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eliso 
GmbH
Bewertungen

46 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 93%
Score-Details

46 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Firma läuft Gefahr aufgrund fehlender Prozesse und Strukturen gute und wichtige Mitarbeiter:innen zu verlieren.

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei eliso GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die offene Art, der Umgang unter- und miteinander; Thema Wertschätzung sollte generell mal aus allen Blickwinkeln der Verantwortlichen kritisch bewertet werden. Viele der TL/Head of sind sehr oberflächlich unterwegs

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

es nimmt zu,...

Verbesserungsvorschläge

zu viel wird unter "Verschluss" gehalten, Hintergrund unklar. Offenheit und Ehrlichkeit wäre hier eher angebracht. Vieles erfährt man über den sog. "Flurfunk".

Arbeitsatmosphäre

aufgrund zunehmender Anzahl Personen leidet die Arbeitsatmosphäre zunehmend; es entsteht das Gefühl und der Eindruck von stetig abnehmender Motivation an den Aufgaben

Image

wächst hoffentlich so "gesund" weiter, auch begleitet durch unser neues Logo und dem allgemeinen Auftritt im Netz, etc.

Work-Life-Balance

aktuell passt es noch; Frage ist nur, ob es so bleibt.

Karriere/Weiterbildung

hier bleibt tatsächlich abzuwarten, was von den Wünschen tatsächlich auch zeitnah umgesetzt wird; zumindest aber ist es "ein" Bestandteil bei Feedbackgesprächen, man zeigt sich hier offen und interessiert im Sinne des MA

Gehalt/Benefits

grundsätzlich okay, aber auch hier sollte die individuelle Leistung und auch die Erfahrung mit bewertet werden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

da ist nach wie vor noch Pontential nach "oben" vorhanden

Kollegenzusammenhalt

in der Grundstruktur nach wie vor vorhanden, aufgrund der Größe wird selbst dieser immer oberflächlicher

Umgang mit älteren Kollegen

meine persönliche Wahnehmung ist nach wie vor "gut", aber auch hier Tendenz "Oberflächlichkeit"

Vorgesetztenverhalten

ist einer der Punkte, der sich am stärksten ins Negative gewandelt hat. Es hat den Anschein, dass gegenüber am Anfang Vieles "oberflächlicher" erscheint.

Arbeitsbedingungen

sehr unterschiedlich, da man nie weiß, wieviele Personen im Büro sind; konzentriertes und effozientes Arbeiten ist tatsächlich im HO deutlich besser!

Kommunikation

wird sichtlich weniger, da immer höhere Anforderungen an die einzelnen Kollegen:innen

Gleichberechtigung

ist noch okay, ausser das nicht immer alle in die erforderlichen Meetings und Entscheidungen eingebunden werden

Interessante Aufgaben

wird weniger, aber jeder arbeitet daran, dass sein Arbeitsumfeld interessant bleibt

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Arbeitgeber-Kommentar

Milena ZintchenkoSpecialist Talent Acquisition

Lieber Kollege / liebe Kollegin,

vielen Dank für dein ehrliches & offenes Feedback. Zu deinem Verbesserungsvorschlag; die Teamleiter haben die Thematik auf jeden Fall auf dem Schirm und haben inzwischen bereits erste Schritte umgesetzt, um eine transparentere Kommunikation sicherzustellen (Update im Montagsmeeting). Die Bürogestaltung ist ebenfalls in Bearbeitung und aktuell bei Julia & Kathy auf Prio gesetzt. Wenn du hier Ideen hast, freuen sich die beiden über deinen Input! :)

Unsere Grundwerte trotz Wachstum beizubehalten ist uns ein enormes Anliegen und hier sind wir alle als Team gefordert. Das Teamevent im September war der Startschuss, um uns in unserer Haltung zu festigen und die dort erarbeiteten/genannten Themen nehmen wir als Arbeitspakete in den Arbeitsalltag mit - an der Umsetzung darf und soll sich jeder beteiligen, der/die möchte! Zum Thema Weiterbildung ist deine Offenheit & Ehrlichkeit im Feedbackgespräch gefragt, damit wir daraus geeignete Maßnahmen ableiten können.

Ansonsten freuen wir uns, dass du gerne bei eliso arbeitest/uns empfiehlst und freuen uns auf spannende, schöne Jahre mit dir!

