Sehr guter Arbeitgeber mit interessanten Produkten und abwechslungsreichen Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre, vertrauensvolle Führung auf Augenhöhe, sehr respektvoller Umgang.
Work-Life-Balance
Individuelle Stundenregelung, Gleitzeit OHNE Kernzeit, 25% Homeoffice, flexibler Urlaub und kurzfristiger Zeitausgleich möglich.
Karriere/Weiterbildung
Es sind zahlreiche interne Weiterbildungen und externe Schulungen im Angebot und werden individuell ermöglicht.
Gehalt/Benefits
EGYM Wellpass und eine einfache, preisgünstige Lademöglichkeit für private Elektrofahrzeuge fehlen aktuell und könnten kostengünstig eingeführt werden. Der Wellpass würde die Gesundheit der Mitarbeiter auf viele unterschiedliche Arten fördern. Lademöglichkeiten am Arbeitsort würden mehr Kolleg*Innen einen Umstieg auf Elektrofahrzeuge ermöglichen. Ansonsten ist sehr viel geboten!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird groß geschrieben und gelebt. Ideen und Vorschläge zur Müllreduzierung und Verbesserung der Nachhaltigkeit werden sehr offen aufgenommen. Zudem hat sich Endress+Hauser dazu verpflichtet, bis 2050 CO2-neutral zu sein.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsabhängig unterschiedlich, generell gut!
Arbeitsbedingungen
Je nach Gebäude unterschiedlich, grundsätzlich gut bis sehr gut. Top Kantine!
Kommunikation
Gute Top-Down Kommunikation z.B. über Teamskanäle und Betriebsversammlungen gut, Bottom-Up, z.B. über MAGs, Betriebsrat oder Projektupdates ebenfalls gut!
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsaufgaben sind spannend und abwechslungsreich. Es herrscht Offenheit ggü. neuen Ideen und Ansätzen, bspw. durch den Einsatz von KI. Bedingt durch die Größe der Organisation ist verständlicherweise nicht alles sofort umsetzbar und benötigt größere Abstimmungsrunden.