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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Insgesamt fair denke ich für ein mittelständisches Unternehmen, was keinen Tarifvertrag hat.
Es werden lieber Netto-Zuschüsse gezahlt als echtes brutto Gehalt.
Verbesserungspotential gibt es natürlich immer, aber gemessen an meinen Aufgaben und meinem Ausbildungshintergrund bin ich zufrieden. Das Gehalt sollte immer der Verantwortung entsprechen und natürlich auch inflationär ausgeglichen werden. Ich denke, dass dies grundsätzlich innerhalb des Unternehmens gerecht und stimmig ausfällt.
Eigentlich OK - aber man wünscht sich ja immer mehr ;)
Meiner Meinung nach habe ich als gelernte Kraft viel zu wenig verdient. Basiert auf den Äußerungen der Mitarbeiter habe ich als gelernte Kraft gleich viel wie eine ungelernte Kraft verdient. Ich, mit meinem Gehalt war nicht zufrieden. Auch die Urlaubstage empfand ich als zu wenig (weniger als 30.)