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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Element Materials Technology Aalen die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Element Materials Technology Aalen
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Element Materials Technology Aalen
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    56%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    56%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    56%

  • Stumpf seinen Job machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    56%

  • Professionalität vermissen lassen

    Work-Life BalanceModern

    56%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
KommunikationEx-Führungskraft

Das war zu vohtec Zeiten deutlich besser

Bewertung lesen
4,0
KollegenzusammenhaltEx-Führungskraft

Das einzig positive

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Führungskraft

Die wenigen, noch verbliebenen, Fachleute hatten zuletzt kein "Life" mehr

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Führungskraft

Seit die souveränen Fachleute weg sind, ist dementsprechend das Vorgesetztenverhalten katastrophal geworden

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2,0
Interessante AufgabenEx-Führungskraft

Zu früheren Zeiten hatte man deutlich mehr herausfordernde Anfragen, Sonderlösungen wurden zuletzt nicht mehr angefragt

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

tolle Kollegen

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