Liebe Grüße
Ariane & Milena

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Das beste Team, ausgezeichnete Arbeitsatmosphäre, einfach top

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei eliso GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team ist top, die Arbeitsatmosphäre ebenso, interessante Aufgaben, eigenveranwortliches Arbeiten, Vorgesetzten haben ein offenes Ohr für Vorschläge... ich kann gar nicht alles aufzählen :)

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist einzigartig im positiven Sinne, man verliert fast das Gefühl, dass man bei der Arbeit ist :)

Work-Life-Balance

Sehr gut dank Gleitzeit (ohne Kernzeit), home office Möglichkeit und Workation

Kollegenzusammenhalt

Super, Teamevents und Feierabendbier helfen dabei

Vorgesetztenverhalten

In meinem Fall merkt man keinen Unterschied zwischen Kollegen und Vorgesetzten

Kommunikation

Entspannt und immer auf Augenhöhe

Interessante Aufgaben

Ich komme eigentlich aus einem anderen Gebiet und finde die Aufgaben hier sehr interessant


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Top Arbeitgeber ❤️❤️

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei eliso GmbH in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Teamzusammenhalt. Eliso ist weiterhin eine große Family und ich hoffe das wird auch mit dem starken Wachstum weiterhin so bleiben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verbesserungsvorschläge

Gibt es natürlich immer. Aber alles was angebracht wird, wird auch ernst genommen

Work-Life-Balance

Jeder ist selbst für seine work- life balance verantwortlich und eliso akzeptiert und befürwortet das stark und thematisiert dieses Thema auch sehr! Keiner soll gestresst sein. Es gibt Meditationen und Angebote, die den Mitarbeitern helfen sollen in sich eine Balance zu finden. Selbst der Geschäftsführer spricht immer wieder davon wie wichtig die eigene Gesundheit ist

Gehalt/Benefits

Es gibt viele Benefits, freiwillige soziale Leistungen, wie Jobrad, Firmenwagen, Kita-Zuschuss, Steuerfreie Sachbezüge, Privatfahrten mit Firmenwägen werden angeboten und co.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir begegnen einander auf Augenhöhe. Unabhängig von Alter, Konfession oder anderen Dingen


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Milena ZintchenkoSpecialist Talent Acquisition

❤️❤️❤️

Werte werden GROß geschrieben, doch leider nicht von allen umgesetzt.

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei eliso GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kernarbeitszeiten einführen

Arbeitsatmosphäre

Grossraum-büro mit vielen Team-räumen, fast jeder ist nett und zuvorkommend

Work-Life-Balance

Auf private Termine wird selten Rücksicht genommen

Kollegenzusammenhalt

guter Zusammenhalt, durch viele gemeinsame Team - Aktivitäten, keiner wird ausgeschlossen. Man muss es sich wie in einer guten Studentenverbindung mit viel Feierei

Umgang mit älteren Kollegen

Soviel ältere gibt es nicht

Kommunikation

Leider so wie in vielen anderen Firmen auch nicht vorzufinden. Habe ich mir einfacher und unkomplizierter Vorgestellt

Gleichberechtigung

Leben und leben lassen


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Milena ZintchenkoSpecialist Talent Acquisition

Lieber (ehemaliger) Kollege,

ich finde es sehr schade, dass du mit deinen Anliegen nicht direkt auf uns zugekommen bist, sondern deinen Frust an dieser Stelle auslässt. Eine offene Kommunikation hätte dabei geholfen unnötige Reibungen von vornherein zu vermeiden.

Aus unserer Sicht nehmen Kernarbeitszeiten den Mitarbeitenden die Flexibilität (die wir bieten möchten) und wir möchten unseren Kolleg*innen nicht vorschreiben wann sie zu arbeiten haben und wann nicht. Es gibt "early-birds" - es gibt aber auch Kolleg*innen, die erst später in die Gänge kommen. Jede Form hat seine Berechtigung. Ich persönlich habe selten so eine große Flexibilität im Arbeitsalltag erlebt wie bei eliso.

Deine Vorstellungen vom Arbeitsalltag passen nicht mit unseren zusammen - das ist absolut in Ordnung. Jede*r hat seine eigene Präferenzen und muss für sich selbst den richtigen Arbeitgeber finden, der das anbietet, was man braucht. Wir waren nicht die richtige Wahl - das ist okay.

Ich wünsche dir alles Gute.

Liebe Grüße,
Milena

Teamspirit, guter Umgang miteinander, es wird viel gemeinsam gelacht!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei eliso GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Man wird inhaltlich schnell abgeholt, sodass man direkt selbstständig Aufgabenbereiche übernehmen kann. Man erfährt Wertschätzung sowohl durch Kolleg*innen als auch durch Vorgesetzte.

Image

Das Marketing-Team macht einen wahnsinnig guten Job!

