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Enayati 
Oberflächentechnik 
GmbH
Bewertung

Hohe Arbeitsintensität in gepflegter Atmosphäre

2,0
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Administration / Verwaltung bei Enayati Oberflächentechnik GmbH in Birkenfeld gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr fordernd, sehr anspruchsvoll. Bedingt durch den hohen Anteil an Automotive-Kunden eine sehr stressige Arbeitsamosphäre.

Kommunikation

Informationen werden nicht verteilt. Es bleibt dem leitenden Management vorbehalten.

Kollegenzusammenhalt

Durch die extreme Arbeitsbelastung kommt es zu den üblichen Formierungen, bei denen man über die Arbeitsbedingungen diskutiert. Ein wirklicher Zusammenhalt ist vorhanden.

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden!

Vorgesetztenverhalten

Management by reactions:
Kunden gehen direkt an den Vorgesetzten, nachdem Sie nicht das gewünschte Ergebnis vom direkten Ansprech- partner erhalten haben --> Dann wird der Kundenwunsch aktzeptiert und der Mitarbeiter wird in seiner Authorität untergraben.

Interessante Aufgaben

Bedingt durch die sehr schlanke Organisation kann der einzelne Mitarbeiter zusätzlich zu seinem Tagesgeschäft jederzeit interessante Aufgaben übernehmen.

Gleichberechtigung

Die Qualifikation und die Ergebnisse der Arbeit definieren die Aufstiegschancen, nicht das Geschlecht. Wobei Aufstieg in einer sehr schlanken Organisation immer relativ ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Solange die Arbeitsergebnisse gebracht werden, werden ältere Mitarbeiter geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplätze sind sehr gut ausgestattet. Alle Räume sind einzelregulierbar mit einer Klimaanlage ausgestattet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorbildliches Verhalten, da auch in einem Betrieb der Galvanotechnik notwendig.
Negativ: In der Fertigung darf geraucht werden!

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr unterschiedliches Lohngefälle. Es hängt stark vom Nasenfaktor und der Intensität der Verhandlungsmöglichkeiten eines jeden einzelnen ab.
Alle Überstunden werden am Ende eines Monats gestrichen!

Image

Mit Kenntnissen des Unternehmens kann man es Mitarbeitern empfehlen, die sich mit einer sehr hohen Arbeitsbelastung und einem geringen eigenverantwortlichen Arbeiten identifizieren können.

Karriere/Weiterbildung

Es ist kein Weiterbildungsprogramm vorhanden. Auf Nachfragen wird nur sehr widerstrebend ein Budget freigemacht.

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