48 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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48 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Von Familiären Umgang kann in dieser Firma nicht die Rede sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nur der unmittelbare Kollegenkreis und das pünktlich gezahlte Gehalt/Lohn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das Familiäre kann sich die Firma von Ihren Leitlinien streichen, die gibt es seit 2021 nicht mehr
Verbesserungsvorschläge
Mal meiner Meinung nach mehr auf die Mitarbeiter eingehen und bei etwaigen Mitarbeiterversammlungen bei unangenehmen Fragen nicht gleich mit Kündigungen und Kurzarbeit drohen.
Arbeitsatmosphäre
zur Zeit am Tiefpunkt, was man so hört in jeder Abteilung, ausser meiner Meinung nach der Personalabteilung
Image
was für ein Image?
Work-Life-Balance
geht so
Kollegenzusammenhalt
noch gut
Umgang mit älteren Kollegen
wer nicht passt, wird nicht gut behandelt
Vorgesetztenverhalten
teilweise sehr arrogant
Arbeitsbedingungen
geht so.
Kommunikation
von oben nach unten und meistens nicht umgekehrt
Gehalt/Benefits
könnte besser sein
Gleichberechtigung
nur teilweise in den Abteilungen
Interessante Aufgaben
geht so
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehrfachbewertung
Nicht zu 100% die perfekte Firma aber sicherlich zu 90%.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Bayreuth gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit machst Spaß auf wenn wir alle aktuell durch eine schwere Zeit gehen, wie wahrscheinlich viele außen. Es werden neue Sachen ausprobiert und man merkt die Abteilungen arbeiten endlich zusammen und nicht gegeneinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wir haben leider vereinzelte Mitarbeiter die Grundsätzlich mit allem und jeden unzufrieden sind. Das war früher so und das hat sich bis heute nicht geändert. Das trägt oft dazu dabei das die Stimmung vergiftet wird… meist zum Leidwesen der Kollegen.
Image
Leider sind einige Bewerbungen total überzogen und extrem schlecht. Regelmäßig hört man das Kollegen ihr Jubiläum feiern weil sie schon 20-30 Jahre in der Firma arbeiten.
Work-Life-Balance
Nach Absprache mit unseren Vorgesetzten konnte ich in der Vergangenheit immer private Termine oder ähnliches wahrnehmen
Karriere/Weiterbildung
Kann dazu nichts sagen
Gehalt/Benefits
Man ist eben in einem Tarif
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn man Hilfe benötigt dann bekommt man sie auch wir müssen nur miteinander sprechen.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte noch nie ein Problem mit meinen Vorgesetzten, wenn ich etwas gebraucht habe waren sie immer bemüht eine Lösung zu finden. Auch bei privaten Angelegenheiten war die Tür immer offen.
Arbeitsbedingungen
Ich versteh manche Aussagen über das Lager nicht ich bin seit mehreren Jahren hier tätig und kann 100% behaupten im Winter arbeiten viele Kollegen im Tshirt und ja, im Sommer bei 36 Grad kann es einem schon warm werden …
Interessante Aufgaben
Mal mehr mal weniger
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Und täglich grüßt das Murmeltier
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bayreuth gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine langfristige Perspektive mehr als Außendienstler, die Eltric galt für mich als Top Arbeitgeber.
Verbesserungsvorschläge
Fehler eingestehen, sich selbst mal an ZDF (Zahlen, Daten, Fakten) messen.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht meiner Meinung nach jeden Tag eine Angst, das der nächste Gekündigt wird.
Image
Früher gut, baut meiner Meinung nach ab.
Gehalt/Benefits
Pünktlich
Kollegenzusammenhalt
War einmal Weltklasse.
