Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei ENSHUR die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Alle Teams und auch die Führungsebene achten darauf, dass Informationen ausreichend kommuniziert werden. Es gibt regelmäßige Abstimmungstermine, die gleichzeitig nicht Überhand nehmen. Zudem gibt es Mitarbeiterversammlungen, bei denen alle auf dem Laufenden gehalten werden. Neuerungen werden in gesonderten Terminen vorgestellt, bei denen es ausreichend Raum für Fragen gibt.
Man kann immer mit Fragen auf seine Kollegen zugehen, und wenn man Hilfe braucht, wird einem geholfen.
Die Führungskräfte achten darauf, dass man nicht zu viele Überstunden macht und diese dann auch abbaut. Es wird proaktiv nach der Arbeitslast gefragt.
Die Führungskräfte sind kompetent, können nicht ausschließlich Menschen führen, sondern haben auch Ahnung vom Fach. Fragen werden schnell beantwortet und Feedback erfolgt auf Augenhöhe.
Bei der MEBEDO GmbH herrscht eine moderne und offene Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Firma zeichnet sich nicht nur durch ein positives Arbeitsumfeld aus, sondern bietet auch langfristige Perspektiven für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung.
Als langfristiger Arbeitgeber bietet MEBEDO nicht nur attraktive Benefits, sondern auch eine stabile und zukunftsorientierte Arbeitsplatzkultur, in der sich jeder Mitarbeiter kontinuierlich weiterentwickeln kann.
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von einem Miteinander. Man arbeitet gemeinschaftlich an den Zielen, während man sich gerne mit seinen Kollegen austauscht. Somit geht man gerne ins Büro, auch wenn gleichzeitig Homeoffice-Möglichkeiten angeboten werden.