geehrte Führungskraft,
herzlichen Dank für die super Bewertung hier auf Kununu! Natürlich auch danke, dass Sie sich dafür extra Zeit genommen haben!
Für Ihre Verbesserungsvorschläge sind wir sehr dankbar. Wir wollen uns als Arbeitgeber natürlich immer weiter verbessern und daher sind wir offen für Vorschläge zur Optimierung!
Vielen Dank für Ihr Engagement beim #TeamEinhell und ich wünsche Ihnen weiterhin eine erfolgreiche Zukunft bei der Einhell Germany AG!
Wenn Sie noch ein persönliches Anliegen haben, dürfen Sie sich auch jederzeit bei uns in der Personalabteilung melden!
Beste Grüße
Tobias Glashauser
Top-Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Einhell Germany AG in Landau an der Isar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung der Mitarbeiter
Kostenloses Obst und Getränke
Verbesserungsvorschläge
Mehr Firmenwagenangebote
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm
Image
weltweit sehr gut
Work-Life-Balance
Perfekt... Kurze Absprachen, Homeoffice ist kein Problem, Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
es stehen einem alle Türen offen
Gehalt/Benefits
Gute Bezahlung, faire Behandlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt, bzw. weiterverarbeitet
Kollegenzusammenhalt
sehr gut, jeder hilft jedem
Umgang mit älteren Kollegen
respektvoll
Vorgesetztenverhalten
sehr angenehm, Chef steht hinter seinem Team
Arbeitsbedingungen
sehr angenehm
Kommunikation
wöchentliche Besprechungen; täglicher kurzer Austausch
Gleichberechtigung
vorhanden
Interessante Aufgaben
sehr vielfältig
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias GlashauserHR Business Partner
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
herzlichen Dank für Ihre herausragende Bewertung! Wir freuen uns sehr über Ihr positives Feedback!
Es ist toll zu hören, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und den Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen schätzen. Unsere Mitarbeiter stehen sich jederzeit gegenseitig hilfsbereit zur Seite - schön, dass Sie das auch so wahrnehmen.
Es freut uns weiterhin, dass Ihr Chef hinter Ihrem Team steht und wöchentliche Besprechungen ermöglicht, in denen Anliegen und Wünsche angemessen besprochen werden.
Ihre Zufriedenheit liegt uns am Herzen und wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen weitere Erfolge zu Feiern. Sollten Sie Fragen oder Anliegen haben, zögern Sie bitte nicht, uns zu kontaktieren.
Beste Grüße
i.A. Tobias Glashauser
Aufstrebendes Unternehmen mit großen Zielen und viel Entwicklungspotential
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Einhell Germany AG in Landau an der Isar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass Erfolge gemeinsam in Form von großen Events gefeiert werden. Außerdem fehlt es einem bei der Arbeit an nichts - Obst und Kaffee gibt es zur freien Verfügung und wer will kann sich im neuen Bistro zum gemeinsamen Mittagessen mit Kollegen treffen
Arbeitsatmosphäre
Sehr familiäre Atmosphäre, freundlicher Umgangston, sehr hilfsbereite Kollegen (auf Zusammenarbeit wird sehr viel Wert gelegt)
Image
Image der Firma wird immer besser. Die hervorragende Entwicklung des Unternehmens wird mittlerweile auch in der Gesellschaft wahrgenommen
Karriere/Weiterbildung
Firmenintern werden viele verschiedene Schulungen angeboten, die die Weiterentwicklung von soft und hard Skills unterstützen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Umweltschutz rückt auch hier immer weiter in den Vordergrund.
Kollegenzusammenhalt
Auch abteilungsübergreifend arbeiten alle gut zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Know How älterer Kollegen wird sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Regelmäßige Feedbackgespräche mit Vorgesetzten ermöglichen es Wünsche und Anregungen in angemessenem Umfeld zu äußern.
Arbeitsbedingungen
Grundsätzlich sehr gut, hier und da sollte aber mal ein Bildschirm erneuert werden.
Interessante Aufgaben
Eigene Ideen können oft gut eingebracht und auch umgesetzt werden
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Tobias GlashauserHR Business Partner
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
vielen Dank für Ihr positives Feedback auf Kununu!
Wir freuen uns, dass Sie die Einhell Germany AG als aufstrebendes Unternehmen mit großen Entwicklungspotenzial wahrnehmen!
Wir legen Wert auf eine familiäre Atmosphäre, gute Zusammenarbeit und regelmäßige Feedbackgespräche mit den Vorgesetzten.
