Caosversum
Gut am Arbeitgeber finde ich
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Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die oberen Punkte sollten ausreichen.
Verbesserungsvorschläge
Feste Strukturen, statt dauernd Abläufe zu ändern.
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Arbeitsatmosphäre
Ohne die aktuellen Kollegen wäre die Kündigung schon längst in Stein gemeißelt.
Ständige Kontrollgänge von den Vorgesetzten bleiben nicht aus.
Hier wird man nur Klein gehalten.
Kommunikation
Wer hier Kommunikation erwartet, wird komplett enttäuscht.
Hier wird nicht mit offenen Karten gespielt.
Auf Nachfrage beim Vorgesetzten wird man sogar noch angelogen.
Kollegenzusammenhalt
Man weiß schon wen man hier vertrauen kann und wen nicht.
In der Abteilung super und außerhalb dieser leider nicht existent.
Work-Life-Balance
-Kein Homeoffice
-Ständiger Standortwechsel (Variierte Fahrzeit)
Vorgesetztenverhalten
-Halten einen Klein
-Stellen jemanden schlecht dar
-Lachen über das niedere Volk
-Machen sich ständig auf kosten anderer lustig
Interessante Aufgaben
Ist okay, aber Abteilungsabhängig.
Arbeitsbedingungen
-Ständige Kontrollen
-Tracking durch das System (Abgeschlossene aufgaben, Lostquote etc.)
-Einführung von Busy Lights in manchen Abteilungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Außendienst (Techniker/Monteure) - Bullis mit Dieselmotoren
Innendienst - Firmenfahrzeuge mit Elektromotoren
Gehalt/Sozialleistungen
Start - Mindestlohn Niveau
Danach nicht viel mehr
Image
Nach außen - Hochglanzprospekte
Intern - Callcenterbruchbude
Durch SENEC sinkt das Image täglich weiter.
Karriere/Weiterbildung
Nach Jahren keine vernünftige Schulung erhalten.
Mitarbeiter müssen selbst tätig werden, um sich gegenseitig etwas beizubringen.