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten, wie es einem rein passt. Homeoffice wird als Standard angesehen (zeitgemäße Einstellung). Der persönliche Austausch im Büro ist den meisten dennoch wichtig.

Karriere/Weiterbildung

Einführung von Feedbackgesprächen, um die Personalentwicklung voranzubringen plus jährliches, gutes Fortbildungsbudget

Gehalt/Benefits

Neben dem fairen Gehalt gibt es einige Leistungen, die on top kommen, z.B. betriebliche Altersvorsorge oder zur Entlastung von Familien die Übernahme von Kinderbetreuungskosten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen trägt zur Energiewende bei / Im Büro gibt es fairen Kaffee, es wird kaum/wenig auf Papier gedruckt & es wird insgesamt darauf geachtet Verschwendung zu vermeiden.

Kollegenzusammenhalt

Man zieht am gleichen Strang und hat gemeinsame Ziele, die verfolgt werden. Der Zusammenhalt wird durch Teamevents & den humorvollen Umgang miteinander im Arbeitsalltag verstärkt.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier wird kein Unterschied gemacht, warum sollte man auch?

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeitende werden in Entscheidungen mit eingebunden, Kommunikation auf Augenhöhe, geben gute Orientierung. Jede*r wird gleich behandelt, egal ob Studi/Festangestellt oder wie lange man mit dabei ist.

Arbeitsbedingungen

Das Büro befindet sich in der Weiterentwicklung, der Umzug ins neue Büro ist noch nicht allzu lang her. Die (technische) Ausstattung wird in vielen Bereichen aktuell hochgefahren (v.a. im Planungsbereich und Projektmanagement).

Kommunikation

Alle haben ein offenes Ohr und nehmen sich die Zeit für einen. Unkomplizierte Kommunikationswege, die das Arbeiten angenehmer und effizienter machen. Regelmäßige Updates über alle Abteilungen hinweg.

Gleichberechtigung

Wir würden uns über mehr Frauen im Team freuen! Bewerbt euch bitte :-)

Interessante Aufgaben

Aufgaben und Zuständigkeiten sind prinzipiell nicht in Stein gemeißelt - sprich es ist eine gewisse Dynamik drin, aus der sich vielfältige Aufgabenfelder ergeben.

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Systemingenieur Ladeinfrastruktur

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei eliso GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

eigentlich nichts !

Arbeitsatmosphäre

Die besten Kollegen der Welt
- Junges und dynamisches Team
- Gefühlt keine Hierarchien
- Die Leute wissen, was sie tun

Work-Life-Balance

Home-office funktioniert ganz gut!
Die IT hat dafür gute und Neue Software ausgestattet.
Firmen Events werden organisiert.

Kollegenzusammenhalt

Die besten Kollegen der Welt.
Keine Ellenbogen Kultur wird hier Praktiziert.
All for one ! One for all !

Vorgesetztenverhalten

Gefühlt keine Hierarchien und viel Respekt zwischen Kollegen im Team
Die Vorgesetzten sind Präsent und sorgen für eine gute Zusammenarbeit.

Arbeitsbedingungen

Gehalt:Top!
Arbeitszeiten und gesetzliche Regelungen werden wie gesetzlich vorgeschrieben respektiert.
Work-Life-Balance: Pefekt !

Kommunikation

Tatkräftiges Team!
Es wird viel im Team kommuniziert.
Teams und Abteilungsmeetings werden wöchentlich gemacht.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist nie Langweilig und die Aufgaben sind abwechslungsreich.
Prozessen werden täglich optimiert.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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als Projektmanager war ich sehr zufrieden

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei eliso GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Super!

Work-Life-Balance

Super!

Kollegenzusammenhalt

Super!

Vorgesetztenverhalten

sehr nett

Kommunikation

Super!

Interessante Aufgaben

auch Top


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Milena ZintchenkoSpecialist Talent Acquisition

Lieber ehemaliger Kollege / liebe ehemalige Kollegin,

herzlichen Dank für deine positive Bewertung. Es freut uns sehr, dass du mit der Zeit bei eliso rundum zufrieden warst! Wir wünschen dir beruflich und privat weiterhin alles Gute!

Liebe Grüße
Milena

Nach 15 Jahren Berufsleben habe ich einen Traum von einem Unternehmen gefunden. Hier stimmt alles!!!

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei eliso GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

nichts!

Arbeitsatmosphäre

Faires Miteinander, zuhören, lösungsorientiert.

Image

Jeden Tag mehr und mehr.

Work-Life-Balance

New Work das funktioniert und die richtigen Voraussetzungen hat.

