24 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flexible Arbeitszeiten
Kommunikation, keine Transparenz, Planung und Strategie für die Zukunft des Unternehmens, keine Karriereentwicklung für Mitarbeiter, mangelnde Ehrlichkeit
Überprüfen Sie die leitenden Angestellten und respektieren Sie die Mitarbeiter.
Bild und Wirklichkeit sind zu weit auseinander
Gar kein Chance!
Keine Chance auf Gehaltserhöhung oder Karriereentwicklung, weil das Unternehmen kein Geld für Mitarbeiter "verschwenden" will
Gar nicht Transparenz und sehr manipulativ
Gehalt, Wachstumsmöglichkeiten, flache Hierarchien, schnelles und authentisches Feedback, gemeinsame Mission und Vision
Extrem motiviertes Team, die ehrgeizige Unternehmensvision vereint alle Teams
Direkte Absprachemöglichkeiten mit dem Team Lead ermöglichen sehr flexible Arbeitszeiten.
Wachstumsmöglichkeiten innerhalb und außerhalb des Departments. Interessen und Stärken werden stark gefördert.
Faires und Leistungsabhängiges Gehalt
Als Wasserstoffunternehmen legt Enapter sehr viel Wert auf Nachhaltigkeit in sämtlichen Bereichen und handelt danach.
Überwiegend gute Kommunikation und Feedbackgespräche werden regelmäßig umgesetzt, Offene, direkte und unkomplizierte Kommunikation durch flache Hierachien
Sehr abwechslungsreiche Aufgabenbereiche, interessante Themen, viele Möglichkeiten Neues zu lernen.
Arbeitsalltag kann flexibel gestaltet werden.
stark
Super Team!
fair, respektvoll, immer ansprechbar
abwechslungsreiche Aufgaben, nie langweilig
I never had a job with so much flexibility, initiative, and impact. It is truly my dream job.
Man kann bei Enapter die klimaneutrale Zukunft mitzugestalten
flexible Home Office - und Arbeitszeitregelungen
Klimaschutz ist die Mission von Enapter
sehr nette, junge, engagierte Kollegen
flache Hierarchie
Teams teilweise über unterschiedliche Standorte verteilt, Corona erschwert die Kommunikation zusätzlich, aber es wird das Beste aus der Situation gemacht
Sehr spannende Aufgaben in einer Branche mit großer Zukunft
Hier gibt es wohl nicht viel zu sagen :)
Aktivitäten am Wochenende und Feierabend sind hier nicht selten.
Auch während Corona trifft man sich gerne online mit neuen Kollegen und quatscht bei Bier und Pizza
Man bekommt alles was man für seine Arbeit benötigt
Ich arbeite viel mit den Kollegen aus Italien. Das funktioniert Super über Plattformen wie Microsoft Teams. Schnelle und nette Antworten gibt es hier von Jedem.
Das "Du" ist hier vorausgesetzt, was die Hemmschwelle für Fragen senkt.
Alle sind mega motiviert, auf ein gemeinsames Ziel hinzuarbeiten. Es is viel zu tun, aber man unterstützt sich auch gegenseitig und quatscht auch einfach mal.
Es ist viel zu tun und man bleibt auch mal ein Stündchen länger, um die Dinge voranzutreiben. Es obliegt aber jedem/jeder selbst sich die Zeit einzuteilen, das wird ohne Weiteres von allen akzeptiert
Schon alleine aufgrund der Mission von Enapter ist bei allen KollegInnen das Umweltbewusstsein sehr hoch
Im Bereich von internen (oder auch externen) Weiterbildungen könnte man noch mehr machen. Das wird aber noch kommen, denke ich.
Den Zusammenhalt finde ich sehr gut bisher - alle haben dasselbe Ziel vor Augen und versuchen gemeinsam darauf hinzuarbeiten
Da wir über unterschiedliche Standorte arbeiten und im Moment natürlich auch viel remote stattfindet, könnte die Kommunikation zum Teil noch besser sein. Aber prinzipiell wird versucht, alle abzuholen - ein Assembly mit der gesamten Firma alle 3 Wochen ist zum Beispiel ein guter Weg, auch die Updates aus anderen Bereichen mitzubekommen.
So verdient kununu Geld.