56 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
56 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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56 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
As almost all companies, Element has some flaws. But you always have the impression that managers are open for suggestions and try to improve themselves and the company.
Sometimes a very 'masculine' working culture, but maybe inherent to the startup culture.
Die Arbeitsatmosphäre ist einzigartig in der Assekuranz! Schnell, agil mit tollem Zusammenhalt und gleichzeitig offen, nicht arrogant und alle sind sehr kritikfähig.
Strategie, Technik und Skills in den Teams sind definitiv im oberen 10% in der Versicherungswelt.
Starker Zusammenhalt, Kurz- und Langzeitstrategie wird sehr klar und oft kommuniziert.
Ein wenig mehr Zeit & Ressourcen für soziale und/oder ökologische Initativen - hilf nicht nur der Gesellschaft sondern stärkt auch den (schon sehr guten) Zusammenhalt.
Hier kann man inhaltlich auch mal anderer Meinung sein, aber die Kollegen, Abteilung und auch die Vorstände hören aktiv zu und nehmen auch Kritik an. Und das alles mit Startup-typischer Atmosphäre ohne zu viel "Chi-Chi".
It's a fintech startup, so we are one of the few new cool kids on the block
Trotz Startup-typischem Einsatz kommt das Leben nicht zu kurz. Es wird auf alle persönlichen/privaten Herausforderungen Rücksicht genommen. Auch für "9-5er" herrscht kein Gruppenzwang 12 Stundentage zu machen. Das Ergebnis zählt!
Ganz gut, aber hier geht noch was. Da sind andere (größere) Unternehmen schon weiter. Es fehlt nicht der Wille, bestenfalls die Zeit hier mehr zu machen.
Mit rasantem Wachstum kommen auch schnell Chancen auf weitere Karriereschritte. Interdisziplinäre Wechsel werden aktiv gefördert.
Weiterbildung ebenfalls, aber eher Branchenüblich.
Direkter, offener Umgang, aber immer professionel und meistens mit viel Humor. Kritikfähig in beide Richtungen, ohne dass es bisher "persönlich" wurde.
Da die Truppe Startup-typisch eher jung ist und nur sehr wenige Mitarbeiter über 50 sind, schwer zu beurteilen.
Auch hier sind die Erwartungen an die Mitarbeiter Startup- oder Fintech-typisch hoch, aber die Ziele bleiben realistisch und werden vom Vorgesetzten auch ohne Probleme angepasst, wenn Erwartung und echtes Leben mal auseinander laufen.
Technik ist State-of-the-art, Räumlichkeiten und Startup-typisch Benefits (Getränke, Müsli, teilw. auch Food Events for free) sind sehr gut.
Wer ein Einzelbüro sucht, ist hier aber falsch.
Wie man es sich in Konzernen nur erträumen kann: direkte, offene Kommunikation, Strategie und auch mal taktische Wechsel werden schnell und umfassend erklärt und kommuniziert
Zahlt gute bis sehr gute Gehälter. Auch im Vergleich mit etablierten, klassischen Wettbewerbern.
Definitiv sehr spannende Aufgaben (für das Versicherungsumfeld ;-) ). Man kann sehr schnell auch neue Aufgabenfelder erobern und gestalten.
Toller Arbeitsplatz mitten am Zoo in Berlin.
- Breakfast, vegetables, fruit and provided as well as beverages
- Clearly very experienced management with vast insights into their respective fields
- Good office location near Zoologischer Garden with many choices for lunch
- Very low fluctuation
Well, the open space office is not ideal ...
- Great culture, very much inspired by typical tech startup. Using modern tools and methodologies
- Almost exclusively highly motivated, highly skilled colleagues
- Flexible workplace arrangements also for colleagues with kids
There's a personal training budget for each employee, not much questions aked. But training itself is not so much organized, so everyone has to figure out what they need
Company clearly focusing on acquiring and retaining top talent. Also, it's fast growing in numbers allowing for quick personal and career development
Not aware of any specific actions here
- Overall respectful colleagues, lots of interactions between departments which is working rather well
- Regular company, office and team events (breakfasts, lunches, dinners, parties) helped build great teams
I don't feel like there's much difference in behavior based on age
Rather flat hierarchies, management very accessible
Open space office not always ideal. Otherwise good equipment, also allowing for special requests
Not sure about the exact numbers, but many female "Head Of ...." and CTO
Although being an insurance company, it really is a tech company. While insurance know how is somehow required, it can be acquired on work. The rather new business model is attracting many very different business partners requiring lots of creativity
Application process was very professional. Personal communication, quick feedback (usually within 2 days), and everything was very well documented and structured and I was able to read all the important details at any time.
Very personal and open atmosphere
Mixed and young team, very energetic
Very quick feedback and personal approaches
Family freundly, lots of different cultures, lovely colleagues, still galt hirarchies
Sometimes a little noisy but this is due to out current rapid growth
Flexible working houres, vacation at any time, Home Office, Sport offers
Great to work with this variety of people and Cultures
Age doesn‘t matter, only what you do for the team and the company
Could be more in the Center of Berlin but this is a Luxury-Problem
currently we are working on a better and more meaningful communication
currently not every member of the Company is kept same ( benefits, Workshops etc.)
İt is offen and good for every one
Not applicable
All good. This is the perfect employer
In einem Startup, in dem sich die Leute mit dem Unternehmen identifizieren, kann man wohl kaum 5 Sterne geben, aber es wird sehr auf private Themen Rücksicht genommen. Z. B. wenn man kurzfristig Urlaub braucht oder Home Office, funktioniert das sehr einfach
Alles gut!
Das Unternehmen könnte etwas unbescheidener sein ;-)
Es wird viel getan für den Zusammenhalt und das Klima
Das Alter spielt keine Rolle, sondern der Teamgeist
Generally the Company employs very smart people / and the decision making is fast and informed. I personally like the decentralized way that decisions are made, where many different stakeholders are involved and are thus heard.
Always new and engaging projects on hand - which allows for ambitious employs to grow in the company. Also, co-workers actually work together instead of engaging in politics (big plus).
The office could be more central - but is by Berlin Zoo with good connections. Not a killer at all, but perhaps a hope for the future.
Company could offer more societal initiatives - beach cleaning, donate to social causes. It is understood however, that Element AG is a start-up and that management will likely entertain at a later stage.
Better communication would be a plus, but consider the current state normal for a fast growing company. Good communication overall, but sometimes it would be helpful if updates funnel down in the organization sooner.
Choice of Computer - New Mac or New Windows Computer. Big fan.
Continuos self-reflection and improvement.
Regulär trainings for every position available.
So verdient kununu Geld.