Vorgesetztenverhalten
Die Eltric Führung ist in meinen Augen sowas von Abgehoben. Der Vertrieb wird Stück für Stück abgebaut, Gebiete nicht mehr neu besetzt und die Jungen Kollegen wurden auf die Straße gesetzt. Über diesen Schritt wurden dann alle Mitarbeiter per Mail Informiert. Der Online-Shop wird vermutlich die Eltric nach oben katapultieren und den gewünschten Traum der Zahlen irgendwie einbringen, es soll auf Online Vertrieb umgestellt werden. Das Sommerfest hat gezeigt wie die Stimmung tatsächlich ist, meiner Meinung nach waren nur 1/3 der Belegschaft anwesend. Gute Mine zum bösen Spiel. Es fehlen einem die Worte.
Arbeitsbedingungen
Für mich Schwer auszuhalten mittlerweile.
Kommunikation
Per Teams und Mail
Interessante Aufgaben
Leider nicht mehr.
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Negative Bewertungen plötzlich gelöscht.. Aha..
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Modernisierung läuft ..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Wertschätzung...
Verbesserungsvorschläge
Diverse Feierlichkeiten alleine reichen nicht ..
Arbeitsatmosphäre
Unangenehm...gut überlegen was man bestimmten Kollegen sagt
Work-Life-Balance
Gibt's nicht in allen Abteilungen
Kollegenzusammenhalt
Grüppchen Bildung ...die halten zamm
Umgang mit älteren Kollegen
Akzeptabel...nur die Wertschätzung von oberster Stelle gibt's nicht
Vorgesetztenverhalten
Ich glaube das "Herz"der Firma eltric ist längst in den Hintergrund geraden..
Es sollte darauf geachtet werden, dass es nicht noch mehr erkrankt!!!
Arbeitsbedingungen
Ausbaufähig
Kommunikation
Bei Mitarbeiter - Versammlungen sollten unangenehme Fragen nicht gestellt werden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es gibt viele Veränderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Blick in die Zukunft ist durch moderne Ansätze geprägt, die zahlreiche Veränderungen mit sich bringen. Obwohl nicht jedem diese Veränderungen gefallen, ist eine Modernisierung dringend erforderlich.
Verbesserungsvorschläge
Eine Verbesserung der Kommunikation mit den Mitarbeitern könnte zu einem besseren Verständnis für die Entscheidungen der Geschäftsführung führen.
Arbeitsatmosphäre
Trotz der jüngsten Entlassungen (zwecks Umstrukturierung und Neuausrichtung) bleibt das Miteinander stark. Das kürzlich stattgefundene Sommerfest zeigte, dass das Unternehmen auch in schwierigen Situationen an seine Mitarbeiter denkt.
Image
Leider wird das Bild nach außen hin oft negativer dargestellt, als es tatsächlich ist. Bedauerlicherweise tragen teilweise sogar eigene Mitarbeiter dazu bei. Hier sollten viele sich selbstkritisch hinterfragen.
Work-Life-Balance
Dank neuer Arbeitszeitmodelle lassen sich private Verpflichtungen gut mit der Arbeit vereinbaren. Absprachen mit Kollegen sind jederzeit möglich.
Karriere/Weiterbildung
Gelegentlich bieten sich hier Aufstiegsmöglichkeiten, und die Mitarbeiter erhalten Schulungen.
Gehalt/Benefits
Kurz und prägnant: Tarifgebunden und stets pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man bemüht sich, Papier zu sparen, und dies wird größtenteils umgesetzt. Die Firma verfügt über eine vergleichsweise alte Photovoltaikanlage auf dem Dach. Dennoch besteht hier noch Potenzial für weitere Maßnahmen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig und stimmen sich ab. Herausforderungen werden gemeinsam bewältigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrung der älteren Kollegen wird sehr geschätzt, während moderne Denkweisen ebenfalls umgesetzt werden. Die weiterhin hohe Altersstruktur zeigt deutlich, dass auch ältere Kollegen nach wie vor von großer Bedeutung sind.
Vorgesetztenverhalten
Bereits genannt: Manche Entscheidungen könnten klarer und verständlicher kommuniziert werden.
