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Bewertungsdurchschnitte

  • 16 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (8)
    50%
    Gut (0)
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    Befriedigend (2)
    12.5%
    Genügend (6)
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  • 1 Azubi sagt

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Arbeitgeber stellen sich vor

Eness GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,00 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
4,33 Azubis
  • 03.Aug. 2017
  • Mitarbeiter

Interessante Aufgaben

Ich kann meinen Bereich mitgestalten. Das ist das gute, an einem jungen Unternehmen.

Kommunikation

Kommunikation unter den Abteilungen ist ausbaufähig, da fehlt noch der Blick fürs Ganze.

Pro

Ja auch mein Anfang war schwierig und auch ich habe überlegt ob ich das Unternehmen verlasse. Warum, es war chaotisch, unstrukturiert und die Einarbeitung lief nicht wie vorgestellt. Zurückblickend war es genau die Zeit, in der aus einen Start Up ein Unternehmen wurde. Zu wenig Mitarbeiter für zu viel Arbeit. Die negativen Bewertungen kann ich verstehen nur fehlt mir da die Reflexion. Die Mitarbeiter werden ja nicht aus Langeweile entlassen, sondern weil man das ganze betrachten muss. Für viele ist es der erste Job und das ist der Knackpunkt. Es fehlt die Erfahrung. Mit mehr Aufträgen steigt auch der Arbeitsaufwand. Früher gab es die Bier ab Vier Mentalität. Das dies einigen fehlt, ist verständlich sollte aber ein nachvollziehbarer Schritt sein. Ich bin froh, dass ich mich in den Anfangswochen nicht gegen die Eness entschieden habe. Ich konnte in meinem Bereich viel verändern und mitwirken. Nur sollte man bedenken, dass bei 60 Mitarbeitern nicht jeder Vorschlag von der Geschäftsleitung umgesetzt werden kann.

  • 02.Aug. 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit Kollegen 45+
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00
  • 21.Juli 2017
  • Mitarbeiter

Image

Leider ist das Image selbst innerhalb der Firma schlecht. Die meisten Mitarbeiter haben gekündigt/wurden gekündigt oder sind auf der Suche nach etwas anderem. Das führt natürlich auch zu keiner guten Stimmung.

Verbesserungsvorschläge

  • Es wäre schön wenn sich das mittlere Management und die Geschäftsführung die Mitarbeiter anhören würden! Leider werden Tipps und Fragen ignoriert und man kann sich nicht einbringen. Eine offene und ehrliche Kommunikation wäre weiterhin wünschenswert, leider immer nur viele Floskeln, die unglaubwürdig erscheinen. Ein wichtiger Punkt ist, dass man versuchen sollte ein langfristiges Team aufzubauen, denn nur so kann Ruhe in den Laden rein kommen. Aktuell ist die Fluktuation extrem hoch, sodass (fast) kein Mitarbeiter länger als höchstens ein Jahr dort tätig ist. Der Außendienst sitzt im Übrigen auch am Nächsten am Kunden - also wieso wird dieser nicht gefragt wenn es um wichtige Punkte wie das Produkt und Entwicklungen geht?

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Bewertungsdurchschnitte

  • 16 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (8)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (2)
    12.5%
    Genügend (6)
    37.5%
    3,00
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
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    0%
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    0%
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  • 1 Azubi sagt

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    100%
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    Genügend (0)
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kununu Scores im Vergleich

Eness GmbH
3,08
17 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Energiewirtschaft)
3,19
18.678 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,08
1.706.000 Bewertungen