17 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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17 Bewertungen von Bewerbern
Der erste Eindruck zählt und der war schlecht
Bewerber/inHat sich 2020 in Dresden als Assistentin Personal beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess war an sich ok. Ich wurde schnell zum Gespräch eingeladen. Das Gespräch mit der Abteilungsleitung war eine Katastrophe. Das Verhalten war sehr unfreundlich und auf eine eigenartige Art herablassend. Teilweise wurde ich angestarrt ohne ein Wort zu sagen. Ich habe das Gespräch nach 10 Minuten abgebrochen. Die Gesprächspartner/in kam mir sehr überfordert und unprofessionell vor.
Sorry. aber in so einer Abteilung möchte ich nicht arbeiten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Verbesserung im Vergleich zu früheren Jahren
Bewerber/inHat sich 2024 in Dresden als Ingenieur beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Zum VG eingeladen zu sein heißt, dass Bewerberprofil versprechend ist. Wenn einfach "Leider haben wir uns für einen anderen entschieden..." als Nachricht danach kommt, ist das in Ordnung, aber ein Grund wäre besser.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Stellen ausgeschrieben die es garnicht gibt. Respektloser Umgang mit Bewerber.
Bewerber/inHat sich 2022 in Dresden als Entwicklungsingenieur beworben.
Verbesserungsvorschläge
Alles! Die Angebote müssen transparenter werden. Respektvoller Umgang mit Bewerbern.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Danke für den guten Bewerbungsprozess, auch wenn keinen Erfolg gehabt
Bewerber/inHat sich 2022 in Dresden als Mitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
alles gut gelaufen, so erwartet man das
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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Langatmiger Prozess, schlechte Kommunikation des Fachbereiches
Bewerber/inHat sich 2022 in Dresden als Supply-Chain-Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
mehr Transparenz zu den zeitlichen Schritten, mehr Wertschätzung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Niemand erreichbar, weder Zu- noch Absage bekommen
Bewerber/inHat sich 2021 in Dresden als Werkstudentin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Telefonisch erreichbar sein; allen Bewerbern eine Mail schicken, wenn sie nicht genommen werden
Zufriedenstellende Reaktion
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Sie sollten die Bewerber respektieren
Bewerber/inHat sich 2021 in Dresden als Certification Engineer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation mit den Bewerbern
Sich an den Termin für die Rückmeldung halten
An Email von Bewerbern beantworten
Bewerbungsfragen
Lebenslaufsfragen
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Trotz Absage - kann ich den Bewerbungsprozess nur loben!
Bewerber/inHat sich 2020 in Dresden als Mitarbeiter bei der Elbe Flugzeugwerke GmbH beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nichts! Professionelles Team Personal
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Mehr als fragwürdig
Bewerber/inHat sich 2018 in Dresden als Praktikant Controlling beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
Habe eine Absage bekommen, weil man Bewerbern die dem Anforderungsprofil noch besser entsprechen den Vortritt in den Gesprächen geben wollte. Könnte ich grundsätzlich verstehen... Allerdings habe ich genau die Aufgaben die ausgeschrieben waren schon mehrere Monate gemacht. Und da wir hier von einem Praktikum in Dresden (und eben nicht an viel stärkeren Wirtschaftsstandorten) sprechen, kann ich kaum glauben, dass es tatsächlich sooo viele Bewerber gab, die dem Profil besser entsprechen. Zumal die Stelle einen Tag nach der Absage noch mal ausgeschrieben wurde.
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Schnell und effizient
Bewerber/inHat sich 2018 in Dresden als administrativen Bereich beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Der Prozess lief schnell und effizient. Das Gespräch könnte problemlos vereinbart werden und war sehr angenehm. Die Fragen waren ausgewogen und mein Feedback und Vertrag habe ich ebenso schnell erhalten. Weiter so!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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