Toller Arbeitgeber, bei dem man über sich selbst hinauswachsen kann!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder hat durchgehend ein offenes Ohr. Sehr toller Zusammenhalt und man geht täglich mit einem lächeln aus dem Büro
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise unflexible Prozesse. Diese werden allerdings angehört und man versucht, sich durchgehend zu verbessern.
Verbesserungsvorschläge
Zum einen teilweise noch Start-Up Charakter, zum anderen schwer fällige Prozesse wie ein Konzern
Arbeitsatmosphäre
Sehr lockere und familiäre Atmosphäre
Kommunikation
Jeder Kollege/Management hat immer ein offenes Ohr
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist für jeden da und gibt immer 100%
Work-Life-Balance
Für eine Vertriebsstruktur wird außergewöhnlich viel auf die Work-Life-Balance geachtet.
Vorgesetztenverhalten
Das Management hat immer ein offenes Ohr und unterstürzt einen zu jederzeit
Interessante Aufgaben
Kein Tag ist wie der andere. Durchgehend neue Herausforderungen und Aufgaben
Gleichberechtigung
Hier gab es nie ein Thema. Hier werden alle gleich behandelt
Umgang mit älteren Kollegen
Relativ junge Teamstruktur, daher eher weniger ein Thema
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsgeräte, Homeoffice-Option moderner Arbeitsplatz. Leider hat man immer wieder mal Probleme mit der IT, hier greift aber der externe Systempartner und die Arme. Hier gäbe es aber noch Verbesserungspotenzial
Umwelt-/Sozialbewusstsein
No Paper Kultur, könnte aber noch besser beachtet werden
Gehalt/Sozialleistungen
Tja, immer das gleiche leidige Thema: Fixum ok, dafür sehr guter variabler Anteil. Man ist nun mal in einem Vertriebsjob und kann als Performer sehr gut verdienen. Wer hier eine andere Erwartungshaltung hat, sollte sich nach einer anderen Branche umschauen
Image
Bisher nur positives gehört. Aber nachdem man mit sehr vielen verschiedenen Menschen und Charakteren zu tun hat, kann es auch mal vorkommen, dass man ein negatives Feedback erhält. Aber auch das hilft uns, unsere Fehler auszubügeln und uns durchgehend zu verbessern
Karriere/Weiterbildung
Erfüllt man seine Ziele und Erwartungen, wird man gefördert und auch entsprechend befördert. Externe Trainings und Fortbildungen runden den Arbeitgeber ab