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Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,6
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Rückmeldung, trotz mehrmaliger Anfrage per Email und telefonisch

2,1
Bewerber/inHat sich 2023 als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Auf Emails antworten, trotz telefonischer Bestätigung für den Empfang. Ich sollte zum zweiten persönlichen Gespräch eingeladen werden und warte seit vier Wochen auf Rückmeldung.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Pietro MattinaHR Manager

Lieber Bewerber:in,

vielen Dank für Ihre Bewertung, jedes Feedback ist uns wichtig, und es tut uns leid, dass Sie eine so enttäuschende Erfahrung gemacht haben.

Wie Sie hoffentlich aus unseren anderen Bewertungen ersehen können, ist Ihre Situation die Ausnahme und weit von unseren üblichen hohen Standards entfernt. Umso mehr sind wir bestrebt, dafür zu sorgen, dass dies gelöst wird und nicht nochmal vorkommt.

Schreiben Sie mir gerne unter pietro.mattina@ems.info eine Nachricht, damit wir den Sachverhalt klären und eine eventuell zufriedenstellende Lösung finden können.

Mit freundlichen Grüßen

Pietro Mattina

Schneller und professioneller Kontakt

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine, da der Prozess top ist


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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