11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Elisabethenheim Würzburg e.V. Bewertungen
Elisabethenheim
Würzburg
e.V.
Schwandorf und weitere
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11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Super Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Elisabethenheim Würzburg e.V. in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offener und faier Umgang!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Altes Gebäude!
Arbeitsatmosphäre
Top! Sehr nette Kolleginnen und einen Chef mit immer einem offenen Ohr!
Image
In Würzburg, Giebelstadt, Wiesenheid und Geroldshausen genießt dass EH einen super Ruf!
Work-Life-Balance
Kein Problem einmal früher zu gehen oder später zu kommen oder Zeitausgleich. Ziemlich freie Zeiteinteilung bei Absprache mit den Kolleginnen! Leider kein Homeoffice, aber dadurch sind Absprachen und Zusammenhalt leichter!
Karriere/Weiterbildung
Kleine Verwaltung und daher keine Topaufstiegsmöglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Fair, halt AVR Caritas! Betriebsrente, Beihilfe, Zusatzkrankenkasse, Weihnachtsgeld etc. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Urlaubszuschuss und automatische Anpassung über Kommission + Bewährungsaufstieg! Also nichts wirklich zu meckern! Solide!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird nicht übertrieben!
Kollegenzusammenhalt
Grundsätzlich halten alle zusammen - in der Verwaltung so und so!
Umgang mit älteren Kollegen
Manchmal zu rücksichtsvoll!
Vorgesetztenverhalten
Top-Vorgesetzter hat immer ein offenes Ohr und lenkt sehr souverän das Unternehmen mit ca. 180 Mitarbeiter/innen.
Arbeitsbedingungen
Super! Jeder hat ein eigenes Büro mit Computer, Scanner, Drucker etc.
Kommunikation
Gibt wirklich nichts zu meckern! Kommunikation direkt, per Server-Austauschplattform oder per e-mail! Alles möglich!
Gleichberechtigung
Nein, komplett nicht ;-) Spaß beiseite, es gibt in dieser Branche nicht viele Männer (Chef, Hausmeister, 2-3 Erzieher und das war es schon).
Interessante Aufgaben
Ja, da viele Kontakte zu Eltern, Erziehern, Kindern und Behörden. Aber halt viel Buchhaltung und Verwaltungskrimsgram.
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Mehrfachbewertung
Bon sehr zufrieden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Elisabethenheim Bürgerspitalstiftung in Schwandorf in Bayern gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf meine Wünsche wird eingegangen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise nicht konsequent genug gehandelt wird.
Verbesserungsvorschläge
Mehr deutsches Personal einstellen. Ich habe nichts gegen Ausländer aber verstehen sollte man sie schon.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wenn ich 0 Sterne geben könnte, würde ich das tun....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Elisabethenheim Würzburg e.V. in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wüsste nicht, was gut sein soll?
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles.
Verbesserungsvorschläge
GF-Vorstand ist null präsent für die MA. Deswegen macht hier auch jeder was er will. Dafür dass so unzähliche Jour-Fixe-Termine mit den Leitungen stattfinden, die teilweise über 3 Stunden gehen, kommt nichts gescheites bei raus. Die Kita-Leitungen tun immer so als wären sie "überfordert", sind aber über dreiviertel der Arbeitszeit mit rauchen und im Büro "chillen" beschäftigt.
Kritik darf hier nicht geäußert werden.
Das einzige Gremium welches an der Situation etwas ändern könnte, wären die Vorsitzenden des Vorstands. Aber auch die werden von vorne bis hinten belogen. Man wird sogar dazu animiniert die Zahlen zu manipulieren um besser da zu stehen.
Arbeitsatmosphäre
Mehr Schein als Sein. Je länger man dort arbeitet, desto mehr kommt man dahinter, wie falsch eigentlich die meisten hier sind und versuchen einem "ein Messer in den Rücken zu rammen". Hier wird man gegeneinander ausgespielt.
Image
Schlechtes Image. Ob bei Mitarbeiter*innen oder Eltern die Ihre Kinder zur Betreuung hinbringen. Als das Heim noch von den Schwestern geleitet wurde, lief es dort einwandfrei. Seitdem es anderweitig geleitet/geführt wird, geht es den Bach runter und man kann dabei zuschauen. Unter einer anderen Führung, wäre sicherlich einiges machbar und definitiv vieles besser.
