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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 95 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei E.M.P. Merchandising Handelsgesellschaft die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 169 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
E.M.P. Merchandising Handelsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
E.M.P. Merchandising Handelsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

95 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    54%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    53%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    49%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    48%

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    47%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es herrscht eine sehr angenehme und positive Arbeitsatmosphäre. Der Umgang miteinander ist freundlich, respektvoll und wertschätzend. Man geht gerne zur Arbeit und fühlt sich im Team sowie im Unternehmen gut aufgehoben.

2,0
Arbeitsatmosphäre

Kein Lob, Aufmerksamkeit oder Gespräche mit Vorgesetzten oder Leitern. Jeder der eine ebene über dir ist hat keine Ahnung was du eigentlich machst und wer du bist.

3,0
Kommunikation

Gut und Modern. Sehr Amerikanisch Lastig von den wegen.

5,0
Kollegenzusammenhalt

Das einzige was diese Firma rettet und zusammen hält!

4,0
Work-Life-Balance

Ist Gut. Privates und Arbeit kann gut getrennt werden

1,0
Vorgesetztenverhalten

Katastrophal! Mehrmaliges wechseln des Vorgesetzten oder Ausbildern in der Firma. Sie scheren sich 0 um dich und haben keine Interesse an dir.