86 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
86 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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86 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Großraumbüro modern dennoch gewöhnungsbedürftig. Für den 'Lieblingsplatz' wird gerne um 6 Uhr begonnen. Mitarbeiter mit einem anderen Tagesablauf haben das Nachsehen.
Lieblinge haben es gut.
War früher gut und hat sehr gelitten in den letzten Jahren.
Prima. Wird leider aber ausgenutzt. Statt der angeforderten 2 Tage vor Ort arbeiten wird gerne mehr Homeoffice selbsttätig gemacht.
Karriere ja. Und: braucht man für viele höher dotierte Positionen nicht. Läuft über Sympathie bestens.
Überdemensional für manchen. Und das sogar ohne Zusatzweiterbildung. Das ist super.
Umwelt könnte noch mehr im Fokus stehen. Sozial? Firmenseitig wie schon genannt....gehörst du zu den Lieblingen läuft's. BR macht in schwierigen Situationen sehr den Eindruck NICHT auf Arbeitgeberseite zu stehen. So what.
Meist echt gut.
Traurig.....aber passt zum vorgenannten.
Unmöglich teilweise
Locker. Nett..... für manchen zu locker.
Wichtige Infos werden gerne mit einem ausgewählten Umfeld geteilt. So hat der ein oder andere das Nachsehen.
Bevorzugung an der Tagesordnung. Echt traurig das solche Personen Führungspositionen haben. Von neutralem Verhalten weit entfernt.
Auf jeden Fall
Arbeitszeiten, Homeoffice.
Oberflächiges Verhalten Mitarbeitern gegenüber.
Persönliche Hilfe im Job wäre hilfreich gewesen.
Großraumbüro.
Ist okay.
Sehr flexibele Arbeitszeiten.
Ist okay.
Da konnte man wirklich zufrieden sein.
Umweltbewusstsein, viel Luft nach oben. Sozialbewusstsein, da sag ich nur, kurz vor der Rente gekündigt.
Der Zusammenhalt war enttäuschend.
Nach über 3ü Jahren einfach gekündigt.
Ist die letzten Jahre besser geworden.
War okay.
Da wäre noch ganz viel Luft nach oben.
Na, sagen wir mal, ging so.
Das Angebot war okay.na
Ich habe 30 Jahre für die EK sehr gerne gearbeitet. Sozial und kompetente Leitung. Abwechslungsreiche Arbeit, liebe Kolleginnen und Kollegen, auch Weiterbildung wurde gefördert, Teamarbeit groß geschrieben, Gemeinschaft gepflegt.
Grundsätzlich positives Arbeiten
Das „ kalte Wasser“ hart in Kauf nehmen - besonders im Rahmen von Reorganisationen
Reaktionszeiten marktgerechter anpassen und enger die Vorhaben kommunizieren
Schwindet leicht zu früher
Engere Kommunikation
Mehr auf MA eingehen
Flexibilität, gute Führung
Nichts
Die Etage mit den Großraumbüros finde ich nicht gut, das sollte anders gestaltet werden
Kantine und Parkplätze.
Nach der Berufsschule noch zur Arbeit? Wir waren aus der Klasse die einzigen, die noch zur Firma mussten.
Im großen und ganzen furchtbar. Ich bin selten gern zur Arbeit gekommen und hatte morgens oft Bauchschmerzen. Es gab zwei Abteilungen die waren toll, da wurde einem auch mal was zugetraut und für die Zeit, die man in der Abteilung war, wurde man herzlich ins Team aufgenommen. Die anderen Abteilungen haben einen oft wie einen störenden Fremdkörper behandelt. Hart war es zu hören, wie sie hinter dem Rücken über Azubis gelästert haben. Hier junge Menschen teilweise echt traumatisiert.
Wenn Messe ist kann es lustig sein.
Stellt sich neu auf und geht die Wege gemeinsam mit den Mitarbeitern.
Nichts nennenswertes und wenn kann man über alles reden.
Noch mehr die heutige Kultur leben, dran bleiben.
Hier ist Luft nach oben und sollte noch moderner werden
Freie, flexible Gestaltung der Arbeitszeit sowie den Teamzusammenhalt.
Schnellere Entscheidungsfindung
Ehemals verstaubt, jedoch heute mit neuem Markenaufritt sehr gut unterwegs.
Die Unternehmenskultur
Hat bisher immer wieder rechtzeitig die Weichen für die Zukunft richtig gestellt und sich am Markt behauptet.
tolerant, offen für Neues, in den letzten Jahren wesentlich lockerer geworden, neue Unternehmenskultur, Teamgedanke top-down, weniger Hierarchiedenken, Probleme werden thematisiert
Als Verbundgruppe ist EK in der Öffentlichkeit weniger präsent, steht eher in der 2. Reihe. Als Unternehmen und Arbeitgeber regional durchaus bekannt und prominent.
Auf dem Gebiet hat sich zuletzt sehr viel bewegt. Von Elternzeit, Homeoffice bis zur Betriebsvereinbarung zum hybriden Arbeiten - Themen, die vor 5 Jahren noch exotisch erschienen, sind inzwischen fast selbstverständlich und gesetzt, das schafft Klarheit und Sicherheit. Die Diskussionen hierzu werden von allen Ebenen mitgetragen.
interne Weiterbildungsangebote und individuelle Möglichkeiten der Fortbildung bis zu Studiengängen. Weiterbildung wird aus meiner Sicht positiv gesehen und wird gefördert.
EK bietet neben dem Gehalt auch umfangreiche Sozialleistungen, die nicht unbedingt selbstverständlich sind (Altersvorsorge, Zuschüsse, Rabatte, Einkaufsvorteile, Gesundheitsangebote u.a.).
War bisher weniger im Fokus, entwickelt sich inzwischen weiter.
wird u.a. durch verschiedene interne Aktivitäten gefördert und kann gepflegt werden. Hier ist auch jeder selbst gefordert, sich entsprechend einzubringen.
Die Mischung macht's... Jüngere Kollegen bringen neuen Schwung und neues Denken rein, die älteren die Erfahrung. Beides ist wichtig und wird gebraucht.
Gute und weniger gute Vorgesetzte gibt es immer und überall, auch bei EK. Ein gutes Verhältnis und klare Ansagen mit konstruktiver Kritik erleichtern mir den Arbeitsalltag schon sehr.
moderne Büros mit adäquater Einrichtung/Ausstattung, ohne Schnickschnack. Bei erforderlichen Sonderwünschen (Tische/Stühle) unterstützt der AG ggf.
hatte sich in den Vorjahren schon weiterentwickelt, pandemiebedingt und durch neue Technologien (Teams etc.) nochmal vorangegangen. Wichtige Informationen kommen besser rüber, man versteht Entscheidungen besser und fühlt sich besser eingebunden.
Aus meiner Sicht gegeben. Männer und Frauen leisten auf ihren jeweiligen Posten gleichermaßen gute Arbeit. Weibliche Führungskräfte aktuell in der Minderheit.
EK hat sich als Unternehmen in den letzten 25 Jahren ständig an veränderte Marktgegebenheiten erfolgreich angepasst. Damit haben sich auch Aufgaben und Tätigkeitsfelder immer wieder verändert und sich neue Perspektiven ergeben. Dies wird auch zukünftig so sein.
So verdient kununu Geld.