Karriere/Weiterbildung

selbstverständlich.

Gehalt/Benefits

ich muss hier ja nicht reich werden und es reicht für mehr als zum einfachen Leben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

natürlich vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Hier beharrt keiner auf Zuständigkeiten sondern alle sind Teil der Lösungen.

Umgang mit älteren Kollegen

macht keinen Unterschied

Vorgesetztenverhalten

Alles geschieht auf Augenhöhe.

Arbeitsbedingungen

hervorragend

Kommunikation

Funktioniert einfach wenn man so miteinander umgeht.

Gleichberechtigung

natürlich

Interessante Aufgaben

Die Welt der e-mobility ist einfach unglaublich spannend.

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Bestes Team, beste Unternehmensleitung, spannendste Branche!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei eliso GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Motivation aller Teammitglieder, offenes Ohr von Unternehmensführung & HR, zukunftsfähige Branche, unschlagbares Team!

Arbeitsatmosphäre

Komme jeden Tag mit einem Lächeln ins Büro. Jeder gibt alles und wir haben zusätzlich eine Menge Spaß zusammen.

Image

Startup-Mentalität und Nachhaltigkeit sind hier nicht nur „Image“. Das wird von den Kunden und Partnern auch so wahrgenommen

Work-Life-Balance

Man kann viel bewegen und zumindest ich gehe für dieses Unternehmen gerne die Extra-Meile. Es wird aber keiner gezwungen oder genötigt, mehr zu tun als im Vertrag steht.

Karriere/Weiterbildung

Interne Weiterbildung funktioniert. Die Tatsache, dass viele Kollegen seit der Uni beim Unternehmen sind spricht dafür, dass trotz flacher Hierarchien auch interne Karriereschritte möglich sind.

Gehalt/Benefits

Für ein Unternehmen dieser Größe und dieses Alters gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird im Büro groß geschrieben und die Arbeit selbst sorgt ebenfalls für den Wechsel zu nachhaltiger Mobilität

Kollegenzusammenhalt

Bestes Team der Welt! Viele freiwillige Teamevents unterschiedlichster Art.

Umgang mit älteren Kollegen

Das junge Team wird immer mehr mit erfahrenen Kollegen verstärkt, die schnell ins Team integriert werden.

Vorgesetztenverhalten

Verantwortungsbewusstester und sympathischster Vorgesetzter, den ich in meinem Arbeitsleben bisher hatte.

Arbeitsbedingungen

Aktuelle Büroausstattung ist verbesserungswürdig. Mit dem neuen Büro wirds phantastisch und die bewerte ich hier schonmal vorausschauend.

Kommunikation

Regelmäßige Updates, flache Hierarchien, jeder kann mit jedem offen kommunizieren.

Gleichberechtigung

Flache Hierarchien, jeder ist gleichberechtigtes Teammitglied.

Interessante Aufgaben

Zukunftsträchtige Branche, immer wechselnde und spannende Aufgaben. Man kann sich Themen, die einen interessieren, gerne eigenverantwortlich angreifen.

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Ich fühle mich wohl bei eliso.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei eliso GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den freundschaftlichen Umgang der Kollegen miteinander.

Verbesserungsvorschläge

Das Büro entspricht nicht mehr dem aktuellen Firmenstand.
Das in Planung befindliche neue Büro wird den Missstand aber beheben.

Arbeitsatmosphäre

Passt sehr gut

Work-Life-Balance

Noch nicht ganz klar, doch ich sehe im Moment damit keine Probleme

Karriere/Weiterbildung

Das ist noch nicht klar. Deshalb nicht die volle Punktzahl.

Gehalt/Benefits

Bin zufrieden. Mehr darfs immer sein.

Kollegenzusammenhalt

Gefällt mir sehr gut

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut, leider haben alle im Moment nicht genug Zeit für persönliche Gespräche

Arbeitsbedingungen

Die Büroaustattung ist in die Jahre gekommen, aber der Umzug in neue Räume ist ja schon in Planung. Da lasse ich mich mal überraschen.

Kommunikation

Einfach gut

Interessante Aufgaben

Ich habe eine spannende Aufgabe, die ich mit Freude bearbeite


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Milena und HarisHR

Liebe Kollegin / lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback! Es ist schön zu lesen, dass du dich bei eliso wohlfühlst und wir sind froh darüber, dich an Bord zu haben! Deine Wünsche und Ideen, wo wir uns verbessern können, nehme ich auf jeden Fall mit! Auf das neue, größere Büro sind wir schon alle sehr gespannt :-)

Liebe Grüße,
Ariane

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.