Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
14 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Subventionierte Mensa, kostenloses Sportangebot, eigenes neues Bürogebäude mit ÖPNV Anschluss, bis auf wenige Ausnahmen gute Kollegiale Zusammenarbeit
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Arbeitsatmosphäre
Auch sie behaupten es sei eine flache Hierarchie, es ist häufig viel zu present und man ist nie im Recht wenn man unten liegt.
Leute gleich behandeln auch wenn die ganz unten in der Hierarchie sind
Arbeitsatmosphäre ist meistens sehr gut, ruhig und angenehm
Geht bis was schiefläuft, dann kann man es vergessen
Keine so richtige Vision und dementsprechend niedrige Gehälter
Es gibt die guten aber auch die schlechten
Oft merkwürdig und arrogant
Von oben ist es sehr schlecht, unter Mitarbeitern jenach dem.
Leider gar nicht, Routine ist hier das Stichwort
Gute Work-Life-Balance und einfache Aufgaben. Home Office möglich.
Geeignet für diejenigen, die sich nicht daran stören, in einem vetternwirtschaftlichen und unprofessionellen Umfeld zu arbeiten. Ich würde es niemandem empfehlen, der ein respektvolles und aufgeschlossenes Umfeld erwartet. Die Kultur wächst nicht mit den Mitarbeitern. Von den Mitarbeitern wird erwartet, dass sie sich bedingungslos an die Art und Weise anpassen, wie die Dinge gemacht werden, ohne Fragen zu stellen oder Verbesserungsvorschläge zu machen.
Dringende Professionalisierung Ihrer Arbeitsabläufe und Ihrer Personalpolitik
Flexible Arbeitszeiten.
Nähe des Vorstands zum Team.
Förderung von Studierenden.
Guet Mischung aus jungen und erfahrenen Mitarbeitern.
Zu schnelle Lockerung der Coronamaßnahmen.
Homeoffice sehr unflexibel geregelt.
Mehr Flexibilität bezüglich Homeoffice.
Bessere Vernetzung zwischen den Abteilungen (zB durch Traineeprogramme?)
Team überwiegend jung und motiviert. Auch gemeinsame Unternehmungen außerhalb der Arbeitszeiten.
Ingenieure eingeladen an Fachtagungen teilzunehmen. Webinare und firmeninterne Fachvorträge.
Wenig interne Aufstiegschancen.
Eher mittelmäßg für die Branche.
In manchen Abteilungen besser als in anderen.
Vorwiegend fair und respektvoll. Abteilungsabhängig.
Steigender Anteil an Frauen im Unternehmen. Jedoch immernoch vorwiegend Männer als Ingenieure angestellt.
Frühe Auseinandersetzung mit neu aufkommenden und innovativen Themen in der Energiebranche.
Kein Homeoffice mehr möglich, oder nur Eingeschränkt, Gerade Bei Corona ein schlechtes Zeichen
Die Arbeitsatmosphäre & die Dynamik im Unternehmen ist einzigartig
Viele Dinge werden nicht direkt kommuniziert und gehen am Betroffenen vorbei
Mehr Weiterbildungsmöglichkeiten für ALLE Mitarbeiter
Aufgaben/Inhalte, Arbeitsweise, Betriebsklima, faire Bezahlung
Wenig
Hin und wieder klarer kommunizieren
Angenehmes Klima
Eingehen auf persönliche Bedürfnisse
Insgesamt ziemlich junges Team
Gute Büros, gute Ausstattung, flexible Arbeitszeitmodelle
Für Ingenieure sehr gut
Grundsätzlich wenig Frauen in der Branche
Sehr gutes Team und gutes Arbeitsumfeld
Raum zum Gestalten von Prozessen (starkt Abteilungsabhängig)
Toller Arbeitsplatz
Homeoffice möglich (stark Abteilungsabhängig)
Keine Aufstiegsmöglichkeiten
Niedriges Einstiegsgehalt
Wenig Feedback über Arbeitsleistungen
Ausreichende Kommunikation zwischen Unternehmensführung und Mitarbeitern
Branchengerechtere Bezahlung
Schaffen von Aufstiegsmöglichkeiten
Pushen der Digitalisierung
Eigentlich nicht wirklich etwas wesentliches
Daß alle anderen Abteilungen es ganz ok haben nur in der Buchhaltung zu sein ist die Hölle.
In der Buchhaltung die Abteilungsleiter austauschen und ein paar mehr Leute einstellen, nicht soviel übermenschlicher ständiger Druck.
In der Buchhaltung ständiger Druck und Stress.
Lieblinge der Chefs dürfen Homeoffice machen, der Rest nicht.
Im Technik Bereich vielleicht gut. Als Buchhalter eher egal
Unbezahlte Überstunden werden erwartet.
Homeoffice nur für die Chefs und deren Lieblinge.
Keine Karrieremöglichkeit wegen der flachen Hierarchie, für Frauen noch weniger
Gehalt unterste Grenzen, keine Sozialleistungen ausser Weihnachtsfeier und freien Getränken
Nix. Keine Profi card HVV obwohl Firma groß genug.
Ein paar cliquen, aber auch Spitzel der Chefs, wer petzt macht Karriere
Wenn man brav arbeitet ist man geduldet, aber gehört nie richtig dazu
Machen Leute runter vor allen.
Trauen niemanden daß er/sie ordentlich arbeitet, ständige Kontrolle.
Grauenvoll alte schreckliche Stühle, Großraumbüro, laut, man sitzt teilweise auf dem Flur, oder zu eng.
Findet nicht statt
Keine einzige Frau in einer Führungsposition, wird es auch nie geben.
In der Buchhaltung fast keine interessanten Aufgaben, und die wenigen sind schon vergeben
Schon echt eine Top-Location mit Blick auf den Hafen
Kommunikation ist alles! Bin gespannt wie die Umsetzung der neuen Kommunikationsstrategie läuft
Positiv besetztes Marktsegment
Keine Stechuhr, sondern volles Vertrauen
Man erwartet viel !
Viel Sport-Unterstützung vom Vorstand
Hat sich viel getan, halt schnell gewachsen
Äh, wenn ich die vorherigen Kommentate lese, bin ich wohl in einer anderen Firma gelandet, Bonus wird immer gezahlt - auch ohne Zielvereinbarungen
So verdient kununu Geld.