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ITS 

AG

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Klare Beschreibung der gesuchten Position anstatt die Darstellung zu verwässern, um womöglich eine größere Bewerberzahl zu generieren.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Am Anfang fand ein Telefoninterview statt. Ich empfand die Atmosphäre als sehr angenehm, die Kommunikation war von beiden Seiten sehr offen und auf Augenhöhe. Vor allem die Begeisterungsfähigkeit und Aufgeschlossenheit des Personalers führte dazu, dass mein Interesse an dem Unternehmen im Laufe des Gespräches immer mehr anstieg und ich einfach ein gutes Bauchgefühl hatte. Überraschend und für mich bis dato neu an dem Telefonat war, dass ich schon hier ein konstruktives Feedback zu meiner Person und meinen Kompetenzen erhalten habe. Das empfand ich als sehr wertschätzend und es hat mir für das weiterführende Gespräch sehr geholfen. Nach nur einem Tag habe ich eine Einladung zum persönlichen Vorstellungsgespräch erhalten, das ebenfalls offen und symphatisch war und weniger typische Fragen a lá "Wo sehen Sie sich in 5 Jahren" etc. beinhaltete. Ich hatte das Gefühl, dass das Unternehmen bzw. meine Gesprächspartner Interesse an mir als Mensch mit meinen Kompetenzen hatten und nicht nur als fachliche Ressource wie es oft in dieser Branche üblich ist. Man nahm sich sehr viel Zeit für das Gespräch und man konnte mir alle Fragen zufriedenstellend beantworten. Von der Kontaktaufnahme bis zur Zusage verging nicht mal eine Woche. Der Verlauf war durchweg transparent und sehr professionell.