Moderner, wertschätzender Arbeitgeber mit viel Flexibilität und Entwicklungsmöglichkeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders gut gefällt mir die hohe Flexibilität des Unternehmens. Strukturen und Prozesse werden bei Bedarf angepasst, sodass keine starren oder veralteten Abläufe entstehen. Mitarbeitende werden in Veränderungen einbezogen und haben in regelmäßigen Gesprächen die Möglichkeit, ihre Sichtweisen, Wünsche und Entwicklungsideen einzubringen.
Darüber hinaus bietet das Unternehmen zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, sehr gute Benefits, Homeoffice und moderne Arbeitsbedingungen. Die Digitalisierung ist weit fortgeschritten, und neue technische Entwicklungen werden aktiv aufgegriffen. Insgesamt erlebe ich Energieversum als ein junges, modernes und veränderungsbereites Unternehmen, das mit der Photovoltaik ein zukunftsorientiertes Produkt anbietet und sich innerhalb der Solarbranche kontinuierlich weiterentwickelt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aus meiner Sicht gibt es nur wenige negative Punkte. Gelegentlich könnten Neuerungen und Veränderungen etwas früher und einheitlicher kommuniziert werden. Auch die abteilungsübergreifende Abstimmung könnte stellenweise noch verbessert werden. Insgesamt handelt es sich dabei jedoch eher um kleinere Optimierungsmöglichkeiten.
Verbesserungsvorschläge
Die insgesamt sehr positive Entwicklung des Unternehmens könnte durch eine noch frühzeitigere und einheitlichere Kommunikation von Neuerungen ergänzt werden. Änderungen an Prozessen, Programmen oder Arbeitsmitteln werden teilweise erst wahrgenommen, wenn sie bereits umgesetzt wurden. Kurze Vorabinformationen und zentral verfügbare Dokumentationen würden die Einarbeitung erleichtern. Darüber hinaus könnten abteilungsübergreifende Zuständigkeiten und Übergaben stellenweise noch klarer geregelt werden. Insgesamt handelt es sich dabei jedoch eher um Möglichkeiten zur weiteren Optimierung als um grundlegende Kritikpunkte.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre empfinde ich als sehr angenehm und wertschätzend. Der Umgang untereinander ist kollegial, respektvoll und hilfsbereit. Auch in arbeitsintensiven Situationen unterstützt man sich gegenseitig und kann Herausforderungen offen ansprechen. Insgesamt fühle ich mich im Unternehmen und in meinem Team sehr wohl.
Image
Das Image des Unternehmens empfinde ich insgesamt als positiv, offen und modern. Natürlich gibt es vereinzelt Mitarbeitende, die bestimmte Themen kritischer sehen, was aus meiner Sicht jedoch in jedem größeren Unternehmen vorkommt. Insgesamt habe ich den Eindruck, dass der überwiegende Teil der Belegschaft gerne hier arbeitet und mit dem Unternehmen zufrieden ist.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist aus meiner Sicht sehr gut. Durch zwei feste Homeoffice-Tage pro Woche, flexible Arbeitszeiten und ein Gleitzeitkonto lässt sich der Arbeitsalltag angenehm und eigenverantwortlich gestalten. Auch die 30 Urlaubstage tragen dazu bei, berufliche und private Verpflichtungen gut miteinander zu vereinbaren. Insgesamt bietet das Unternehmen sehr gute Rahmenbedingungen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sind aus meiner Sicht sehr gut. Das Unternehmen bietet regelmäßig interne Schulungen, fachliche Meetings und auch externe Weiterbildungen an. Wer Eigeninitiative zeigt, motiviert ist und offen an neue Themen herangeht, erhält viele Möglichkeiten, das eigene Wissen zu erweitern und sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Weiterbildung wird im Unternehmen aktiv unterstützt und hat einen hohen Stellenwert. Mit Engagement, Fleiß und der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, bestehen zudem gute Chancen, sich innerhalb des Unternehmens auch beruflich weiterzuentwickeln.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird stets zuverlässig und pünktlich ausgezahlt und ist aus meiner Sicht angemessen. Besonders hervorzuheben sind jedoch die außergewöhnlich vielfältigen Benefits und Mitarbeiterveranstaltungen. Über das Jahr hinweg werden zahlreiche sportliche, kulturelle, kulinarische und gemeinschaftliche Aktivitäten angeboten, darunter Laufveranstaltungen, Fußball, Kartfahren, Wanderungen, Baumpflanzaktionen sowie ein sehr gelungenes Sommerfest und ein gemeinsamer Kick-off. Eine derart große Auswahl und Qualität an Angeboten habe ich bei keinem anderen Arbeitgeber erlebt. In diesem Bereich ist das Unternehmen wirklich hervorragend aufgestellt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umwelt- und Sozialbewusstsein des Unternehmens empfinde ich als sehr ausgeprägt. Insbesondere im sozialen Bereich wird großer Wert auf einen respektvollen und verantwortungsvollen Umgang miteinander gelegt. Regelmäßige Schulungen vermitteln klare Verhaltensgrundsätze, und bei persönlichen oder sozialen Problemen stehen geeignete Ansprechpartner und Anlaufstellen zur Verfügung. Insgesamt habe ich den Eindruck, dass diese Themen ernst genommen und aufmerksam begleitet werden.