Enercon etabliert sich immer mehr zu einem sehr guten Arbeitgeber.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gleitzeitsystem
- Self Service Portal
- Möglichkeit auf Home Office
- Entwicklung im Entgeltsystem positiv
- Produkt
- Videobotschaften CEO
Arbeitsatmosphäre
Würde ich als sehr gut beschreiben. Mein Team ist super und ich gehe gerne zur Arbeit.
Kommunikation
Es gibt verschiedene Kommunikationskanäle. Ich würde mir mehr Botschaften aus dem Board wünschen.
Kollegenzusammenhalt
Einwandfrei
Work-Life-Balance
40 Stundenwoche, schöner wäre ein 37,5 Stundenmodell. Gleitzeit möglich und Überstundenkonto für flexiblen Abbau!
Ganz herausstechend: Die Möglichkeit auf Home Office. Da ist Enercon wirklich Vorreiter, im Gegensatz zu anderen größeren Unternehmen, die RTO als eine gute Idee empfinden.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzten sind gut. Es wird aktiv Transformationale Führung gelebt und durch Pflichtschulungen gefördert.
Arbeitsbedingungen
Tut mir Leid, aber hier mangelt es gewaltig.
Kein Raumkonzept vorhanden, Büros trostlos, In jeden Büro 8 unterschiedliche Bildschirme, die mit mehreren Adaptern angeschlossen werden. Dazu kein Kabelmanagement.
Keine Höhenverstellbaren Schreibtische, alte Bürostühle etc.
Dafür kann man ja Home Office machen. Hier habe ich mir selber angeschafft, 3x 4K Bildschirme, Höhenverstellbarer Schreibtisch, Akkustikwände, Pflanzen, gute Peripherie -> Alles auf maximale Produktivität und Komfort ausgerichtet.
Ich finde es schade, dass ich vor Ort auf zwei unterschiedlich große Bildschirme mit unterschiedlichen Auflösungen gucken muss (Augenschädigung).
Vorteil:
Der Home Office VPN ist wohl der beste den ich je gesehen habe.
Gehalt/Benefits
Es bessert sich. Insgesamt ist es nun mit Entgeltsystemen transparenter geworden. Die Bandbreite der Bänder ist jedoch viel zu gering. Jedoch sieht es danach aus, dass sich bis 2027 einiges im Gehalt stark verbessert und Enercon eben nicht nur "Durchschnitt" ist.
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