Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 98 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Emeria Germany die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 160 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
98 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Moderne und offene Unternehmenskultur mit viel Gestaltungsspielraum, kollegialem Miteinander und respektvollem Umgang. Gute Kommunikation, spannende Aufgaben und eine hohe Eigenverantwortung sorgen für ein positives Arbeitsumfeld.
In einem kleinen Team, in dem sich gegenseitig unterstützt wird, fühlt man sich gut aufgehoben. Die Unternehmensführung kommuniziert offen und transparent. Home-Office ist möglich.
viel Kommunikation durch die GF: Newsletter, All Hands Meeting, Webinare, Betriebsversammlungen
Mit Unternehmenswerten wie Respekt, Verbindlichkeit, Verantwortung und persönlicher Entwicklung habe ich genau den richtigen Arbeitgeber ausgewählt.