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EMVIA 
Living 
GmbH
Bewertung

Nicht zu empfehlen. Negative Bewertungen ernst nehmen.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei EMVIA Living GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt echt prima Kollegen, ist das ein Verdienst des Arbeitgebers?

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr hohe Fluktuation
Homeoffice wird nur notgedrungen und widerwillig ermöglicht
Kurzfristige nicht nachvollziehbare Abgabefristen
Unsachlichkeit

Verbesserungsvorschläge

Man muss die Menschen auch mitnehmen!

Arbeitsatmosphäre

Durch den hohen Druck, der immensen Schlagzahl und der hohen Fluktuation ist die Arbeitsatmosphäre angespannt.

Kommunikation

Hohe Reibungsverluste. Es wird oft von oben nicht sachlich kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind teils verzweifelt, ängstlich und traurig. Zusammenhalt ist vorhanden.

Work-Life-Balance

Wird vom Unternehmen nicht gefördert. Die Arbeitslast ist hoch, es fallen regelhaft Mehrstunden an. Werden diese nicht eigenständig reduziert, werden sie halbjährlich vom Unternehmen gestrichen. Homeoffice wird nur notgedrungen und widerwillig ermöglicht.

Vorgesetztenverhalten

Teils schwierig, launisch, geringschätzend und unberechenbar.

Interessante Aufgaben

Sind vorhanden. Aber nicht in der Tiefe zu bearbeiten, da Schlagzahl zu hoch.

Gleichberechtigung

Alle werden überwiegend gleich unfair behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle werden überwiegend gleich unfair behandelt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsausstattung ist zweckmäßig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt - nein
Sozial - Nutzt Sozialbewusstsein den Investoren?

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist zu verhandeln.

Image

Suchmaschine nutzen! Unbedingt die vor Ort Presse lesen.

Karriere/Weiterbildung

Es fehlt eine Vision zur Zusammenarbeit und Personalentwicklung.

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Arbeitgeber-Kommentar

EMVIA HR-Team
EMVIA HR-Team

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass Sie Ihre Zeit hier bei uns so empfunden haben. Wir möchten die von Ihnen genannten Themen aufgreifen und angehen und würden uns über eine vertrauensvolle Nachricht an feedback@emvia.de freuen.
Wir wünschen Ihnen alles Gute und bedanken uns für die Zusammenarbeit.
Viele Grüße, Ihr EMVIA-HR Team

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