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2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 43 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei eness / daheim Solar die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 116 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
eness / daheim Solar
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
eness / daheim Solar
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

43 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    53%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    49%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    49%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    49%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    47%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Freelancer

War gut, da man nie einen gesehen und gehört hat, nut wenn es notwendig war

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1,0
KommunikationEx-Freelancer

Kommunikation??
Nur wenn ich ein neues Gebiet brauchte

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3,0
KollegenzusammenhaltEx-Freelancer

Der war mal da und weniger da

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Freelancer

Der war gut, vermutlich das einzige was wirklich positiv war

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Freelancer

Sehr gut, da man kaum mit dem direkten Vorgesetzen zu tuen hatte, außer man war nicht so gut in dem Gebiet, dann wollte man mir zeigen wie es geht.
Blöd war nur wenn der Vorgesetzte es auch nicht schaffte Termine zu machen

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1,0
Interessante AufgabenEx-Freelancer

Nein immer das gleiche

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