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Engelbert 
Strauss 
GmbH 
und 
Co. 
KG
Bewertung

Entlohnung nicht gerecht

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Engelbert Strauss GmbH und Co. KG gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Gerechte Entlohnung...

Arbeitsatmosphäre

Lästereien und miese Stimmung

Kommunikation

Teamleiter haben ihre Lieblinge...alle anderen werden kaum angesprochen...besonders schlimm im Lager 4

Kollegenzusammenhalt

Neid und Missgunst...Grüppchenbildung Lager 4

Work-Life-Balance

Überstundenzwang

Vorgesetztenverhalten

Absolut ohne Kompetenz in allen Lagern...sitzen nur im Büro und Surfen im Internet, in der Personaleinsatzplanung total unfähig,

Interessante Aufgaben

Gibt es nicht

Gleichberechtigung

..gibt es nicht

Umgang mit älteren Kollegen

... könnte besser sein

Arbeitsbedingungen

..gibt schlimmeres...

Gehalt/Sozialleistungen

Neue Kollegen bekommen das gleiche und mehr als die, die schön 6 Jahre da sind...ungerecht

Image

Nach aussen top...intern...naja

Karriere/Weiterbildung

Ohne Chance... nur wer Schleimtechnik kommt hoch...


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Mitarbeiter,

danke für dein Feedback. Besonders der Hinweis zum tollen Image hat uns gefreut. Die anderen Punkte werden wir genauestens studieren. Uns ist es sehr wichtig, dass alle Mitarbeiter sich bei uns wohlfühlen und fair miteinander umgehen. Wir sind stets für ein Gespräch offen und kommunizieren dies auch immer wieder. Komme deshalb gerne direkt auf uns oder auf die Personalabteilung zu. Bzgl. der Work-Life-Balance sind vor allem in den Wintermonaten Überstunden nicht ausgeschlossen, das können wir im Hochsommer wieder mit Freizeit ausgleichen. Im Vorstellungsgespräch wird hierauf bereits hingewiesen.

Liebe Grüße,

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