Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei En-Concept Energy Consultancy die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation wurde über Regelabstimmung und digitale Tools deutlich verbessert, sollte aber in Zukunft noch weiter entwickelt werden.
Urlaub kann frei gewählt werden, es gibt Teilzeit und es fallen keine Überstunden an.
Ziele sind realistisch und bei Konflikten sind diese ansprechbar und handeln.
Sehr viele spannende Aufgaben, die sich über die Jahre immer wieder verändert haben.
Die Atmosphäre ist überdurchschnittlich ohne gekünstelt zu sein. Die Stimmung ist gut bis sehr gut, auf Konflikte wird seit einiger Zeit sehr schnell und konstruktiv reagiert.