Work-Life-Balance
Hier gilt Vertrauensarbeitszeit, also keine Stechuhr. Allerdings muss die Dokumentation der Arbeitszeiten (wird in einer Excel-Tabelle vom MA selbst dokumentiert) am Ende jedes Monats beim Vorgesetzten vorgelegt und von ihm unterschrieben werden, dass es genehmigt ist. Wenn seiner Meinung nach etwas nicht passt, gibt es halt keine Unterschrift. Deswegen gilt hier Vorsicht bei Überstunden. Dafür das der GF-Vorstand selten im Haus ist und viele Außer-Haus-Termine hat, fande ich es immer faszinierend wie meine Arbeitszeit beurteilt werden konnte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es hier nicht. Digitalisierung wird es hier glaube ich auch nie geben. Davon wird man abgehalten. Das Unternehmen ist noch auf dem Stand von den 90ern. Alles in Papier vorhanden. IT-Landschaft katastrophal. Homeoffice wird es hier niemals geben. Sonst hätte der GF-Vorstand ja keine Kontrolle und wie auch, wenn nichts digitalisiert ist?
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht gefördert und auch nicht gewollt.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt wenige Kolleg*innen, die korrekt sind. Davon nicht einmal eine Hand voll. Hier denken 95% nur an sich selbst und erzählen Unwahrheiten um beim GF-Vorstand Eindruck zu schinden oder weil sie von ihm dazu animiert werden.
Vorgesetztenverhalten
Keine Anerkennung, kein Vertrauen, kein Lob, kein Danke, kein Bitte. Man wird von vorne bis hinten ausgenutzt und an der Nase herumgeführt. Vor allem beim Bewerbungsgespräch werden hier unglaublich tolle Dinge versprochen nur um "anzulocken".
Arbeitsbedingungen
Das komplette Unternehmen ist veraltet. Alte Räumlichkeiten, alte Spielzeuge und -geräte, die sogar für die Kinder gefährlich sind. Erzieher*innen sind überfordert oder habe keine Lust mehr. Selbst Hinweise auf defekte Gegenstände interessieren nicht. Arbeitssicherheit gibt es hier nicht.
Kommunikation
Was soll das sein? Gibt es dort nicht! GF-Vorstand spielt MA gegeneinander aus, sodass unter ihnen "Krieg" herrscht.
Gehalt/Benefits
Hier wird getrickst, wo es nur geht. GF-Vorstand sagt ihm ist es nicht möglich mehr Gehalt zu zahlen "er dürfe das nicht". Dabei ist der GF-Vorstand der einzige mit Entscheidungsgewalt in dem Unternehmen und auch der, der über die Eingruppierung entscheidet.
Gleichberechtigung
Von oben werden alle Sachbearbeiter*innen gleich behandelt. Also gleich schlecht.
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Mehrfachbewertung
Ich finde meine Arbeitsstelle super
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Elisabethenheim Bürgerspitalstiftung in Schwandorf in Bayern gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt für fast alles die richtige Lösung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nicht auf die Wünsche der Mitarbeiter eingegangen wird. Teilweise
Verbesserungsvorschläge
Es sollte evtl ein Tier erlaubt sein. Voel Fisch ect.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vorgesetzte sind gut und menschlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Elisabethenheim Bürgerspitalstiftung in Schwandorf in Bayern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Vorgesetzte und Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter reden hinter dem Rücken über andere
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter untereinander sollten direkt miteinander reden nicht hintenrum
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Im Vergleich zu anderen Betrieben in dieser Branche habt sich dieser ab
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Elisabethenheim Bürgerspitalstiftung in Schwandorf in Bayern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire Bezahlung, angenehmes Arbeitsklima, gut erreichbar hinsichtlich Verkehrsanbindung
Verbesserungsvorschläge
Wichtige Informationen bleiben oft auf der Strecke, hier sollte mal ein ordentlicher Kommunikationsweg gesucht werden. Aufstiegsmöglichkeiten aufzeigen und Wünsche der Mitarbeiter realisieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mitarbeiterbefragung - wennś was bringt!?
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Elisabethenheim Bürgerspitalstiftung in Schwandorf in Bayern gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Nicht möglich - wird nicht angeboten
Gehalt/Benefits
Gehalt für diesen vielfältigen, verantwortungsvollen Job viel zu gering.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unter der derzeitigen Führung nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Elisabethenheim Würzburg e.V. in Würzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles bestens!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Elisabethenheim Bürgerspitalstiftung in Schwandorf in Bayern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Betreuungsangebote und Ausflüge für Bew. (aktuell eingeschränkt wegen Covid)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Elisabethenheim Bürgerspitalstiftung in Schwandorf in Bayern gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Elisabethenheim Würzburg durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden Elisabethenheim Würzburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Elisabethenheim Würzburg als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.