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist insgesamt sehr gut, insbesondere innerhalb meiner eigenen Abteilung. Dort unterstützt man sich gegenseitig und arbeitet verlässlich als Team zusammen. Vereinzelt gibt es abteilungsübergreifend Situationen, in denen die Zusammenarbeit noch kollegialer und verbindlicher sein könnte. Solche Unterschiede lassen sich in einem größeren Unternehmen vermutlich nicht vollständig vermeiden und ändern nichts am insgesamt positiven Eindruck.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Durchschnittsalter im Unternehmen ist insgesamt eher jung, sodass ältere Kolleginnen und Kollegen zahlenmäßig weniger vertreten sind. Eine Benachteiligung aufgrund des Alters habe ich jedoch nicht wahrgenommen. Unabhängig vom Alter werden alle Mitarbeitenden respektvoll behandelt und gleichermaßen in die Zusammenarbeit eingebunden. Erfahrung und unterschiedliche Perspektiven werden wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten empfinde ich insgesamt als positiv. Informationen und Entscheidungen werden in der Regel offen kommuniziert, und bei Fragen oder Problemen findet man jederzeit ein offenes Ohr. Die teilweise flachen Hierarchien sowie das unternehmensweite Du sorgen für einen unkomplizierten und angenehmen Umgang miteinander. Insgesamt bin ich mit dem Führungsverhalten zufrieden.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind aus meiner Sicht hervorragend. Die technische Ausstattung ist modern und leistungsfähig, mit guten Computern und mehreren Monitoren. Höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Stühle sorgen zudem für ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld. Auch bei der Digitalisierung ist das Unternehmen weit fortgeschritten und entwickelt die eingesetzten Systeme und Arbeitsprozesse kontinuierlich weiter. Ergänzt wird das Ganze durch ansprechend gestaltete Pausenräume und Küchen sowie ausreichend Parkmöglichkeiten direkt vor Ort. Insgesamt sind die Rahmenbedingungen wirklich sehr gut.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist insgesamt gut und funktioniert in den meisten Situationen zuverlässig. Verbesserungspotenzial sehe ich bei der frühzeitigen Information über Neuerungen und Veränderungen. Teilweise werden neue Abläufe, Funktionen oder Arbeitsmittel eingeführt, ohne dass dies vorab ausreichend kommuniziert wird. Dadurch erfährt man manches erst bei der Nutzung und muss sich die notwendigen Informationen nachträglich einholen. Eine etwas proaktivere und einheitlichere Kommunikation würde die Zusammenarbeit zusätzlich erleichtern.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird im Unternehmen nach meiner Wahrnehmung konsequent gelebt. Mitarbeitende werden unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund respektvoll und fair behandelt. Benachteiligungen oder diskriminierendes Verhalten habe ich bisher nicht erlebt. Insgesamt vermittelt das Unternehmen ein wertschätzendes und gleichberechtigtes Arbeitsumfeld.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenspektrum ist sehr vielseitig und abwechslungsreich. Wer Motivation, Eigeninitiative und Offenheit zeigt, erhält regelmäßig die Möglichkeit, sich in neue Themen einzuarbeiten und zusätzliche Verantwortung zu übernehmen. Dabei wird berücksichtigt, wo die persönlichen Stärken und Interessen liegen. Eigene Ideen und Wünsche zur Weiterentwicklung des Aufgabenbereichs können offen mit den Vorgesetzten besprochen und häufig auch umgesetzt werden. Dadurch besteht viel Spielraum, die eigene Tätigkeit selbstständig und passend zu den persönlichen Interessen mitzugestalten.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
Vielen Dank für deine ausführliche und wertschätzende Bewertung und die Zeit, die du dir dafür genommen hast.
Es freut uns sehr zu lesen, dass du Energieversum als modernen und flexiblen Arbeitgeber wahrnimmst und insbesondere unsere Arbeitsatmosphäre, die Work-Life-Balance, die Entwicklungsmöglichkeiten und das Miteinander im Team so positiv hervorhebst. Besonders schön ist für uns auch dein Feedback dazu, dass eigene Ideen und persönliche Stärken bei uns Raum bekommen – genau das möchten wir fördern.
Gleichzeitig danken wir dir für deine offenen Verbesserungsvorschläge. Gerade bei einem Unternehmen, das sich stetig weiterentwickelt, sind eine frühzeitige und einheitliche Kommunikation bei Veränderungen sowie eine gute abteilungsübergreifende Abstimmung wichtige Themen. Deine Hinweise zu Neuerungen, Zuständigkeiten und Übergaben nehmen wir daher gerne mit. Denn Veränderung funktioniert am besten, wenn alle Beteiligten rechtzeitig abgeholt werden.
Vielen Dank, dass du nicht nur die positiven Seiten siehst, sondern uns auch konkrete Impulse gibst, wo wir noch besser werden können. Wir freuen uns sehr, dass du dich bei Energieversum und in deinem Team wohlfühlst und hoffen, diesen Weg gemeinsam weiterzugehen.
Danke, dass du Teil unseres Teams bist!
Viele Grüße, Dein HR-Team