13 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
13 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenKein Logo hinterlegt
Top
Company
2024
kununu Score: 4,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leider anders als gedacht.
Bewerber/inHat sich 2023 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Realistische Erwartungen an bewerben haben wäre von Vorteil.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Einseitiger und unstrukturierter Bewerbungsprozess - leider.
Bewerber/inHat sich 2020 als Marketing beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ein Stellenprofil sollte vor Ausschreibung intern möglichst klar sein, dann gibt es die besten Matches an Bewerbungen - und andere müssen keine Zeit in eine sinnlose, da nicht passende Bewerbung stecken. Mir erschien die ausgeschriebene Stelle unüberlegt und das Profil vorher in der Führungsriege intern nicht klar abgesprochen. Schade, denn dann hätte ich mir die Mühe gespart und mich nicht beworben.
Zudem waren die Fragen im telefonischen Erstgespräch sehr einseitig. Bitte bedenkt: Auch das Unternehmen bewirbt sich in gewisser Weise beim potentiellen künftigen Mitarbeiter! Das hinterlässt leider einen bleibenden Eindruck.
Bewerbungsfragen
- Welche Kenntnisse und Fähigkeiten bringst Du mit?
- Warum eMinded?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Eine TEAM, wie es besser nicht sein könnte!
Bewerber/inHat sich 2020 als Trainee Digital Marketing Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Für mich gab es absolut nichts auszusetzen!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr professioneller und umgänglicher Bewerbungsprozess mit der Möglichkeit das Team kennenzulernen
Bewerber/inHat sich 2020 als Senior Digital Marketing Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Was war dein größter Fehler und was hast du daraus gelernt?
- In welchen Marketing-Disziplinen siehst du deine Stärken?
- Wie priorisierst du deine Arbeit?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schneller Ablauf und gutes Feedback
Bewerber/inHat sich 2018 als SEO Manager beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Wie würden dich deine Freunde beschreiben?
- Wie organisierst du dich?
- Wie hältst du dich auf dem laufenden?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ehrliches und offenes Gespräch
Bewerber/inHat sich 2018 als SEO Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Warum hast du dich bei eMinded beworben?
- Gründe für Wechsel? Wer war der Vorgesetzte?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Offenes Gespräch mit ehrlichem Feedback
Bewerber/inHat sich 2018 als SEA Manager beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Welche Rollen nimmst du in Gruppen ein?
- Was würden deine Freunde über dich sagen?
- Gründe für Wechsel wurden kritisch hinterfragt
- Wer war der Vorgesetzte?
- Referenz einholen?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sympathisches und lockeres Gespräch
Bewerber/inHat sich 2018 als Performance Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Wo siehst du deine Stärken, wo deine Schwächen?
- Was war dein größter Fehler in der Vergangenheit und was konntest du daraus lernen?
- Wie stellst du dir eine Arbeitswoche bei uns vor?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr freundliches HR-Team und angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 als Trainee im Online Marketing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nettes Team
Bewerber/inHat sich 2021 als Assistenz beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.