Riesen Potential welches nicht genutzt wird
Gut am Arbeitgeber finde ich
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Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die gewerblichen Löhne werden frühestens zum 3. bzw. spätestens zum 6. MONATSANFANG ausbezahlt.
Verbesserungsvorschläge
Die Firma hat sehr viel Potential welches nicht genutzt wird.
Arbeitsatmosphäre
Aufteilung in zwei Schichten. Oberschicht und Unterschicht. Verschlechtert sich seit Jahren konstant.
Kommunikation
Sehr schlechte Kommunikation. Es wird nur das weitergegeben, was man zwingend wissen muss. Meistens kommen Informationen über dritte Wege zuerst an die Mitarbeiter, bevor sie offiziell vor vollendeten Tatsachen gestellt werden.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt Schichten in denen man sich wohlfühlt. Und es gibt Schichten mit denen man nicht auf eine Wellenlänge kommt. Ungerechte Arbeitsaufteilung verschlechtert das Arbeitsklima allgemein genauso wie Gruppenbildung und Lieblinge der Vorgesetzten mit Vorzügen.
Work-Life-Balance
In der Produktion ist der Begriff "Work-Life-Balance" ein totales Fremdwort. Wer in die Vollkontischicht landet, der verpasst das Leben. Die Arbeit wird zur Familie und die eigentliche Familie zu fremden. Ein Weg innerhalb der Firma aus der Kontischicht raus, gibt es nicht.
Vorgesetztenverhalten
Total unfähige Vorgesetzte, welche als Quereinsteiger ohne Befähigung oder Weiterbildung keine Ahnung haben, wie man mit Personal umgeht. Führungsperson wird man, wenn man mit den richtigen Kontakten ein Bier trinken geht. Qualifikation und Leistung spielen hierbei keine Rolle. Vetterleswirtschaft. Schade!
Interessante Aufgaben
Es gibt tatsächlich interessante Aufgaben, jedoch überwiegen Monotone langweilige und unterfordernde Tätigkeiten. Die interessanten Aufgaben, sowie auch die Chance auf Weiterentwicklung werden den Lieblingen der Führungspersonen uneingeschränkt zur Verfügung gestellt.
Gleichberechtigung
Hier ist mal nichts auszusetzen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr schlecht. Auch älteren Mitarbeitern wird nicht die Möglichkeit offengelegt, aus der Schicht auszutreten obwohl gesundheitliche Einschränkungen bereits vorhanden sind.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer unerträglich heiß, da die Lüftung nicht läuft. Hinzu kommen die in der Luft aufgewühlten Glasfaserpartikel und Kunststoffdämpfe welche nicht absorbiert werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden Tonnenweiße Kunststoffe entsorgt. Sorgsamer Umgang mit Ressourcen sieht anders aus. Energieverbrauch extrem hoch aufgrund veralteter Technologie/Anlagen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltserhöhungen in einem 5-10 Jährigem Intervall vorgesehen. Stundenlöhne passen nicht zur Branche. Nach Leistung wird hier definitiv nicht entlohnt. Für das Schichtmodell welche gefahren wird, viel zu wenig.
Image
Das Image nach außen scheint wohl gut zu sein. Doch der Schein trügt.
Karriere/Weiterbildung
Man legt absolut kein Wert auf Personalentwicklung, besonders in den jüngeren Generationen. Jährliche Unterweisungen werden zur Arbeitssicherheit durchgeführt, alles andere was Geld kosten würde nicht.