Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei envite consulting die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Sehr offen; alle Türen stehen wirklich offen. Regelmäßige, proaktive Kommunikation von GF an MA
Workation funktioniert - vorausgesetzt es lässt sich mit den Kundenprojekten vereinbaren
Prinzipiell sehr interessante Aufgaben, schon alleine wegen des zentralen Themas der Firma (greenIT). Da aber auch die envite überleben muss, muss sie halt auch Projekte annehmen, die nichts mit greenIT zu tun haben. Und dann kommt es - wie überall - darauf an, ob man 'Glück' hat, in ein interessantes Kundenprojekt zu kommen.
Fast ein bisschen Startupfeeling