Ihre Ideen sind bei uns jederzeit willkommen und wir freuen uns, dass Sie diese auch in Ihre Arbeit einbringen können!
Vielen Dank für Ihr Engagement, wir freuen uns auf eine erfolgreiche Zukunft mit Ihnen!
Beste Grüße
i.A. Tobias Glashauser
Es entwickelt sich immer weiter zum schlechten leider ???
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Einhell Germany AG in Landau an der Isar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es war mal familär aber leider ändert sich dieses um so schneller das Wachtum ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der aktuelle Umgang mit älteren und teils mit kranken. Aber auch der Umgang intern manche Abteilungen können tuen und lassen was Sie wollen und andere werden gestritzt bei jeder Kleinigkeit.
Verbesserungsvorschläge
Ein neues Management das auf der Höhe der Zeit ist und nicht arbeitet und Ansichten hat ais der Vergangenheit. Auch der oberste sollte auf den Prüfstand da die Vorgaben nicht mehr erreichbar sind das gibt einrm Unternehmen keine wirkliche Zukunft da vieles dadurch sich zum negativen verändert.
Arbeitsatmosphäre
Wird immer schlechter ohne Grund
Image
Man möchte wer sein aber naja
Work-Life-Balance
Man wird verheizt
Karriere/Weiterbildung
Wer der beste Ar... ist hat Mlglichkeiten Leistung, Können und Erfahrung spielt kaum eine Rolle.
Gehalt/Benefits
Unterste Ebene vom Gehalt daher
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Abhängig was gerade intern angedacht ist
Kollegenzusammenhalt
Leider immer mehr jeder gür sich kaum noch ein Team
Umgang mit älteren Kollegen
Nach aussen heile Welt nach innen möchte man diese ersetzen wobei diese Mitarbeiter Einhell aufgebaut haben.
Vorgesetztenverhalten
Mal so mal so tagesabhängig
Arbeitsbedingungen
Durchschnitt
Kommunikation
Vieles sinnloses wird immer und immer wiederholt wichtige neue Sachen kaum kommuniziert
Gleichberechtigung
Es geht
Interessante Aufgaben
Vieles sinnloses was veraltet und nicht zeitgemäss ist.
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Arbeitgeber-Kommentar
Tobias GlashauserHR Business Partner
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
wir finden es sehr schade, dass Sie Ihre Erfahrungen nicht mit uns geteilt haben. Wir bei Einhell möchten uns als Unternehmen stetig weiterentwickeln und sind daher immer offen für konstruktive Kritik, vor allem von unseren Mitarbeitern.
Wir möchten dennoch gerne auf einige Ihrer Punkte eingehen und Stellung dazu nehmen.
Image und Wachstum
Das Image von Einhell hat sich tatsächlich in den letzten Jahren stark verändert. Trotz des enormen Wachstums sind wir aber darauf stolz, dass die Wurzeln und die familiäre Arbeitsweise beibehalten wurden.
Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen
Diese Aussagen wollen wir so nicht stehen lassen. Wir sind als Unternehmen stolz darauf, dass wir viele Mitarbeiter in unseren Reihen haben, die schon sehr lange im Unternehmen sind. Das Wissen und Know-How, dass sich unsere erfahrenen Mitarbeiter in all den Jahren angeeignet haben, ist essenziell für uns – wir wollen diese Mitarbeiter auf gar keinen Fall ersetzen! Wir wissen, wie wichtig sie für uns sind!
Karriere und Weiterbildung
Auch diese Aussage ist leider nicht zutreffend. Wirklich jeder Mitarbeiter hat bei uns die Chance, sich sowohl persönlich, als auch fachlich weiterzuentwickeln. Weiterhin spielen die Themen Leistung, Know-How und die Erfahrung definitiv eine große Rolle bei den Karrieremöglichkeiten bei Einhell!
Thema Work-Life-Balance
Die Aussage “Man wird verheizt” wollen wir auch nicht so stehen lassen, da diese Ihre ganz persönliche Einschätzung ist und von den meisten Kolleginnen und Kollegen nicht geteilt wird. Wir bedauern sehr, dass Sie diesen Weg der Ansprache nutzen, auf den wir nur in dieser genauso unpersönlichen Art antworten können.
Auf diesem Wege wünschen wir Ihnen trotzdem nur das Beste für die weitere Zusammenarbeit bei Einhell und bieten Ihnen den offenen und konstruktiven Dialog über all Ihre Kritikpunkte an.
Gerne stehen wir Ihnen persönlich zur Verfügung.
Beste Grüße
i.A. Tobias Glashauser
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.