Mitarbeiterstimmung teilweise gut, Lästereien trotzdem Alltag. Alles im allem "Gut mit ausgeprägten Ausnahmen".
Gut am Arbeitgeber finde ich
Moderne Arbeitsmittel stehen zur Verfügung. In vielen Abteilungen findet man sich in jungen und dynamischen Teams wieder.
Abteilungsleiterin im Vertrieb- und Kundenservice geht sehr individuell auf die Mitarbeiter ein und bespricht gemeinsame Ziele und Wünsche. Auf Unterstützung kann man hier definitiv zählen!
Der Kollegenzusammenhalt ist teilweise sehr gut und menschlich. Viele Mitarbeiter sind sehr aufgeschlossen und bereit auf Fragen einzugehen. Alles im allen fühlt man sich sehr gut aufgehoben, wenn man in der *richtigen* Abteilung unterkommt.
Die Geschäftsführung der GmbH ist eine sehr menschliche Führungskraft. Man fühlt sich bei ihr aufgehoben und verstanden. Das Interesse an dem einzelnen Mitarbeiter liegt ihm sehr am Herzen.
Die Arbeitszeiten waren sehr transparent und offen. Das Unternehmen hat nicht zu unrecht das Zertifikat Beruf- und Familie erhalten. Ein absolutes Plus!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal trügt das gute Bild aber auch über die schlechten hinweg:
In einzelnen Abteilungen herrscht eine Stimmung der Unterdrückung. Empathie einiger Führungskräfte für den einzelnen Mitarbeiter oft gesucht und nicht gefunden (definitiv ausbaufähig!). Man sollte aufpassen welche Informationen man an Kollegen weitergibt. Oftmals gehen diese Informationen dann direkt an den Vorgesetzten und werden gegen einen selbst eingesetzt.
Lästereien gehören bei vielen Mitarbeiter zur Tagesordnung. Ich hatte das Gefühl, dass manche Mitarbeiter das benötigen um Ihr eigenes zerstörtes Selbstwertgefühl zu verbessern.
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Transparenz in die Entscheidungsprozesse der Führungskräfte
- Probleme frühzeitig Ansprechen und nicht in letzter Sekunde damit rausrücken.
- Mehr Untersützung des Betriebsrates bei Problemen mit den Vorgesetzten
- Offener Umgang mit Unterdrückung der Führungskraft und offene Gespräche mit den Mitarbeitern darüber.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Büro sehr offen und Familiär. Schwarze Schafe gibt es dennoch, die nur ihren eigenen Vorteil hinterherrennen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit durch Stempeluhren geregelt. Sehr gute Balance möglich. Auszeichnung für Beruf- und Familie erhalten.
Vorgesetztenverhalten
GmbH Geschäftsführer sehr menschlich, offen und loyal. Abteilungsleiter leider im Einzelfall nicht.
Gleichberechtigung
Oft spielen persönliche Faktoren der Vorgesetzten eine Rolle.
Arbeitsbedingungen
Neue Arbeitsgeräte und modernes Gebäude.
Image
Sehr gutes Images nach Außen. Die Mitarbeiterstimmung wurde aber von Woche zu Woche schlechter.
Karriere/Weiterbildung
Viele Weiterbildungen. Je nach Abteilung wird man gefördert.