Arbeitsbedingungen
Das Lager bietet drinnen Schutz vor Witterungseinflüssen, auch wenn es im Winter einen Pullover erfordert und sich im Sommer aufheizt. Besonders das Großraumbüro im Vertrieb, wo viel telefoniert wird, aber auch andere Büros sind überfüllt und zu laut.
Kommunikation
Manche Entscheidungen könnten klarer und verständlicher kommuniziert werden. Grundsätzlich informieren die Vorgesetzten die Mitarbeiter über aktuelle Entwicklungen.
Gleichberechtigung
Von einer eklatanten Unterscheidung ist nichts bekannt.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit wiederholt sich, aber es kommen auch neue Aufgabenfelder hinzu. Jeder kann seine Arbeit gut einteilen, und ausgelastete Mitarbeiter erhalten Unterstützung von ihren Kollegen.
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Bester Arbeitgeber, super Sommerfest!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offen und ehrliche Kommunikation. Vor allem auf den Mitarbeiterversammlung. Endlich spricht mal jemand Klartext.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Keine! Einfach so weiter machen. Endlich werden alte Zöpfe abgeschnitten. Tipp an den Geschäftsführer: Die Nörgler meckern lassen, die sind mit ihrem Leben unzufrieden. Führung und Verhalten aller Führungskräfte ist vorbildlich.
Arbeitsatmosphäre
Top Atmosphäre
Image
In ganz Deutschland bekannt.
Work-Life-Balance
super
Kollegenzusammenhalt
familiärer Umgang
Umgang mit älteren Kollegen
es wird Wissen sehr gut genutzt
Vorgesetztenverhalten
sehr vorbildlich
Arbeitsbedingungen
sehr gut
Kommunikation
offen und ehrlich
Gleichberechtigung
ja
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreich
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Seit über 2 Jahren geht es bergab...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Je nach Position ist die Arbeit in Ordnung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keiner will für irgendetwas Verantwortung tragen. Gespräche sind nicht gewünscht, nur Mails oder Chat. Reden ist offensichtlich zu schwer für die meisten. Der Chef ist hier das größte Problem und ALLE wissen es.
Verbesserungsvorschläge
Offene und EHRLICHE Kommunikation. Keine Schauspielerei! Hier hilft im Prinzip nur ein neuer Geschäftsführer, alles andere hat keinen Sinn.
Arbeitsatmosphäre
Nicht vorhanden. Niemand vertraut niemandem.
Image
Geht immer weiter abwärts...
Work-Life-Balance
Je nach Position machbar.
Karriere/Weiterbildung
Je nach Position und Fähigkeit zu schleimen.
Gehalt/Benefits
Nach Tarif, ist okay.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Klimapauschale wird die Welt retten.
Kollegenzusammenhalt
In der Abteilung OK, ansonsten nicht vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Probleme.
Vorgesetztenverhalten
Unterste Schublade.
Arbeitsbedingungen
Ist in Ordnung.
Kommunikation
Es wird gelogen wo es geht...
Interessante Aufgaben
Je nach Position okay.
Gleichberechtigung
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Bester Arbeitgeber in Bayreuth.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Bayreuth gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit und endlich werden Personen aussortiert, die immer nur andere gegeneinander aufgehetzt haben.
Verbesserungsvorschläge
Keine, einfach so weiter machen.
Arbeitsatmosphäre
Mega gut!
Kollegenzusammenhalt
Hier findet man Freunde.
Kommunikation
Immer ehrlich und offen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitsmoral fragwürdig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Bayreuth gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Das alle gleich behandelt werden und nicht nur vereinzelt welche
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geld verdienen und nicht viel dafür tun, sondern andere arbeiten lassen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Bayreuth gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Leistung und Arbeitsmoral anpassen dem Lohn
Arbeitsatmosphäre
Mies
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbildung
Gehalt/Benefits
Man muss nicht arbeiten und verdient sein Geld , oder man arbeitet für die anderen mit und bekommt das gleiche
Gleichberechtigung
Gibt es nicht
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.